Hallo, evtl. kann mich jemand aufklären. Bei Siemens existiert ja zumindest für die Niederlassungen ein eigener Tarif. Wo liegen die Unterschiede, Vor- und Nachteile zu ERA? Arbeitszeit ist bekannt: 35,8 h/W + 50 Qualifizierungsstunden/a. Aber wie sehen z.B. die Entgeltgruppen aus? Leistungszulage, Prämien usw.? Sind die Qualifizierungsstunden nur ein Papiertiger oder gibt es tatsächlich gute Weiterbildungsangebote?
> evtl. kann mich jemand aufklären. Bei Siemens existiert ja zumindest für > die Niederlassungen ein eigener Tarif. Wo liegen die Unterschiede, Vor- > und Nachteile zu ERA? Welche Niederlassungen? Hier bei uns (München) gibt es ERA.
Hotte schrieb im Beitrag #3203883: > sisis schrieb: >> Welche Niederlassungen? Hier bei uns (München) gibt es ERA. > > bist du bei der SIS ? gilt da noch ERA ? weil der Laden wurde ja an Atos > verkauft. Nein. Sorry, mein Benutzername "sisis" ist reiner Zufall. Bin bei der SAG.
Es kommt auf die Organisation an, nicht auf den Standort! Wer in der BU ist, bekommt üblicherweise ERA, Angestellte " in den Regionen" bekommen den ErgTV. Dieser Vertrag wurde vor kurzem so geändert, dass es wieder Urlaubs- & und Weihnachtsgeld anstatt einer Erfolgsbeteiligung gibt. Meine Erfahrung ist, dass das mit den Qualifizierungsstunden nicht so genau genommen wird, d.h. ich hatte Jahre, wo ich mehr hatte und solche, mit weniger Bildungsstunden. Aber weder ich noch sonst wer hat die zusammen gezählt, sondern es wurde nach tatsächlichem Bedarf aus/weiter- gebildet. Am Ende läufts darauf hinaus eine 38h Woche zu haben
siemensianer schrieb: > Wer in der BU > ist, bekommt üblicherweise ERA, Angestellte " in den Regionen" bekommen > den ErgTV. OK, da kommen wir der Sache näher. Bei mir geht es tatsächlich um eine Position in einer Regionalniederlassung. Was ist BU? Wieso gibt es eine Trennung zwischen ERA und ErgänzungsTV? Wie sehen die Entgeltgruppen im ErgTV aus?
BU = Business Unit = Geschäftsgebiet, also Industry, Energy, Healthcare,... Ich bin mir nicht sicher, ob der Erg-Tarifvertrag bundesweit gleich ist oder nicht, man sollte über Betriebsrat oder IG-Metall was finden können.
Auch als nicht "Siemensianer" ist diese Siemens-IGM Seite frei zugänglich: http://dialog.igmetall.de Cheers
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