Hallo befinde mich aktuell bei einem Engineering Dienstleister im Stuttgarter Raum (Automotive) in einer Teamleiterstelle - in Probezeit. Gehalt etwa 83000€/Jahr. Hätte jetzt die Möglichkeit per Arbeitnehmerüberlassung eine Entwicklerstelle (keine Führungsverantwortung) in der Rüstungsindustrie per Arbeitnehmerüberlassung anzutreten. Gehalt 105000€/Jahr. Bin jetzt unsicher wie ich vorgehen soll. Berufliche Positionierung spricht für die Teamleiterstelle. Gehalt für Arbeitnehmerüberlassung. Zu mir: Bin 30 Jahre alt mit Bachelorstudium. Was sind eure Meinungen?
Gemaess dem Posting bist Du nicht geeignet.
> Gemaess dem Posting bist Du nicht geeignet. Eben, Erfahrung im "Leute anschnauzen" und will jetzt auf eine Stelle in R&D wo es auf tatsächliche Arbeit, Kopf wie Hände, ankommt. Das führt dann zu einem neuen Video aus der Kategorie "Military fails": https://youtu.be/DeJzuo2TsfM?t=14
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Moin, Hab' gehoert, dasss man als Bachelor-Entenfuetterer mit Futterverantwortung bis zu 240000 Taler/Jahr erhalten kann. Nix wie hin. scnr, WK
Peter schrieb: > Hallo befinde mich aktuell bei einem Engineering Dienstleister im > Stuttgarter Raum (Automotive) in einer Teamleiterstelle - in Probezeit. > Gehalt etwa 83000€/Jahr. Hätte jetzt die Möglichkeit per > Arbeitnehmerüberlassung eine Entwicklerstelle (keine > Führungsverantwortung) in der Rüstungsindustrie per > Arbeitnehmerüberlassung anzutreten. Gehalt 105000€/Jahr. > Bin jetzt unsicher wie ich vorgehen soll. Berufliche Positionierung > spricht für die Teamleiterstelle. Gehalt für Arbeitnehmerüberlassung. Zu > mir: Bin 30 Jahre alt mit Bachelorstudium. Was sind eure Meinungen? Warum sind Sklaventreiber und ANÜ überhaupt eine Option für dich? Kannst du wirklich, und das noch in der Region Stuttgart, nichts besseres finden? Hier arbeiten hunderttausende in "normalen" Jobs, viele in IGM für recht viel Geld. Aber bei dir gehts nicht? Warum?
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Hi Ich hätte auch gesagt: die Praxis des ANÜ nicht unterstützen und einer direkten Anstellung nachgehen. Ich glaube es ist verbreitet zwischen TeamleiterIn zu EntwicklerIn hin und her zu wechseln. Wenn du in die Management Ebene einsteigen willst, dann besser raus aus Entwicklung.
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