Hallo,
Habe kürzlich einen neuen PC gekauft und zum ersten Mal seit 4 Jahren
wieder Bewerbungen abgeschickt. Weil MS-Office nicht im PC-Preis
inbegriffen war, dachte ich mir ich installier die neueste
Openoffice-Version. Gesagt, getan.
1. Feststellung: pdfs sind nicht gefragt, zumindest bei den ersten
Bewerber-Portalen bei denen ich meinen Lebenslauf hochladen wollte. Die
akzeptieren nur .doc oder .rtf oder .txt
Mist. Weil ich weiss, dass DOC-Formatierungen nicht unbedingt in jeder
Word-Version identisch dargestellt werden (dafür gibt's pdf), habe ich
Formatierungselemente wie hängende Einzüge, Felder, etc. bearbeitet,
vereinfacht oder entfernt. Das war schon mehr Arbeit als ich eingeplant
hatte.
2. Feststellung: meine .doc Datei wird vom Bewerber-Portal nicht
akzeptiert. Fehlermeldung: "falsches Dateiformat".
Mist. Das gleiche nochmal mit rtf. Der zusätzliche Zeitaufwand war jetzt
erheblich. Ging auch nicht.
Weil dann nur noch das unschöne txt-Format übrig blieb, noch eine
Iteration.
Diese Erkenntnisse habe ich mir wegen des damit verbundenen
Zeitaufwandes teuer erkauft... ... und bin doch unzufrieden weil ich
nicht sicher weiss, ob ich mit einer TXT-Datei den besten Eindruck
hinterlassen habe.
Gibt es einen Kniff, den ich in meinen 4 Jahren ohne Online-Bewerbung
nicht mit bekommen habe? Bin ich dazu verdammt MS-Office zu kaufen? Oder
reicht das txt Format vollkommen aus, weil die Dateien automatisch
geparst werden und der Personaler selbst bei doc-Formaten am Ende nur
den automatisch übernommenen Text sieht? (was ist dann mit dem Foto?)
Dank & Gruss, GM
GM schrieb:> Das gleiche nochmal mit rtf
Wenn rtf und doc -Dateien abgewiesen werden, liegt das Problem eher bei
dem Portal als an Openoffice. Ich benutze ebenfalls Openoffice fuer
Bewerbungen und das funktioniert ohne Probleme.
Nur mit dem Lebenslauf als PDF habe ich manchmal das Problem, das die
erzeugten Dateien zu gross fuer manche Portale sind. In dem Fall drucke
ich ich als Postscript in eine Datei und mache den Rest mit ps2pdf.
zu 1: Jaja, bei pdf-Dateien müssten sie ja mühsam abtippen... ;-)
zu 2: Ist wohl eher ein Portal-Problem. Bevor du da eine Text-Datei
hinschickst, hättest du lieber mal die Leute angemailt und nachgefragt.
Zur Not hätta man dann ja auch die doc-Datei per Mail denen zu kommen
lassen können.
GM schrieb:> Gibt es einen Kniff, den ich in meinen 4 Jahren ohne Online-Bewerbung> nicht mit bekommen habe?
Nein, du musst nur kapieren, wie krank die Auswüchse zum Teil sind.
> Bin ich dazu verdammt MS-Office zu kaufen?
Nein, wenn die suchen, müsste die Lösung per Mail auch gehen. Für deren
kaputtes Portal kann keiner was, außer die selbst.
> Oder reicht das txt Format vollkommen aus, weil die Dateien automatisch> geparst werden und der Personaler selbst bei doc-Formaten am Ende nur> den automatisch übernommenen Text sieht? (was ist dann mit dem Foto?)
Woher sollen wir das wissen? Da macht doch jeder was er will?
Einige nehmen pdf-Dateien, andere lassen dich irgendwelche viel zu
kleinen Textfelder in deren Bewerber-Portal ausfüllen, bei anderen
klappt es mit dem doc-Hochschieben, wiederum bei anderen läuft alles
über Mail und ganz andere haben noch blödere und umständlichere Ideen.
Beim ersten Portal habe ich die gleiche Schlussfolgerung gezogen
(kaputtes Portal). Beim 2. kam bei mir die Frage auf, ob das Problem
doch woanders liegt. Wenn jeder beim besagten Portal auf gleiche Problem
stößt, würde das den Betreibern auffallen, und so ganz mittellos sind
die ja doch nicht.
Habe in einem Fall eine pdf per Email geschickt, sonst wäre ich
womöglich nicht in Betracht gezogen worden. Sie haben dennoch um eine
DOC/RTF/TXT Datei gebeten.
Es sind noch immer zu viele Firmen zu dumm um PDF lesen zu können.
Grundlegende Computerkenntnisse sind bei den meisten Leuten leider noch
immer Mangelware.
> Nur mit dem Lebenslauf als PDF habe ich manchmal das Problem, das die> erzeugten Dateien zu gross fuer manche Portale sind. In dem Fall drucke> ich ich als Postscript in eine Datei und mache den Rest mit ps2pdf.
Oder man bettet in PDF gleich keine Fonts ein, sondern benutzt die
Standardfonts. Dann werden die Dateien schön klein. ps2pdf macht das
gleiche. Nur hast du dann 2 Arbeitsschritte.
GM schrieb:> ob das Problem> doch woanders liegt
Interessant wäre halt zu wissen in welchem Format du exportiert hast,
OpenOffice bietet ja verschiedene DOC Versionen zur Auswahl.
MS .docx sollte man vermeiden solange noch nicht alle das das neue
Format lesen können. Es gibt zwar Konverter, aber wer weiß ob der
überall vorhanden ist.
Läubi .. schrieb:> GM schrieb:>> ob das Problem>> doch woanders liegt> Interessant wäre halt zu wissen in welchem Format du exportiert hast,> OpenOffice bietet ja verschiedene DOC Versionen zur Auswahl.
Meinst du wirklich, dass die die doc-Dateien analysieren? Also mehr als
den üblichen Viren-Scan und die Datei-Endung?
ole schrieb:> Also mehr als> den üblichen Viren-Scan und die Datei-Endung?
Und meisnt du das Openoffice hinterhältigerweise extra Viren einbaut und
.docätschbätsch als Dateiendung wält damit der TO den Fehler
GM schrieb:> meine .doc Datei wird vom Bewerber-Portal nicht> akzeptiert. Fehlermeldung: "falsches Dateiformat".
erhält? Angeblich soll es ja bei mehreren Portalen der Fall gewesen
sein...
Läubi .. schrieb:> ole schrieb:>> Also mehr als>> den üblichen Viren-Scan und die Datei-Endung?> Und meisnt du das Openoffice hinterhältigerweise extra Viren einbaut und> .docätschbätsch als Dateiendung wält damit der TO den Fehler
Nein, das steht da auch nirgends.
Das obige Problem kann ich von der Ferne aus auch kaum beurteilen, das
Portal kann auch einfach nur Schrott sein.
In ner Doc-Datei von MS stehen auch mehr Sachen drinn als der Text den
Du reinschreibst. Ob bei OO das auch so ist, wage ich zu bezweifeln. Das
kann auch der Grund sein, warum PDF nicht akzeptiert werden.
Ich persönlich würde PDF vorziehen.
Als Portable Data Format gibt es PDF. Also zum problemlosen Austausch
zwischen verschiedenen Rechnersystemen. Individuelle Textprogrammdateien
taugen dafür weniger. Aus diesem Grund gibt es ja PDF. Wer was anderes
nicht akzeptieren kann, hat bei mir verloren.
Kürzlich wurde ich von einem Berater beschimpft, wo ich mich bewarb. Er
könne mein PDF nicht lesen. Ich habs dann nochmal gesendet, gleiches
Spiel. Auf meinem Rechner war es erstklassig. Der hatte aber anscheinend
ein anderes persönliches Problem gegen mich, was nichts mit den Dateien
zu tun hat. Ein Krauter, der sah wohl noch nie so ein gutes Anschreiben.
Schmeiß ihn weg. Denn kurz bevor, fand eine andere Firma meine Bewerbung
hervorragend, die ich mit dem selben Equipment erstellte. Sie brachten
das ausgedruckte PDF mit, und es war hervorragend.
Ich benutze auch OpenOffice, und man kann sich gut daran gewöhnen, und
zurecht kommen. Was soll an den damit erstellten PDF schlecht sein? Auf
meinem Rechner werden sie erstklassig gut dargestellt. Ich wollte auch
nicht das MS-Office-Paket kaufen. Und finde, es ist auch nach wie vor
nicht nötig.
OpenOffice-Dateien enthalten auch keine versteckten Informationen, z.B.
über Dateipfade auf meinem Rechner, oder Rückgängigmachung in dreifacher
Ausfertigung. Daher benutze ich es liebend gerne.
