Hallo, wahrscheinlich denkt ihr jetzt "na toll scho wieder a Troll" aber dem ist nicht so. Ich bin nach längerer psychischer Krankheit wieder irgendwo unter gekommen. Aber nur weil ich die Krankheit (im Bewerbungsprozess) vermauschelt habe. Doch leider zeigt es sich, dass auch beim Staat das Chaos herrscht und es mir jetzt schon nach den ersten Wochen wieder stark an die Psyche geht. Der Projektleiter glänzt mehr durch Ab- als durch Anwesenheit, sowie Unkenntnis. Zudem teilt er die Leute nach Gusto für Arbeitspakete ein, egal ob fachlich geeignet oder nicht. Wie man dann mit dem klar kommt was er einem einbrockt, scheint im ziemlich wurscht zu sein. Ich würd am liebsten die Segel streichen und dass Weite suche, leider fehlt mir dazu ein gutes Zeugnis vom letzten AG, sonst wäre ich wohl auch nicht im jetzigen Laden gelandet.
notatroll schrieb: > Hallo,... Na toll, wieder ein Troll... Wollte ich nur mal "sagen", weil es sich so schön reimt. :) Was mir auffällt, dass du scheinbar alltägliche Dinge als für dich sehr belastend empfindest. Mich würde mal interessieren, wie lange du mittlerweile in der Firma bist. Sicher war es natürlich nicht sonderlich geschickt, in Gänze deine Krankheitsgeschichte wegzulassen, aber nachvollziehen kann ich es irgendwo. Dennoch musst du natürlich mit den Konsequenzen leben, dass du nun nicht geschont wirst. Das was du da beschreibst, trifft auf ziemlich viele Betriebe zu. Mein Vorgesetzter ist auch ständig in irgendwelchen Meetings. Auch mein Aufgabenstapel wird eher voller als leerer. Ebenso muss auch ich mich manchmal mit mir überstellten Projektleitern auseinandersetzen, die halt nicht mehr so tief im Fach stecken. Wenn das alles nachvollziehbar unzumutbar ist, würde ich mich halt parallel bewerben und mich neu orientieren. Du hast es ja bei diesem Arbeitgeber ja auch geschafft. :) Bist du denn sonst zufrieden dort ? Kollegen, vertragliche Eckdaten, Arbeitsplatz ? Gruß Migelchen
notatroll schrieb: > den ersten Wochen Da würde ich nicht jetzt schon aufgeben. Mach erst mal zwei drei Monate. Ich habe mal einen Bericht über eine Frau gesehen, die als Schaffnerin bei der Bahn angefangen hat. Die war am Anfang auch total fertig und hat gedacht sie schafft das nie, aber nach zwei Monate hatte sie gelernt, mit dem Stress und Ärger der Fahrgäste umzugehen.
Öffentlicher Dienst? Dann chill doch, selbst wenn dir Arbeit liegen bleibt, mehr als arbeiten geht erstens eh nicht und zweitens für die paar Mücken weiß eh jeder was man bekommt. Denkst du beim Berliner Flughafen hat einer sorgen oder sowas?
notatroll schrieb: > Aber nur weil ich die Krankheit (im Bewerbungsprozess) vermauschelt > habe. Mus man ohne hin nicht angeben, sofern keine Gefahr besteht einen Blackout zu bekommen und in eine Maschine zu fallen, oder so. Genau genommen muss du sogar alles unternehmen einen zumutbaren Job zu bekommen. notatroll schrieb: > Ich würd am liebsten die Segel streichen und dass Weite suche, leider > fehlt mir dazu ein gutes Zeugnis vom letzten AG, sonst wäre ich wohl > auch nicht im jetzigen Laden gelandet. Wieso fehlt das denn? Darauf hat man doch einen Rechtsanspruch. Kündigen kann man leider nicht mal einfach so, weil einem sonst ne Sperre (Alg1) oder eine Sanktion (Alg2) blüht, es sei denn, man kann triftige Gründe vorbringen, im Ideal Rechtsbrüche oder so, die gegen dich gerichtet waren. Hoher Arbeitsdruck ist meiner Einschätzung nach, kein Grund. Alternativ muss man schon eine neue Stelle haben, dann kann man problemlos fristgerecht kündigen, ansonsten steckt man tief in einem Dilemma. Ansonsten ist da noch der gelbe Schein. ;-b
nemesis... schrieb: > Mus man ohne hin nicht angeben, sofern keine Gefahr besteht einen > Blackout zu bekommen und in eine Maschine zu fallen, oder so. > Genau genommen muss du sogar alles unternehmen einen zumutbaren > Job zu bekommen. Sicher muss er es nicht angeben, sofern es nichts ist, was ihn bei der Ausübung der Arbeit behindert oder ihn und andere in Gefahr bringt. Außerdem gibt es meines Wissens auch Reha-Programme, die einen beim Wiedereinstieg in den Beruf helfen. Ein Arbeitskollege von mir (E-Technik Ing.) arbeit bei uns aktuell auf einer Technikerstelle, was ihn scheinbar auch gut ausfüllt und ihn auch nicht an seine psychische Leistungsgrenze treibt.
Migelchen schrieb: > Außerdem gibt es meines Wissens auch Reha-Programme, die einen beim > Wiedereinstieg in den Beruf helfen. Die kommen nur zur Anwendung um wieder den Arbeitsplatz, den man noch inne hat, antreten zu können. Wenn man Arbeitslos war, helfen Reha rein gar nichts. Da haben die Ämter andere Massnahmen, die aber auch nichts bringen, vor allem wenn man einen Beruf hat. Ist eher was für den Bodensatz die dann knapp über H4 verdienen sollen. Da bleiben dann viele lieber zu Hause.
nemesis... schrieb: > Die kommen nur zur Anwendung um wieder den Arbeitsplatz, den man noch > inne hat, antreten zu können. Das weiß ich nicht mit Sicherheit. Aber mein Kollege hatte zwei Monate vor mir angefangen und war halt vorher nicht hier beschäftigt. Vielleicht gibt es da verschiedene Arten der Reha. Wer weiß... Wenn er nicht gerade in den Feierabend gegangen wäre, hätte ich ihn noch fix ausquetschen können. :D
notatroll schrieb: > Der Projektleiter glänzt mehr durch Ab- als durch Anwesenheit, sowie > Unkenntnis. Zudem teilt er die Leute nach Gusto für Arbeitspakete ein, > egal ob fachlich geeignet oder nicht. > Wie man dann mit dem klar kommt was er einem einbrockt, scheint im > ziemlich wurscht zu sein. Tja, den PL kann man sich nicht immer aussuchen. Macht Dir Deine Arbeit denn Spaß? Falls ja, lerne auch einmal "nein" zu sagen, wenn es Dir nicht gefällt oder Du Dich überforderst fühlst. Falls nein, fange an, Dich auf andere Stellen zu bewerben. Selten war der Markt so gut für Arbeitnehmer wie heute. Es könnte Dir auch ein Kommunikationsseminar helfen, hier lernt man meistens auch etwas über das Thema Selbstbild<->Fremdbild. Werde Dir klar, was Du selbst willst und handele danach.
Wozu überhaupt arbeiten? Nutze passives Einkommen, auch Hartz-IV genannt. Der Staat will es doch so.
Heiner schrieb: > Wozu überhaupt arbeiten? Selbstwertgefühl? Finanzielle Möglichkeiten? Außerdem macht es einen für Frauen attraktiver. > Nutze passives Einkommen, auch Hartz-IV > genannt. Naja, mit den 300€ im Monat bleibt man sein ganzes Leben Student. So erstrebenswert ist das, meiner Meinung nach, nicht. > Der Staat will es doch so. Darum auch die ganzen Schikanen für Leistungsempfänger.
Pete K. schrieb: > Macht Dir Deine Arbeit denn Spaß? Falls ja, lerne auch einmal "nein" zu Im Amt soll es einen dicken Ordner der Unzuständigkeiten geben.
Pete K. schrieb: > Tja, den PL kann man sich nicht immer aussuchen. So einen Fall hatte ich auch. Frage: wie kann man den PL / das Projekt sabotieren/absägen, aber gleichzeitig selbst mit Höchstleistungen glänzen? Bewusst Bugs einbauen wäre ja auch keine gute Idee..
notatroll schrieb: > Doch leider zeigt es sich, dass auch beim Staat das Chaos herrscht und > es mir jetzt schon nach den ersten Wochen wieder stark an die Psyche > geht. Beim ÖD/Staat herrscht Chaos pur - wer aus der Wirtschaft kommt, kann sich das zuerst nicht vorstellen. > Der Projektleiter glänzt mehr durch Ab- als durch Anwesenheit, sowie > Unkenntnis. Wo können unfähige Leute am "weitesten" kommen? Eben. Eigentlich möchte man meinen, dass "beim Staat" anders läuft u. nach Fakten entschieden wird, aber hier zählt in aller erster Linie Schein, Schleim u. Vitamin B. Wer im ÖD anfängt muss erstmal lernen - Arbeitsleistung zählt nicht (im Sinne einer Anerkennung/Beförderung) - Denken ist gefordert, aber nicht erwünscht - Vorgänge akzeptieren, auch wenn man sie nicht versteht - LMAA (zu Punkt drüber) - das Gehalt kommt pünktlich - Vorgesetzte sind meist unbestechlich - sie nehmen nicht mal Vernunft an
Wenn es externe dinge sind, die dich nerven, dann kannst du vor denen weglaufen oder denen aus dem weg gehen oder sie vermeiden u.s.w. Wenn du es bist, also dein wesen, an dem du dich in unserer narzistisch gestörten pseudo leistungs schwafelgesellschaft störst, vor dem kannst du leider kein urlaub nehmen. Wer in unserer leistungsgesellschaft schwächen hat, erkennen lässt, der sollte keine großen ambitionen haben. Sprich nicht nach dingen greifen oder anstreben, die andere auch haben wollen. Unsere gestörte und geförderte pseudo elite hat respekt, umsicht und fairnes abtrainiert bekommen. Wir wollen alle durch möglichst wenig einsatz möglichst viel erreichen. Und unsere von der veranlagung leistungsfähigsten, schonen sich wos geht und lassen andere arbeiten. Wer keine konkurrenz haben will, sollte dahin gehen, wo es viel arbeit gibt.
Noch was, Kümmer dich um deinen kram. Halte deinen karren sauber und reg dich nicht über unfähigkeiten oder fähigkeiten anderer auf. Gerade, wenn man seine körner zusammen halten will. Wenn zuspruch vom pl brauchst, nun ja, die katzen mit dem schönsten fell streichelt der affe am liebsten.
Kaktusdildo schrieb: >> Wozu überhaupt arbeiten? > > Selbstwertgefühl? Finanzielle Möglichkeiten? Außerdem macht es einen für > Frauen attraktiver. Was ein Unsinn. Laut diesem Forum haben Privatiers bei Frauen bessere Chancen als Ingenieure.
Kaktusdildo schrieb: > Naja, mit den 300€ im Monat bleibt man sein ganzes Leben Student. So > erstrebenswert ist das, meiner Meinung nach, nicht. 404€, mit steigender Tendenz. Familien auf der untersten Stufe haben gar keinen Arbeitsanreiz, weil die Wirtschaft definitiv weniger zahlt. Hartz 4 ist auch gar nicht so schlimm, wenn man mit den Wölfen heult. Wenn die Behörde Streß macht, dann kann man deren Intention noch verstärken und die Schwächen des Systems gegen sich selbst lenken und so das ganze zum ausbrennen bringt. Beispiel: Die verlangen, dass du 20 Bewerbungen schreibst. Du schreibst mehr als verlangt wird und kassierst Bewerbungskosten. Plötzlich lassen die dich nachhaltig in Ruhe. Bei den Massnahmen fühlt man die Träger kräftig auf den Zahn und zwar nach Inquisitormanier was einem sein gutes Recht ist. Plötzlich kann man nichts mehr für dich tun. Man nutzt geltendes Recht für sich aus. Man kann mit H4 leben, da man ja auch Freiheiten, wie ein Schonvermögen, ein Auto, eine Wohnung besitzen darf. Der Kackpunkt ist, dass die Rente darunter leidet und wenn man dann in Rente geht und nur Grundsicherung im Alter nur noch bekommen kann, werden die ganzen Privilegien (Auto, Wohnung, Schonvermögen) plötzlich noch mal kräftig, teils auf Null, gekürzt bei zusätzlicher Kostenbelastung(Krankenkasse). Da kommt dann das böse Erwachen. Kaktusdildo schrieb: > Darum auch die ganzen Schikanen für Leistungsempfänger. Nur weil viele dann dummmtrotzig glauben irgendwelche Rechte ausleben zu können. Leider falsch gedacht, wenn man nichts in der Birne hat, wird das Amt auch erfolgreich die Widerständler abstrafen. Der TO hat bis jetzt nicht einmal geantwortet. Die Versicherung von ihm, kein Troll zu sein, dürfte damit wohl vom Tisch sein, oder? Vermutlich ist das immer der gleiche, der hier jeden Tag einen Thread unter einem nichtssagenden Gastnamen aufgemacht hat. Ich denke, wir könne aufhören ihn zu füttern. Morgen gibts sicher einen neuen Thread.
Hase schrieb: > Noch was, > > Kümmer dich um deinen kram. Halte deinen karren sauber und reg dich > nicht über unfähigkeiten oder fähigkeiten anderer auf. > > Gerade, wenn man seine körner zusammen halten will. > > Wenn zuspruch vom pl brauchst, nun ja, die katzen mit dem schönsten fell > streichelt der affe am liebsten. Die liebst Metaphern, oder?
Pete K. schrieb: > Selten war der Markt so gut für Arbeitnehmer wie heute. Allein die richtigen Stellen fehlen und manche sind nur Luftschlösser.
@Hobby-Psycho-Dampfplauderer dein Beitrag hat Substanz, muss mich mal intensiv mit deinem Beitrag auseinander setzen. "Macht Dir Deine Arbeit denn Spaß? Falls ja, lerne auch einmal "nein" zu sagen," ja, dass mit dem NEIN sagen ist mein Problem. Mein ursprüngliches Projekt/Aufgabe brach weg und nun bin ich so eine Art Springer der allen möglichen Müll der noch zu machen ist aufs Auge gedrückt bekommt. "Beim ÖD/Staat herrscht Chaos pur" ja es scheint so. Is eine Uni. Daher dachte ich, da wird es ja nicht so stressig werden. Aber die Projekte laufen eher im Bereich Vorentwicklung weniger als reine Forschung. Aber fähiger sind die Leute dann trotzdem nicht. Es wird mit einem Pool HiWis, Festangestellten und Befristeten geschafft. Der ständige Wechsel der Leute die mitarbeiten und die Sprachbarriere der Ausländer machen es zusätzlich schwierig auf einen gemeinsamen Nenner zu kommen.
Migelchen schrieb: > Sicher muss er es nicht angeben, sofern es nichts ist, was ihn bei der > Ausübung der Arbeit behindert oder ihn und andere in Gefahr bringt. Als unser Admin dann während eines Schubs seine Wahnvorstellungen in eMails an Kunden niedergeschrieben hatte, fand das unser Chef nicht so toll...
notatroll schrieb: > Der Projektleiter glänzt mehr durch Ab- als durch Anwesenheit, sowie > Unkenntnis. Normal. > Zudem teilt er die Leute nach Gusto für Arbeitspakete ein, > egal ob fachlich geeignet oder nicht. Normal. > Wie man dann mit dem klar kommt was er einem einbrockt, scheint im > ziemlich wurscht zu sein. Normal. > Ich würd am liebsten die Segel streichen und dass Weite suche,.. Normal. Deine Probleme sind keine.
Skeptisch... 1. Der TO antwortet erst gar nicht 2. Es fällt den anderen Teilnehmern auf, die das anmerken 3. darauf kommt Stunden später eine NAchricht vom TO, die sich auf lediglich kurz und kanpp auf ein zwei Subdetails bezieht (nur das nötigste) 4. Es ist der nächste Tag un d es kam noch nichts. Dementsprechend ist der Thread vermutlich wirklich nicht so ernst zu nehmen Wenn er allerdings doch ernst gemeint sein sollte, kommen ich mir gewisse Schwierigkeiten am Arbeitsplatz des TO durchaus plausibel vor. Sozialkompetenzen gehören natürlich auch dazu. Vielleicht werde ich hier aber och überrascht. Michael schrieb: > Als unser Admin dann während eines Schubs seine Wahnvorstellungen in > eMails an Kunden niedergeschrieben hatte, fand das unser Chef nicht so > toll... War es demnach ein Fehler, es zu sagen ?? (Angenommen das Wort "Wahnvorstellungen" ist an der Stelle nicht übertrieben)
Migelchen schrieb: > Dementsprechend ist der Thread vermutlich wirklich nicht so ernst zu > nehmen Jetzt mal ehrlich; wenn du auch nur irgendetwas in einem Internetmeinungsforum "ernst" (egal, ob wahr oder erfunden) nimmst, anstatt es als das zu sehen was es ist (Zeitvertreib, Zeitvergeudung und Ablenkung von wichtigen Dingen), solltest du mal über die sinnvolle Nutzung unserer begrenzten Lebenszeit gründlich nachdenken.
Alexx schrieb: > Jetzt mal ehrlich; wenn du auch nur irgendetwas in einem > Internetmeinungsforum "ernst" (egal, ob wahr oder erfunden) nimmst, > anstatt es als das zu sehen was es ist (Zeitvertreib, Zeitvergeudung und > Ablenkung von wichtigen Dingen), solltest du mal über die sinnvolle > Nutzung unserer begrenzten Lebenszeit gründlich nachdenken. Zyniker zu sein, ist keine gesunde Lebenseinstellung und führt zu Magengeschwüren. :)
@Migelchen "darauf kommt Stunden später eine NAchricht vom TO, die sich auf lediglich kurz und kanpp auf ein zwei Subdetails bezieht" was soll denn der Müll? Klar, ich geh auf jeden Post direkt ein? Wir sind hier nicht im Chat. Und die beim Thema "Sozialkompetenzen gehören natürlich auch dazu." Frag ich mich hier im Forum ständig wer die noch hat. Du und der Herr nemesis gehören offensichtlich nicht dazu. Scheinbar könnt ihr nur die Leute dumm anmachen und eure Profilneurosen an den anderen ausleben
Migelchen schrieb: > Alexx schrieb: >> Jetzt mal ehrlich; wenn du auch nur irgendetwas in einem >> Internetmeinungsforum "ernst" (egal, ob wahr oder erfunden) nimmst, >> anstatt es als das zu sehen was es ist (Zeitvertreib, Zeitvergeudung und >> Ablenkung von wichtigen Dingen), solltest du mal über die sinnvolle >> Nutzung unserer begrenzten Lebenszeit gründlich nachdenken. > > Zyniker zu sein, ist keine gesunde Lebenseinstellung und führt zu > Magengeschwüren. :) Google mal Zynismus.
notatroll schrieb: > @Migelchen > "darauf kommt Stunden später eine NAchricht vom TO, die sich auf > lediglich kurz und kanpp auf ein zwei Subdetails bezieht" > > was soll denn der Müll? > Klar, ich geh auf jeden Post direkt ein? > Wir sind hier nicht im Chat. > > Und die beim Thema "Sozialkompetenzen gehören natürlich auch dazu." > Frag ich mich hier im Forum ständig wer die noch hat. > Du und der Herr nemesis gehören offensichtlich nicht dazu. > Scheinbar könnt ihr nur die Leute dumm anmachen und eure Profilneurosen > an den anderen ausleben Hmmm. Du scheinst manche Sachen halt wirklich unnatürlich ernster zu nehmen als sie sind. Druch meinen ersten Post solltest du eigentlich gesehen haben, dass ich eigentlich kein Unmensch bin, aber wenn man eine Fargestellung / Diskussion startet, sollte man sich nunmal auch dieser beteiligen. Der Unterschied zum Chat ist lediglich, dass das Antworten hier ein wenig länger dauern kann. Sonst ist das nicht anders. Ewig nichts von sich gegeben und dann meldet sich jemand zwecks Burnout (was natürlich nicht schön ist, tauschen möchte ich wirklich nicht) und dann kommt ein kurzes Feedback diesbezüglich, sodass vorher gebrachte Vorschläge / Ratschläge und vorallem MEINUNGEN ignotiert werden. Das gehört dazu, dass man sich mit den Meinungen anderer auseinandersetzen oder einfach tolerieren muss. Genauso wie auf Arbeit. Mesitens ist es so bei ernstgemeinten Threads, dass der Fragesteller derjenige ist, der schnell antwortet, weil er sein Problem gelöst haben möcht. In dem Zusammenhang ist es dann eher so, dass die anderen Teilnehmer meist auf sich warten lassen. Bei dir ist das halt umgekehrt, was halt zu einer gewissen Skepzis führt. Das musst aselbst du einsehen. Ich habe ja gezeigt, dass ich ernsthaft diskutieren wollte, aber du machst das mit deiner Angst vor Kritik nicht gerade einfach. Aber es ist schön, dass du dich aber wieder zu Wort meldest. Nimm nicht alles ernster als es ist. :)
Ähm, ich bin zwar erst am Anfang des Berufslebens, aber selbst ich weiß, dass Vorgesetzte grundsätzlich nie Zeit haben, dass man Aufgaben bekommt für die man selten gut qualifiziert ist und es dem Vorgesetzten egal ist, wer für Ihn seine Probleme löst. Das ist normal. Ein Geschäftsführer kann sich seine Kunden vermutlich auch nicht immer aussuchen. Wenn du 0815-Arbeit machen willst, hättest du ne Ausbildung machen sollen.
Alexx schrieb: > Google mal Zynismus. Ich weiß, was es ist. Wenn du von Natur aus alles in einem Forum, wo tatsächlich auch mal ernst gemeinte Themen aufkommen können (vielleicht wie dieser hier), als Blödsinnn erachtest und damit pauschalisierst, dann gehe ich davon aus, dass du generell in vielen Sachen eher der Skeptiker bist. Dadurch passt du da sehr gut rein. Natürlich, sofern meine These dich bezüglich stimmt. Irren kann ich mich natürlich auch. :)
Elektron schrieb: > Ähm, ich bin zwar erst am Anfang des Berufslebens, aber selbst ich weiß, > dass Vorgesetzte grundsätzlich nie Zeit haben, dass man Aufgaben bekommt > für die man selten gut qualifiziert ist und es dem Vorgesetzten egal > ist, wer für Ihn seine Probleme löst. > > Das ist normal. Ein Geschäftsführer kann sich seine Kunden vermutlich > auch nicht immer aussuchen. Wenn du 0815-Arbeit machen willst, hättest > du ne Ausbildung machen sollen. Kurz und knapp, aber im grobem wahr. :)
Migelchen schrieb: > Natürlich, sofern meine These dich bezüglich stimmt. > Irren kann ich mich natürlich auch. :) Du irrst dich auch. Die Ursache liegt darin, dass gerade du der sozial inkompetente Forentroll bist, den du anderen vorgeworfen hast.
Alexx schrieb: > Du irrst dich auch. Die Ursache liegt darin, dass gerade du der sozial > inkompetente Forentroll bist, den du anderen vorgeworfen hast. Genau, weil meine Kommentare ja auch immer Offtopic sind und nichts anderes zu tun habe, als andere Leute negativ zu kritisieren. Moment, das passt gerade nur auf dich... Alexx schrieb: > Jetzt mal ehrlich; wenn du auch nur irgendetwas in einem > Internetmeinungsforum "ernst" (egal, ob wahr oder erfunden) nimmst, > anstatt es als das zu sehen was es ist (Zeitvertreib, Zeitvergeudung und > Ablenkung von wichtigen Dingen), solltest du mal über die sinnvolle > Nutzung unserer begrenzten Lebenszeit gründlich nachdenken. Alexx schrieb: > Google mal Zynismus. Alexx schrieb: > Du irrst dich auch. Die Ursache liegt darin, dass gerade du der sozial > inkompetente Forentroll bist, den du anderen vorgeworfen hast. Soviel dazu. Nichts anderes kam hier von dir. Du hast rein gar nichts zum Thema produktiv beigetragen und stellst selbst sogar Ernsthaftigkeit des TO in Frage. Bezüglich des "inkompetenten Forentrolls"... Sehr sachlich der Mann ;) Ich habe nirgendwo in diesem Thread jemandem direkt soziale Inkompetenz vorgeworfen, noch jemanden einen Troll geschimpft. Ich bin hier, um zu plaudern und "Thread-Themen" zu diskutieren, sofern man nicht ständig abdriftet. Den Fehler, den ich mir zugestehe, ist, dass ich vielleicht zu ungeduldig mit dem TO war, wofür ich mich auch gerne entschuldige. Vielleicht reicht es jetzt aber auch mit dem Offtopic und es kann normal weiter gehen. Gruß Migelchen
Migelchen schrieb: > Nichts anderes kam hier von dir. > Du hast rein gar nichts zum Thema produktiv beigetragen und stellst > selbst sogar Ernsthaftigkeit des TO in Frage. Echt? Was du nicht alles so zu glauben weißt.
Elektron schrieb: > Ähm, ich bin zwar erst am Anfang des Berufslebens, aber selbst ich weiß, > dass Vorgesetzte grundsätzlich nie Zeit haben, dass man Aufgaben bekommt > für die man selten gut qualifiziert ist und es dem Vorgesetzten egal > ist, wer für Ihn seine Probleme löst. > > Das ist normal. Jein. Es kommt oft vor, dass es so gehandhabt wird. Das heißt aber nicht, dass es so sinnvoll und richtig ist. Im Endeffekt sind solche Dinge ein Anzeichen dafür, wie schlecht die Firmenkultur in vielen Unternehmen ist. Überleg mal, um wieviel besser und effizienter eine Firma laufen könnte, wenn man die richtigen Aufgaben mit dem richtigen Bearbeiter zusammenbringen würde. Und wenn die Vorgesetzten tatsächlich mal die Zeit hätten, um wirklich zu führen, zu motivieren, um anzuleiten und darauf zu achten, dass vernünftige Arbeitsergebnisse zustande kommen.
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Alexx schrieb: > Echt? Was du nicht alles so zu glauben weißt. Ja, da bin ich mir aktuell noch recht sicher. Sich natürlich immer hinter neuen Nicks zu verstecken und so das Thema unproduktiv zu beeinflussen, hat natürlich auch etwas. Aber sei es drum. Du darfst gerne weiterwettern. Ich warte ab, ob es hier noch interessante Beiträge gibt. Denn will mich nicht weiterstreiten, um Sachen die nichts mit dem Thema zu tun haben. Gruß Migelchen
Migelchen schrieb: > Denn will mich nicht weiterstreiten, um > Sachen die nichts mit dem Thema zu tun haben. Genau das ist das Problem mit euch Trollen - ihr seht alles als Streit und eskaliert deswegen unbewusst wegen eurer euch selbst nicht bewussten sozialen Inkompetenz wo immer es nur geht.
Alexx schrieb: > Genau das ist das Problem mit euch Trollen - ihr seht alles als Streit > und eskaliert deswegen unbewusst wegen eurer euch selbst nicht bewussten > sozialen Inkompetenz wo immer es nur geht. Du willst es aber auch nicht gut sein lassen. Der einzige, der gerade "rumtrollt" und sein postpubertäres Verhalten nicht im Griff hat, bist du. Zu sozialer Kompetenz gehört es unter anderem auch, unnötige Provokationen, aus eigenem verletzten Ego bedingt, sein zu lassen. Jetzt reiß dich am Riemen und gib etwas produktives von dir oder gehe ins Wochenende. Gruß Migelchen
Was ist eigentlich an der Nutzungsbedingung "Nur 1 Name pro Thread" so unglaublich kompliziert? https://www.mikrocontroller.net/articles/Hilfe:Forum_Nutzungsbedingungen
Lothar M. schrieb: > Was ist eigentlich an der Nutzungsbedingung "Nur 1 Name pro Thread" so > unglaublich kompliziert? Wer ist das denn, bzw. welche Nicks? Damit wir wissen, wen wir ignorieren sollen.
Mark B. schrieb: > Wer ist das denn, bzw. welche Nicks? Damit wir wissen, wen wir > ignorieren sollen. Alexx und ... ? Wäre wirklich hilfreich.
Migelchen schrieb: > Alexx und ... ? > Wäre wirklich hilfreich. Ohh ja, das wäre echt interessant, für den TE produktive von unproduktiven Schreibern zu trennen. Hoffentlich schockt Dich das Ergebnis dann nicht, der du den TE von Anfang an als Troll bezeichnet hast.
Alexx schrieb: > Hoffentlich schockt Dich das > Ergebnis dann nicht, der du den TE von Anfang an als Troll bezeichnet > hast. Ich habe mich lediglich über die Abwesenheit des TO ausgelassen, worin noch nicht mal das Wort Troll fiel...
Lothar M. schrieb: > Was ist eigentlich an der Nutzungsbedingung "Nur 1 Name pro > Thread" so > unglaublich kompliziert? > https://www.mikrocontroller.net/articles/Hilfe:For... Menschen mit Borderline können verschiedene, sich widersprechende Meinugen vertreten ohne Widersprüche zu fühlen. Macht da nicht der Klarheit wegen Sinn unter zwei Namen zu posten? Einer für jede Sichtweise
@Alexx: Alexx schrieb: > Ohh ja, das wäre echt interessant, für den TE produktive von > unproduktiven Schreibern zu trennen. Hoffentlich schockt Dich das > Ergebnis dann nicht, der du den TE von Anfang an als Troll bezeichnet > hast. Wenn du allerdings auf diese Zeile hier anspielst... Migelchen schrieb: > Na toll, wieder ein Troll... > > Wollte ich nur mal "sagen", weil es sich so schön reimt. :) ... dann tust du mir wikrlich leid. Denn manche Sachen sollte man vielleicht aus dem Kontext erfassen, also sinngemäß verstehen. Das war eine Anspeielung auf den vorangegangenen Beitrag vom TO... notatroll schrieb: > Hallo, > wahrscheinlich denkt ihr jetzt "na toll scho wieder a Troll" aber dem > ist nicht so. Es ist traurig, dass man dir das erklären muss. Kopfschüttel @Cyblord: cyblord schrieb: > Menschen mit Borderline können verschiedene, sich widersprechende > Meinugen vertreten ohne Widersprüche zu fühlen. Macht da nicht der > Klarheit wegen Sinn unter zwei Namen zu posten? Einer für jede > Sichtweise Das ist eine interessante These. Aber ich muss mich da leider aus der Gleichung kürzen. Ich bin keiner der vermutlich zwei Nicks. Soviel Zeit und Langeweile hätte ich dann doch nicht. ^^ In Anspielung auf den TO und seine psychische Vorgeschichte, würde diese These vielleicht passen, aber glaube nicht, dass es so ist, da der TO eher in Richtung Burnout belastet ist / war. Er war ja so an dem Beitrag über Burnout interessiert. notatroll schrieb: > @Hobby-Psycho-Dampfplauderer > dein Beitrag hat Substanz, muss mich mal intensiv mit deinem Beitrag > auseinander setzen.
Elektron schrieb: > Das ist normal. Ein Geschäftsführer kann sich seine Kunden vermutlich > auch nicht immer aussuchen. Immer nicht... Aber an sich schon. Jede Firma hat die freie Wahl mit wen sie Rechtsgeschäfte machen will. Je nach Geschäftsmodell könnte es von Nöten sein z.B. die Bonität (bei Bestellung auf Rechnung) zu prüfen, um Ausfälle zu vermeiden. Vom Aufwand rechnet sich das natürlich nur, wenn das Auftrags- volumen auch entsprechend hoch ist. Ist ein Kunde ein Risiko, kann auch mal die Auftragsannahme verweigert werden. Migelchen schrieb: > Ich habe mich lediglich über die Abwesenheit des TO ausgelassen, worin > noch nicht mal das Wort Troll fiel... Genau, aber bei mir und von einer anderen Auffassung bin ich noch nicht überzeugt. Dem TO wurden Fragen gestellt, die nicht beantwortet wurden, aber seine Sichtweise dazu, kennen wir ja nun. Befriedigend ist das natürlich auch nicht. Ein TO sollte in seinem Thread schon eine aktive, wenn nicht sogar die aktivere Rolle spielen, ansonsten würde ich die Ernsthaftigkeit weiter in Zweifel ziehen. Das steht schließlich jedem frei so zu denken.
notatroll meinte .... > Doch leider zeigt es sich, dass auch beim Staat das Chaos herrscht und > es mir jetzt schon nach den ersten Wochen wieder stark an die Psyche > geht. Da kann ich dich beruhigen, du bist nicht der Einzigste mit dem Problem! Hilft dir wahrscheinlich aber auch nicht weiter? > Der Projektleiter glänzt mehr durch Ab- als durch Anwesenheit, sowie > Unkenntnis. Zudem teilt er die Leute nach Gusto für Arbeitspakete ein, > egal ob fachlich geeignet oder nicht. Mir sind Vorgesetzte, dazu noch wenn sie unfähig und tölpelhaft sind, eher lieber, wenn sie durch Abwesenheit glänzen, als dass sie mir laufend auf die Nerven gehen! > Wie man dann mit dem klar kommt was er einem einbrockt, scheint im > ziemlich wurscht zu sein. Wofür braucht man eigentlich einen PL, muß der dir erst sagen was du zu machen und zu tun und zu lassen hast? Seine Aufgaben erledigt man in dem Stil wie man sie bekommt. Wenn man keine große Motivation und Befähigung hat, stellt man sich besser etwas dümmer und ungeschickter an. Das hilft meist am ehesten! > Ich würd am liebsten die Segel streichen und dass Weite suche, leider > fehlt mir dazu ein gutes Zeugnis vom letzten AG, sonst wäre ich wohl > auch nicht im jetzigen Laden gelandet. Was war eigentlich dein Problem vor diesem Job im vorigen? Kann es sein, dass du das Problem an sich für dich selber bist? Psychische Probleme kommen von eingeschränkten Sicht- und damit Verhaltensweisen! Dir fehlt also etwas Fantasie bei Allem? Teamgeist scheint dir auch zu fehlen, denn Probleme mit dem PL löst man nicht mit ihm sondern mit seinen Kollegen im Team, dann braucht man eigentl. auch keinen wirkl. PL! nemesis wieder mit seinen Weisheiten > Ist ein Kunde ein Risiko, kann auch mal die Auftragsannahme verweigert > werden. Du schlechter Geschäftsmann, du nix wissen wie man Risiko-Kunden testet, ohne sie zu verärgern? Theoretiker pur! weiter in dem Kontext > ... Dem TO wurden Fragen gestellt, die nicht beantwortet wurden, aber > seine Sichtweise dazu, kennen wir ja nun. Befriedigend ist das > natürlich auch nicht. Ein TO sollte in seinem Thread schon eine > aktive, wenn nicht sogar die aktivere Rolle spielen, ansonsten würde > ich die Ernsthaftigkeit weiter in Zweifel ziehen. du bist auch so ein Einzelgänger Micha, stimmts? > Das steht schließlich jedem frei so zu denken. versetz dich mal in den TO hinein, der jetzt die Problemchen von seiner Arbeit hier noch in dem Thread auseinanderknüpfen und beantworten soll! Ein Typ mit psychischer Vorbelastung (Burnout) ist selten zu solchen Diskussionen fähig oder bereit, der sucht eigentlich eine einfache Lösung und keine Szene wie diese hier!
Mark Brandis (markbrandis) Datum: 27.05.2016 12:37 Du steckst auch noch in der Stufe, wo du auf Besserung von Seiten der GL oder PersonalFührung hoffst? Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten scheinen die meisten nicht zu können oder nicht zu wollen? In jedem Sauladen steckt ungeheuer viel Potential für eigene Freiräume um Verbesserungen, man muß sie nur zu nutzen wissen! Ein durchweg geregelter "Kindergarten" ist dann wohl das Ziel von Vielen hier? Im durchwachsenen direkten Kundenkontakt stell ich mir solche Typen irgendwie etwas hilflos vor! Die Realität gibt mir da immer wieder Recht!
notatroll schrieb: > Is eine Uni. Daher dachte ich, da wird es ja nicht so stressig werden. > Aber die Projekte laufen eher im Bereich Vorentwicklung weniger als > reine Forschung. Aber fähiger sind die Leute dann trotzdem nicht. > Es wird mit einem Pool HiWis, Festangestellten und Befristeten > geschafft. > Der ständige Wechsel der Leute die mitarbeiten und die Sprachbarriere > der Ausländer machen es zusätzlich schwierig auf einen gemeinsamen > Nenner zu kommen. Das ist doch ein Top-Job für Dich. Du mußt nur deine Einstellung zum "Chaos" ändern. Bei einer Zeitarbeitsfirma wird es Dir bestimmt nicht besser gehen und was anderes wirst Du kaum kriegen. Ich nehme an, Du hast eine Festanstellung? Dann mußt Du nur noch bis zur Rente durchhalten. Natürlich sind die Leute da nicht fähiger, es sind Anfänger (Studenten) oder von der Industrie ausgemusterte Ältere oder Durchschnitt. Der Vorteil des ständigen Wechsels ist, das Leute mit denen Du nicht kannst, auch irgendwann weg sind. Mach einfach deinen Job und kümmer dich nicht darum, was die anderen machen. MfG
notatroll schrieb: > Is eine Uni. Daher dachte ich, da wird es ja nicht so stressig werden. > Aber die Projekte laufen eher im Bereich Vorentwicklung weniger als > reine Forschung. Aber fähiger sind die Leute dann trotzdem nicht. > Es wird mit einem Pool HiWis, Festangestellten und Befristeten > geschafft. > Der ständige Wechsel der Leute die mitarbeiten und die Sprachbarriere > der Ausländer machen es zusätzlich schwierig auf einen gemeinsamen > Nenner zu kommen. Au Backe, das hatte ich dann echt überlesen - mein tiefstes Beileid an dich! Volker S. (sjv) Das ganze Gegenteil von meinem Ratschlag, hier aber wohl angebracht.
Niemand schrieb: > notatroll schrieb: >> Is eine Uni. Daher dachte ich, da wird es ja nicht so stressig werden. Niemand schrieb: > Au Backe, das hatte ich dann echt überlesen - mein tiefstes Beileid an > dich! Sehe ich nicht so, natürlich ist die Bandbreite der Jobs an Unis sehr groß, aber im allgemeinen hat man wenig Stress (Zeitdruck), keine lauten Großraumbüros oder Fertigungshallen wie in der Industrie, super ausgestattete Labore, wo man viel ausprobieren kann. Meistens auch ein gutes Betriebsklima. Der Großteil dieser MA wird bis auf die Bezahlung des ÖD zufrieden sein. Im allgemeinen stimme ich Deinen Post von 22:45 aber zu. Das Problem des TE ist seine Sichtweise, von der man sich selber aber nur schwer befreien kann. Ob er nun sinnvoller im Team werkeln oder als Einzelkämpfer agieren soll, kann man ohne weitere Informationen kaum beurteilen. Gestern standen wir noch vor einem Abgrund, heute sind wir schon einen Riesenschritt weiter!
Niemand schrieb: > Mark Brandis (markbrandis) > Datum: 27.05.2016 12:37 > Du steckst auch noch in der Stufe, wo du auf Besserung von Seiten der GL > oder PersonalFührung hoffst? > Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten scheinen die meisten > nicht zu können oder nicht zu wollen? Klar kann ich meine Arbeitsaufgaben gut erledigen. Ich kann aber nicht andere davon abhalten, ihren Job schlecht zu machen. Dass hier Leute wahllos und beliebig in Projekte reingeworfen werden, ohne dass man ihnen erklärt wie dieses oder jenes richtig zu machen ist: Wie sollte ich das ändern? > Im durchwachsenen direkten Kundenkontakt stell ich mir solche Typen > irgendwie etwas hilflos vor! Die Realität gibt mir da immer wieder > Recht! Großer Konzern bedeutet: Du hast in aller Regel keinen Kundenkontakt. Und die, die ihn haben (z.B. Vertrieb), erzählen dem Kunden ziemlich viel Blödsinn...
Mark Brandis meinte > Klar kann ich meine Arbeitsaufgaben gut erledigen. Ich kann aber nicht > andere davon abhalten, ihren Job schlecht zu machen. doch könntest du, nur bringt es dir selber sicher nichts, außer noch mehr Arbeit und verbratene Nerven und einen dann sehr nötigen erholsamen Feierabend? > Dass hier Leute wahllos und beliebig in Projekte reingeworfen werden, ohne > dass man ihnen erklärt wie dieses oder jenes richtig zu machen ist: Wie > sollte ich das ändern? Entweder du opferst dich dafür, oder du spielst das Spiel einfach so mit? Irgendeinen Grund wird sich deine "Führung" dabei schon gedacht haben, wenn sie so planloses Wurschteln anzettelt? Volker S meinte > Sehe ich nicht so, natürlich ist die Bandbreite der Jobs an Unis sehr > groß, aber im allgemeinen hat man wenig Stress (Zeitdruck), keine lauten > Großraumbüros oder Fertigungshallen wie in der Industrie, super > ausgestattete Labore, wo man viel ausprobieren kann. und einen ganzen Haufen Publikumsverkehr, fast wie in einer Schule, und massenhaft junge Menschen um sich herum. > Meistens auch ein gutes Betriebsklima. In dem Fall wohl eher weniger, wenn da laufend die Manschaft durcheinandergewürfelt wird. > Der Großteil dieser MA wird bis auf die Bezahlung des ÖD zufrieden sein. Was soll an der Bezahlung im ÖD so schlecht sein? Schon mal in der Wirtschaft über Leiharbeit oder unter Tarif zum ML arbeiten müssen? ÖD ist doch eine schöne und eigentl. gut bezahlte Ruhematte? > Das Problem des TE ist seine Sichtweise, von der man sich selber aber > nur schwer befreien kann. sonst würde er hier wohl nicht vorstellig werden? > Ob er nun sinnvoller im Team werkeln oder als Einzelkämpfer agieren > soll, kann man ohne weitere Informationen kaum beurteilen. Man muß sich seinen Umweltbedingnungen eben etwas anpassen und das Beste für sich und den Job daraus machen. Ist aber nicht jedermanns Sache, wenn man schon bei anfänglichen Problemen davonlaufen will. Er muß wohl noch etwas Erkenntnisse sammeln, dass es anderswo nicht besser ist!
"Ob er nun sinnvoller im Team werkeln oder als Einzelkämpfer agieren soll, kann man ohne weitere Informationen kaum beurteilen." ich hab auch ne Diagnose aus dem Autismus Spektrum ;-) hab ich aber beim Vorstellungsgespräch nicht angegeben. Im Nachhinein, wär's wohl besser gewesen, da ich nun mal lieber klar-definierte Aufgaben habe und so eine Schimmerei/Springerei und dem Zeug, Leut hinterher laufen mir ein Graus is. "Er muß wohl noch etwas Erkenntnisse sammeln, dass es anderswo nicht besser ist!" dass wäre ja bitte, dann kann ich gleich in Rente oder hartzen, oder den Freitod wählen, dann hat ma keinen Stress mehr
> ... da ich nun mal lieber klar-definierte Aufgaben habe und so eine > Schimmerei/Springerei und dem Zeug, Leut hinterher laufen mir ein Graus is. du mußt noch viel ruhiger werden ...sagte man mir schon so oft, ist bei dir sicher das Gleiche! Nicht so viel positiv nachdenken, wie du etwas richtig oder besser machst! Eher den ganzen Tag lang aufpassen, dass man nicht zu viel macht und sich die Rübe dabei zermartert, das dankt dir keiner. Man soll auch nicht top fit und völlig ausgruht auf die Arbeit kommen, das bringt überhaupt keine Vorteile! Suche dir im Privatleben genügend Ausgleich und Anspruch, damit du da deine Energie und Einsatz verballerst und dich auf Arbeit dabei ausruhen kannst! Was meinst du wie schnell dir plötzlich deine Arbeitsstelle gefällt, ausruhen und chillen und etwas dabei noch erledigen aber nur nicht ins Zeug legen und sich reinstressen lassen. Dein Chef wird schon gemerkt haben, dass er dir viel aufladen kann und du dich immer schön bemühst! Das Problem hast du dir damit selber geschaffen, wenn auch nicht bewußt! >> "Er muß wohl noch etwas Erkenntnisse sammeln, dass es anderswo nicht >> besser ist!" > dass wäre ja bitte(r), dann kann ich gleich in Rente oder hartzen, oder > den Freitod wählen, dann hat ma keinen Stress mehr beobachte einfach mal deine Mitmenschen auf der "Arbeit", was die so den ganzen Tag treiben und vllt. worüber die privat so reden, dann wirst du schnell erkennen warum du dort gelandet bist, einen Doofen brauchen die immer, der den Anderen die Arbeit abnimmt und den Laden etwas im Lot und am Laufen hält. Dein Chef macht das sicher auch genauso, immer schön alles delegiern und nicht groß nachdenken, er hat dich ja dazu! Also denk mal über dich selber nach, als über die Probleme um dich herum, oder mach mal ein paar Scherze auf der Arbeit und schau was passiert. Sonst bist du schneller wieder im Burnout als dir lieb ist, und sieh alles mal von der schönen Seite, nicht so streßig. Oder willst du dort noch Karriere machen, und suchst vergeblich die Leiter nach oben?
"Dein Chef wird schon gemerkt haben, dass er dir viel aufladen kann ..."
da is was wahres dran.
"Dein Chef macht das sicher auch genauso, immer schön alles delegiern
und
nicht groß nachdenken, er hat dich ja dazu!"
ja vollkommen richtig.
dass ist echt ein Zapfen oder er hat's kapiert wie man mit möglichst
wenig Einsatz viel erreicht.
Der war die Woche nur heute da :-)
und hat mich dann ein bisschen rund gemacht weil ich es die letzen Tage
fast wie in deinem Satz gemacht hab ("den ganzen Tag lang aufpassen,
dass man nicht zu viel macht und sich die Rübe dabei zermartert" ).
Der Brückentag letzte Woche war schön gechillt :-)
Labert u.a. was dass ich aktiver Informationen einfordern muss und mich
auch bei den Meetings mehr beteiligen soll ;-)
und wenn ich Fragen hätte wäre er ja auch da (ich musste mir echt auf
die Zunge beissen, um nicht zu fragen wann denn eigentlich? :-).
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