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Forum: Ausbildung, Studium & Beruf Was ist aus der deutschen Industrie geworden?


Autor: Heinz (Gast)
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Ich stehe seit einiger Zeit wieder vor der Frage, mir eine neue Stelle 
suchen zu müssen, was nicht einfach wird, da ich schon im oberen Bereich 
des Berufsalters bin. Da habe ich mir doch ein Herz gefasst und einen 
Lebenslauf bei step stone eingebracht und was flattert dort ins Haus?

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Die Firma XYZ möchte Sie gerne kennenlernen:

Wir sind ein bisschen verrückt, aber nur zu Ihrem Vorteil !

Wir bekennen: Fahrzeugtechnik fasziniert uns. In all ihren Facetten. Wir
forschen, prüfen, bauen und entwickeln immer weiter. Suchen und finden
Lösungen für Entwicklungsprozesse und Visionen.

Mit anderen Worten: Wir begleiten das Außergewöhnliche!
Ehrgeiziger Visionär mit Biss und Schliff gesucht
Ehrgeizige Visionärin mit Biss und Schliff gesucht
Die XYZ ist ein junges, unkonventionell geführtes Unternehmen mit kurzen
Kommunikationswegen, schnellen Prozessen und flachen Hierarchien. Das
Spektrum reicht von der Prozessunterstützung in allen 
Entwicklungsbereichen
bis zur Übernahme von Komplettprojekten in der Zukunftstechnologie für 
die
Automobil- und Luftfahrtindustrie. Auftraggeber und Partnern sind OEM´s 
und
Systemlieferanten. Wir wollen uns zusammen mit Ihnen weiterentwickeln um
einen Schritt  „ Mehr“  als andere in  Richtung Zukunft machen.

Was macht Sie an?
-       Projektleiter in der Forschung und Entwicklung bei der Audi AG
-       Entwickler für Zukunftstechnologien Antrieb und 
Speichertechnologien
-       Projektleiter Entwicklung MOST Bus bei der Audi AG
-       Projektleiter Entwicklung, Test und Analyse FlexRay bei der Audi 
AG
-       Projektleiter Porsche Navigation für den Asiatischen Markt

Wir brauchen Sie als Verstärkung in unserem Team aus hoch qualifizierten 
...

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Ist das der Ton, mit dem heute in seriöser Form nach seriösen 
Ingenieuren gesucht wird?

Ich habe die Firma angeschrieben und bekam prompt eine Absage, nachdem 
das Alter offenbar wurde, was seltsam ist, das das Profil zuvor an 
ansprechend war.

Wird man heute mit 2-3 jahren bereits Projektlieter bei Audi ?

Autor: sechsmalzwei (Gast)
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>Die XYZ ist ein junges, unkonventionell geführtes Unternehmen mit kurzen
Kommunikationswegen ...

bedeutet ein neuer Haufen Pfeifen, die irgendwie Kohle auftreiben 
konnten, Chef spielen wollen und nun noch einen Dummen brauchen, der die 
Arbeit macht...

Autor: Heinz (Gast)
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Mir scheint, daß die Industrie nur noch aus altbackenen und 
vertrockneten Großbetrieben mit Beamtenmentalität sowie jungen 
dynamischen Startups besteht, die so schnell verschwinden, wie sie 
aufgetaucht sind.

Autor: Linke (Gast)
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Die Firma glaubt eben, so die jungen Bewerbert ansprechen zu können. 
Vielleicht ist es ja Absicht, so die Gestandenen draussen zu halten.

Autor: Rumpelstilz (Gast)
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Heinz:

>da ich schon im oberen Bereich des Berufsalters bin. Da habe ich
>mir doch ein Herz gefasst und einen Lebenslauf bei step stone
>eingebracht und was flattert dort ins Haus?

>Ich habe die Firma angeschrieben und bekam prompt eine Absage,
>nachdem das Alter offenbar wurde, was seltsam ist, das das
>Profil zuvor an ansprechend war.

Etwas schön versteckte Umgehung der Diskriminierung älterer Mitmenschen, 
aber was willst du da machen???

Natürlich weitermachen!!!

Autor: Falko (Gast)
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Hier noch so eine :

"Die AXIS Engineering AG ist ein junges, dynamisches Unternehmen. Uns 
gibt es seit 2002, wir sind innerhalb der letzten 5 Jahre auf rund 200 
Mitarbeiter gewachsen "

eine anderer ist in derselben Zeit auf 350 angewachsen.

Der Markt blüht.

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