Hallo, hat jemand Erfahrungen mit dem Unternehmen in Regensburg? Wie ist das Betriebsklima? Wie ist das Gehalt? Laut Homepagepage hat KRONES einen Haustarif mit der IG Metall, kann man als Master damit rechnen dort mindestens in EG9 eingestuft zu werden? Kurze Fakten zu mir: 23 Jahre Master in Mechatronik. Keine Berufserfahrung. Wohnort Nähe Ingolstadt.
Typisches Unternehmen in Ostbayern, ist es zu hart, bist du zu schwach!
Martin T. schrieb: > Wohnort Nähe Ingolstadt. Dann geh besser direkt zu Audi in Ingolstadt als in die tiefe Provinz nach Niederbayern!
VW-Konzern? Never ever! Völlig unabhängig von der Dieselverschwörung. Dann noch eher zu den weiß-blauen, direkt neben Krones. BTW: Neutraubling, nicht Regensburg... Überhaupt: L(i)ebenswerte Gegend, wenig Hipster. Daumen hoch!
Elektron schrieb: > in die tiefe Provinz nach Niederbayern! Konzernkritiker schrieb: > BTW: Neutraubling, nicht Regensburg... Und Oberpfalz, nicht Niederbayern.
Die Krones AG ist ein Top Arbeitgeber - nicht nur regional (nur mal einen Blick auf die Kundenliste werfen). Gehalt ist dort sehr gut (Stämme selbst aus der Gegend und viele Freunde arbeiten dort inkl Eltern). Betriebsklima hängt wohl von der Abteilung und Position ab, in höheren Positionen wirds sicher auch mal etwas schwieriger. generell kenne ich aber viele Menschen die dort seit 30 Jahren und mehr arbeiten , das ist sicher ein gutes Indiz.
Dmsm schrieb: > Die Krones AG ist ein Top Arbeitgeber - nicht nur regional (nur mal > einen Blick auf die Kundenliste werfen). Na, Top für Ostbayern vllt! > Gehalt ist dort sehr gut > (Stämme selbst aus der Gegend und viele Freunde arbeiten dort inkl > Eltern). Mag stimmen dass der Laden eine richtige "Freunderlswirtschaft" ist. MM dazu ist das Krones eigentlich schon auf den absteigenden Ast ist. Die Zeiten des alten Kronseder sind ja auch schon fast 20 Jahre her. Der Junior war ja dann eine Dipl. Kaufmann, was schon ein Fingerzeig war in welche Richtung der laden dann Lief (Firmenschließung von kleineren Standorten und Konzentration in Neutaubling, mehr Leih- und Werktverträgler und Unternehmenszukäufe statt eigenes Wachstum. > Betriebsklima hängt wohl von der Abteilung und Position ab, in > höheren Positionen wirds sicher auch mal etwas schwieriger. generell > kenne ich aber viele Menschen die dort seit 30 Jahren und mehr arbeiten > , das ist sicher ein gutes Indiz. Indiz? Ja für einen ostbayrischen Inzuchtsauladen!
Unser Cha-woma M. ist schon ein lustiges Kerlchen. ;) Sag mal, gibt es irgend etwas, das du nicht kritisierst? :) > ostbayrischer Inzuchtsauladen was wie warum ? > omg: Typisches Unternehmen in Ostbayern Was ist das Typische? Und, Cha-woma M., eigens für dich noch einen Sonntagabendschocker: es gibt auch viiiele Tschechen dort. :))) > Martin T. Wie ist das Gehalt? EG9? EG9 sollte das Minimum sein, peile eher EG10 an. Die Region ist für Mechatronik schon zu empfehlen. Gedankenspiel: ein paar Jahre bei Krones, dann ins benachbarte BMW-Werk wechseln oder zu Conti und anschließend zurück nach IN zur Autounion, jeweils mit einem Karrieresprung. Die Strecke IN - R kann man pendeln. Fazit: bewerben! Viel Glück! Jo S.
Jo S. schrieb: > Die Region ist für Mechatronik schon zu empfehlen. > Gedankenspiel: ein paar Jahre bei Krones, dann ins benachbarte BMW-Werk > wechseln oder zu Conti und anschließend zurück nach IN zur Autounion, > jeweils mit einem Karrieresprung. Mechatronik? Von Krones zum BMW? Ja, aber nur als Bierautomatenauffüller! Von BMW zu Conti? Als Leiher vllt. möglich, z.b. als Fluförderführer. Und dann als "Werkschützer" zur Union in IN! Nur so kann ich mir das vorstellen. Wie gesagt, Krones hat sich zu einer richtigen Nepotismus-Idylle entwickelt. Da wird er Nachwuchs schon mit 16-19 Jahren über die Ausbildung in den Laden plaziert.
> Autor: omg (Gast) > Datum: 04.12.2016 15:58 > Typisches Unternehmen in Ostbayern, ist es zu hart, bist du zu schwach! Geb dir recht. War von 90 - 95 bei Kettner in Rosenheim , jetzt KRONES, als Inbetriebnehmer. Das war damals schon so.
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