Guten Tag zusammen, hat hier jemand einige Insights zur Thales Deutschland Gmbh? An welchen Tarifvertrag ist das Unternehmen gebunden? In einigen Stellenausschreibungen findet man Angaben von EG/LR, bspw. in: - https://jobs.thalesgroup.com/job/koblenz/software-entwickler-m-w-d/1766/13706904 - https://thalesmobility.searchgreatcareers.com/job/stuttgart/simulations-entwickler/26956/11633431 - https://thalesmobility.searchgreatcareers.com/job/stuttgart/technischer-redakteur-w-m-d/26956/12719305 Ist der Tarifvertrag deutschlandweit derselbe, bspw. für Ditzingen, Koblenz oder Kiel? Mit welchem Gehalt kann man in einem Job der mit LR07 , 07/15 oder 13/07 bewertet wird, rechnen? Inwiefern kann man bei Einstellung Einfluss auf die Eingruppierung und auf das letztendliche Gehalt nehmen? Welche Punkte kann man hier verhandeln? Vielen Dank für informative Antworten!
Ist nicht einheitlich. Einige Standorte sind in Era, einige haben Haustarifverträge, und einige wie z.B. Kiel werden gerade nach Era überführt. LR7 in der Hauptstufe sind da ungefähr 70k mit allem bei 38h. Kann man im Flachland schon mit zurecht kommen. ^^ Kp wie das bei anderen Standorten ist.
Ein Kolleg von mir, der 2012 von Thales in Pforzheim weg ist, hat mir mal erzählt, dass die alle 35h arbeiten, weil es die Franzosen auch tun. Die Tarifler kriegen aber alle 40h bezahlt. Dafür ohne große Zulage. Insgesamt kommt angeblich 5-10% mehr bei raus, als bei gleichwertigen Unternehmen in der Umgebung. Ein Absolvent der dort kurz zuvor begonnen hat, bekam 65.000. Der hat jetzt sicher 80 und mehr.
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