Hallo zusammen, ich habe viel mal gesehen, dass Die Firma für ein Praktikum/ Job eines gutes Programmierungkenntnise sucht. Oder statt programierungkenntnise, anderes kenntnise wie Schaltungen, einige Programm.. Und meine frage zwar wie kann die firma das wissen? Mit die Noten? oder mit ein prüfung? Danke sehr :)
Ja, mein deutschkenntnise ;) Aber ich bin ausländer ;) ich lerne noch Deutsch. Und bitte konzentriert dich auf den Frage. Danke
Frank Franki schrieb: > Und meine frage zwar wie kann die firma das wissen? > > Mit die Noten? oder mit ein prüfung? Falls eine berufliche Ausbildung bzw. ein Studium verlangt wird, dann weiss die Firma ja, dass diese Leute programmieren lernen in Ausbildung/Studium. Falls nicht: An wen richtet sich das Praktikum? Kann ja schon mal sein, dass es eine Firma gibt, die Quereinsteigern/Schülern eine Chance geben will bzw. billige Arbeiskräfte sucht. Dann würde ich bei der Bewerbung ein paar Projekte beschreiben, die ich gemacht habe. Falls die Firma dann tatsächlich Interesse hat, kann sie in einem Vorstellungsgespräch recht schnell herausfinden, ob man tatsächlich etwas kann.
>> Und meine frage zwar wie kann die firma das wissen?
Wo ist hier der Fehler (C/C++) :
sum=0;
for(i=0;i<=199) sum=sum+i;
printf "%d\n",sum;
Ja, mein deutschkenntnise ;) Aber ich bin ausländer ;) ich lerne noch Deutsch. Und bitte konzentriert dich auf den Frage. Danke P. M. schrieb: > Frank Franki schrieb: >> Und meine frage zwar wie kann die firma das wissen? >> >> Mit die Noten? oder mit ein prüfung? > > Falls eine berufliche Ausbildung bzw. ein Studium verlangt wird, dann > weiss die Firma ja, dass diese Leute programmieren lernen in > Ausbildung/Studium. > > Falls nicht: An wen richtet sich das Praktikum? Kann ja schon mal sein, > dass es eine Firma gibt, die Quereinsteigern/Schülern eine Chance geben > will bzw. billige Arbeiskräfte sucht. Dann würde ich bei der Bewerbung > ein paar Projekte beschreiben, die ich gemacht habe. Falls die Firma > dann tatsächlich Interesse hat, kann sie in einem Vorstellungsgespräch > recht schnell herausfinden, ob man tatsächlich etwas kann. Hallo, ich hatte in meine studium einige fachen zu programmieren, VHDL, C.. Dann wissen sie das mit meine Noten, oder? aber in die gesamte note oder nur in diesen Fach? weil ich an eine Fach schlechtes habe , und an andere gutes habe . Und ich kann "gut" programmieren. Danke :)
Messknecht schrieb: >>> Und meine frage zwar wie kann die firma das wissen? > > Wo ist hier der Fehler (C/C++) : > > sum=0; > for(i=0;i<=199) sum=sum+i; > printf "%d\n",sum; So findet man es ganz sicher nicht heraus. Firmen, die ihre Bewerber mit syntaktischen Spitzfindigkeiten testen, kriegen genau diese Leute: Spitzfindige Auswendiglerner und Rechtschreib-, äh, Syntaxnazis. Ich sehe auf jeder Zeile einen potentiellen Fehler, könnte dir aber trotz langjähriger C-Erfahrung, E-Technik Diplom und Lehrtätigkeit in Technischer Informatik nicht mit Sicherheit sagen, ob das jeweilige doch erlaubt ist.
Messknecht schrieb: >>> Und meine frage zwar wie kann die firma das wissen? > > Wo ist hier der Fehler (C/C++) : > > sum=0; > for(i=0;i<=199) sum=sum+i; > printf "%d\n",sum; Haha ich soll wieder lesen, weil mein letzte Sprache Java war. Aber ist den for, dass ein etwas zu addieren braucht. wie for( i=0;i<=199;i++); oder? und der printg ich glaube dass in klmmern war,
Frank Franki schrieb: > Dann wissen sie das mit meine Noten, oder? aber in die gesamte note oder > nur in diesen Fach? weil ich an eine Fach schlechtes habe , und an > andere gutes habe . Und ich kann "gut" programmieren. Ja, mit den Noten wissen sie es unter anderem. Am besten überlegst DU dir, wie du der Firma beweisen kannst, dass du programmieren kannst. Möglichkeiten: - Die Noten im Zeugnis. Schreib im Bewerbungsanschreiben, dass du in dieser und jener Vorlesung diese oder jene Sprache gelernt hast. - Bachelor-/Master-/Semesterarbeiten. Beschreib im Lebenslauf in 1 Satz, was du für die jeweilige Arbeit programmieren musstest und erwähne das auch noch im Bewerbungsanschreiben. - Private Projekte. Erwähne im Bewerbungsanschreiben, welche Erfahrungen du hast. Anders als viele Leute hier im Forum glauben, ist eine Bewerbung nicht ein formal streng reglementiertes Betteln nach Arbeit, sondern man muss der Firma gut sichtbar die Argumente auf den Tisch legen, warum sie einem nehmen sollen. Keine Angeberei, bloss herausstreichen, was jobrelevantes kann und getan hat.
> So findet man es ganz sicher nicht heraus. Firmen, die ihre Bewerber mit > syntaktischen Spitzfindigkeiten testen [...] Also Spitzfindig würde ich den fehler absolut nicht nennen... Aber es zeigt zumindest zwei Methode auf um eine Eignung ansatzweise festzustellen: durch gezielte Fragen und Tests Ps: von letzteren bin ich auch nicht begeistert...
Frank Franki schrieb: > Hallo zusammen, > > ich habe viel mal gesehen, dass Die Firma für ein Praktikum/ Job eines > gutes Programmierungkenntnise sucht. > > Oder statt programierungkenntnise, anderes kenntnise wie Schaltungen, > einige Programm.. > > Und meine frage zwar wie kann die firma das wissen? > > Mit die Noten? oder mit ein prüfung? > > > Danke sehr :) Bewerbe dich dort einfach. Schreib denen was du kannst (glaubst zu können). Die entscheiden dann, ob die dich zu einem Vorstellungsgespräch einladen. Viel Erfolg! Kleine Tests (siehe oben) sind eine Möglichkeit herauszufinden, wie gut jemand eine Programmiersprache kennt.
Du kannst der Firma natürlich erzählen, was Du willst... Genau dafür gibt es ja die Probezeit.
Gibt es racismus in eine bewerbung? Ich sehe das ja, oser ist das nur hier..??
Das ist nur hier weil manche Menschen nichts anderes haben als ihre Sprache mit der sie dir (vielleicht) überlegen sind :) Zum Thema: wenn du in der Bewerbung angibst was du kannst und später genommen wirst, wirst du an den Angaben natürlich auch gemessen. Wie bereits angesprochen wurde: Die Probezeit ist dafür da ob du hältst was du versprochen hast. Grüße Christian
Frank Franki schrieb: > Gibt es racismus in eine bewerbung? > > Ich sehe das ja, oser ist das nur hier..?? Wo Menschen leben, wird es auch Rassismus geben. Allerdings verdeckt, versteckt, im verborgenen, unsichtbar, aber durchaus fühlbar. Jedenfalls werden die Firmen sich immer eine Ausrede einfallen lassen, dass eben dieser Sachverhalt nicht publik wird. Könnte für die sonst teuer werden.
Weiß nicht ob es schon Rassismus ist wenn man jemanden der sich kaum ausdrücken kann und auch sonst eher den Anschein macht nicht gerade helle zu sein nicht nimmt!
Kommt halt darauf an, wie man reagiert und wie sich das für den Betroffenen anhört/-fühlt.
Also bewerben kann sich spontan mal jeder. Wenn explizite Kenntnisse gefordert werden, dann müssen sich diese auch in der Bewerbung finden, z.B. durch einen Satz wie "Während des Studiums belegte ich zusätzlich zur Vorlesung noch die Fächer Informatik 3 und 4 sowie ein SWP in plattformübergreifender Anwendungsentwicklung". Wenn Du dann im Vorstellungsgespräch bist, ist zumeist auch ein Fachidiot mit am Tisch, der sehr schnell merkt, ob Du ein Schaumschläger bist, oder tatsächlich was kannst. Bei meinem letzten VG wurde ich etwa eine halbe Stunde vom Abteilungsleiter der Entwicklung traktiert. Wer selbst diese Hürde meistert, kann also schonmal gar nicht allzu verkehrt sein, und falls doch gibt es die zwei Wochen Kündigungsfrist während der 6 Monate Probezeit.
Zzsss... schrieb: > Frank Franki schrieb: >> Gibt es racismus in eine bewerbung? >> >> Ich sehe das ja, oser ist das nur hier..?? > > Wo Menschen leben, wird es auch Rassismus geben. Allerdings verdeckt, > versteckt, im verborgenen, unsichtbar, aber durchaus fühlbar. > Jedenfalls werden die Firmen sich immer eine Ausrede einfallen > lassen, dass eben dieser Sachverhalt nicht publik wird. > Könnte für die sonst teuer werden. Ja, ich weiß es, aber ich bin Spanier, ich habe auf den Straße kein Rassismus gegen mir gefunden, nur hier. Ich weiß dass meine Ausdrück nicht wie ein Deutscher ist, aber ich wohne hier seit ein Jahr, und ich habe ein B2 .. ich kann selbst "Leben". Also, ich weiß das problem wenn von andere Religion ist, oder ihre Farbe.
Steel schrieb: > Weiß nicht ob es schon Rassismus ist wenn man jemanden der sich kaum > ausdrücken kann und auch sonst eher den Anschein macht nicht gerade > helle zu sein nicht nimmt! Ich kann mich ausdrücken, anderes sache ist die Grammatik, das ist andere Thema.
Grundsätzlich werden sie bei der Bewerbung erstmal auf die Ausbildung achten, oder was du bei Kenntnissen angibst. Beim Gespräch werden sie dann genauer nachhaken und dann wahrscheinlich ein Monat Probezeit daraus machen.. spätestens dann wissen sies ja
Frank Franki schrieb: > Zzsss... schrieb: >> Frank Franki schrieb: >>> Gibt es racismus in eine bewerbung? >>> >>> Ich sehe das ja, oser ist das nur hier..?? >> >> Wo Menschen leben, wird es auch Rassismus geben. Allerdings verdeckt, >> versteckt, im verborgenen, unsichtbar, aber durchaus fühlbar. >> Jedenfalls werden die Firmen sich immer eine Ausrede einfallen >> lassen, dass eben dieser Sachverhalt nicht publik wird. >> Könnte für die sonst teuer werden. > > Ja, ich weiß es, aber ich bin Spanier, ich habe auf den Straße kein > Rassismus gegen mir gefunden, nur hier. Ich weiß dass meine Ausdrück > nicht wie ein Deutscher ist, aber ich wohne hier seit ein Jahr, und ich > habe ein B2 .. ich kann selbst "Leben". > > > Also, ich weiß das problem wenn von andere Religion ist, oder ihre > Farbe. Hier im Forum siehst du schon, was dir als Spanier in Deutschland entgegen schlägt. Ich hatte im Handwerk einen ungelernten spanischen Kollegen, mit dem ich mich aber verständigen konnte, als er 16 Jahre hier war. Ein Bäcker aus Malaga. Er dürfte heute 85 Jahre alt sein, oder schon tot. Diese Leute aus den ersten Einwanderungswellen um 1960 waren wirklich willkommen, der Millionste, ein Spanier, wurde 1964 persönlich vom Kölner Oberbürgermeister empfangen, und bekam ein neues Moped als Gastgeschenk. Warum bist du eigentlich nach Deutschland, und nicht nach Frankreich? Da ist es mit der Sprache leichter, weil es auch eine romanische Sprache ist.
Rick Morten schrieb: > Grundsätzlich werden sie bei der Bewerbung erstmal auf die Ausbildung > achten, oder was du bei Kenntnissen angibst. > Beim Gespräch werden sie dann genauer nachhaken und dann wahrscheinlich > ein Monat Probezeit daraus machen.. spätestens dann wissen sies ja Und wenn sie firma sagt, dass du ein gutes zeugnis haben sollst? Wie ist eines vutes? Ein 2,5? 2,7 ist eines gutes? Und braucht man bei bosch nur leute mit 1 oder aehnliches note, oder? Danke!!
Wilhelm F. schrieb: > Frank Franki schrieb: > >> Zzsss... schrieb: >>> Frank Franki schrieb: >>>> Gibt es racismus in eine bewerbung? >>>> >>>> Ich sehe das ja, oser ist das nur hier..?? >>> >>> Wo Menschen leben, wird es auch Rassismus geben. Allerdings verdeckt, >>> versteckt, im verborgenen, unsichtbar, aber durchaus fühlbar. >>> Jedenfalls werden die Firmen sich immer eine Ausrede einfallen >>> lassen, dass eben dieser Sachverhalt nicht publik wird. >>> Könnte für die sonst teuer werden. >> >> Ja, ich weiß es, aber ich bin Spanier, ich habe auf den Straße kein >> Rassismus gegen mir gefunden, nur hier. Ich weiß dass meine Ausdrück >> nicht wie ein Deutscher ist, aber ich wohne hier seit ein Jahr, und ich >> habe ein B2 .. ich kann selbst "Leben". >> >> >> Also, ich weiß das problem wenn von andere Religion ist, oder ihre >> Farbe. > > Hier im Forum siehst du schon, was dir als Spanier in Deutschland > entgegen schlägt. Ich hatte im Handwerk einen ungelernten spanischen > Kollegen, mit dem ich mich aber verständigen konnte, als er 16 Jahre > hier war. Ein Bäcker aus Malaga. Er dürfte heute 85 Jahre alt sein, oder > schon tot. Diese Leute aus den ersten Einwanderungswellen um 1960 waren > wirklich willkommen, der Millionste, ein Spanier, wurde 1964 persönlich > vom Kölner Oberbürgermeister empfangen, und bekam ein neues Moped als > Gastgeschenk. > > Warum bist du eigentlich nach Deutschland, und nicht nach Frankreich? Da > ist es mit der Sprache leichter, weil es auch eine romanische Sprache > ist. Was willst du mit den "waren willkommen" sagen? jetzt sind wir nicht wilkommen? ich glaube dass ja, aber ich sehe das nur hier. Warum bin nach hier gegangen? weil ich eine deutsche Freundin habe. Außerdem kämmte ich um zu studieren. Also wenn ich auf den Straße bin, und die Leute weißt dass ich Spanier bin, sind froh mit mir.. nicht 100% aber 70% ja. Ich lerne die Deutsche Kultur, und alles, ist nur mein Grammatik, ist nicht perfekt, und auch nicht SEHR gut, aber ist genug.
Frank Franki schrieb: > Was willst du mit den "waren willkommen" sagen? jetzt sind wir nicht > wilkommen? ich glaube dass ja, aber ich sehe das nur hier. Im Wirtschaftswunder, also Mitte der 50er, was der Wilhelm wohl meinte, gab es Vollbeschäftigung und Arbeitskräftemangel. Da waren dann alle die arbeiten konnten und wollten, willkommen. Problem dabei war, das die dann blieben als man die nicht mehr benötigte, was man aber toleriert hat und die nächsten Generationen dieser Einwanderer dann hier aufwuchsen. Allerdings haben sich da ein paar Integrationsprobleme mit der Zeit ergeben bei steigender Arbeitslosigkeit seid den 60ern, die dann überwiegend diese Bevölkerung betraf. Irgendwann wurde dann die Zuwanderung mal eingeschränkt weil D langsam an seine Aufnahmefähigkeit stieß. Selbst die 5000 Sinti und Roma sind zur Zeit nur schwierig unter zu bekommen, weil die Kommunen überschuldet sind. > Warum bin nach hier gegangen? weil ich eine deutsche Freundin habe. > Außerdem kämmte ich um zu studieren. Studieren kann man auch in anderen Ländern. Der wohl wichtigste Beweggrund dürfte sein, dass D mit zu den reichsten Industriestaaten mit dem besten Sozialsystem gehört. Nur wenige Staaten haben ein besseres Sozialsystem, aber die nehmen nicht mehr so einfach Zuwanderer auf als wie D. Eine deutsche Freundin hat, dann, was die Wohnungsfrage angehen könnte, einen Synergieeffekt, würde ich mal sagen. > Also wenn ich auf den Straße bin, und die Leute weißt dass ich Spanier > bin, sind froh mit mir.. nicht 100% aber 70% ja. Wenn man sich verständigen kann, hat das ja auch einen gewissen Charme. Wenn man allerdings vor der Bank von einer bemitleidenswerten Person, die der deutschen Sprache nicht mächtig ist, angebettelt wird, ist das nicht nur lästig, sondern auch unangenehm. > Ich lerne die Deutsche Kultur, und alles, ist nur mein Grammatik, ist > nicht perfekt, und auch nicht SEHR gut, aber ist genug. Nicht genug um hier auch zu ARBEITEN und zwar auf hohem Niveau. Du willst doch wohl was von deinem Studium haben und richtig Geld verdienen? Als Pizza-Lieferant hast du das dann nämlich nicht, aber dafür wäre deine Grammatik noch gerade so ausreichend. Sollte aber kein Problem sein die deutsche Sprache durch zusätzliche Kurse noch etwas zu verbessern. Selbst wenn es nur in Abendschule an einer Volkshochschule wäre. Haben andere ja auch gemacht, wenn sie hier auf Dauer leben wollen. ;-)
Frank Franki schrieb: > Was willst du mit den "waren willkommen" sagen? jetzt sind wir nicht > wilkommen? ich glaube dass ja, aber ich sehe das nur hier. Es ist heute eine andere Zeit als Wirtschaftswunder und 1960. Eine härtere Zeit. Den wirklichen Fachkräftemangel, wie er in den Medien steht, gibt es in Wirklichkeit auch nicht. > Warum bin nach hier gegangen? weil ich eine deutsche Freundin habe. > Außerdem kämmte ich um zu studieren. Wieso lernst du nicht genug Deutsch nur über deine Freundin alleine? Eine Möglichkeit wäre es für dich, zumindest an einer Volkshochschule (VHS) für einen Deutsch-Aufbaukurs anzumelden, und das auch in der Bewerbung zu bestätigen. In einer großen Stadt wie Köln findet man auch mal private Interessenguppen, z.B. Spanier in Deutschland, die die Sprachkonversation Sprachbildung pflegen. Ein Kurs alleine wird nie helfen, man braucht da immer Menschen für die Übung.
Frank Franki schrieb: > Was willst du mit den "waren willkommen" sagen? jetzt sind wir nicht > wilkommen? ich glaube dass ja, aber ich sehe das nur hier. Wir sagen dir nur wie Wahrheit. Man muss unterscheiden: Persönlich bist du MIR Willkommen, ich habe nix gegen Spanier und finde ein bischen Kulturaustausch ist gut. Nicht willkommen bist du unserer Wirtschaft. Es sind nur Ausländer für Billigjobs willkommen, die für wenige Euros arbeiten kommen. Wenn du einen höherwertigen Job als Ingenieur willst, dann wird es schwierig. Warum sollen die Firmen dich einstellen, wo es zig Absolventen gibt die besser Deutsch sprechen und vielleicht noch bessere Noten haben? Wenn, dann musst du eine Firma finden, für die deine spanischen Sprachkenntnisse von Bedeutung sind. Ich sag dir, das wird nicht einfach!
Wilhelm F. schrieb: > Frank Franki schrieb: > >> Was willst du mit den "waren willkommen" sagen? jetzt sind wir nicht >> wilkommen? ich glaube dass ja, aber ich sehe das nur hier. > > Es ist heute eine andere Zeit als Wirtschaftswunder und 1960. Eine > härtere Zeit. Den wirklichen Fachkräftemangel, wie er in den Medien > steht, gibt es in Wirklichkeit auch nicht. > >> Warum bin nach hier gegangen? weil ich eine deutsche Freundin habe. >> Außerdem kämmte ich um zu studieren. > > Wieso lernst du nicht genug Deutsch nur über deine Freundin alleine? > > Eine Möglichkeit wäre es für dich, zumindest an einer Volkshochschule > (VHS) für einen Deutsch-Aufbaukurs anzumelden, und das auch in der > Bewerbung zu bestätigen. In einer großen Stadt wie Köln findet man auch > mal private Interessenguppen, z.B. Spanier in Deutschland, die die > Sprachkonversation Sprachbildung pflegen. Ein Kurs alleine wird nie > helfen, man braucht da immer Menschen für die Übung. Ich habe nicht Deutsch zu lernen geendet.Und ich bin auch an VHS angemeldet ;). Ich habe nur diese Frage angestellt, und viele Leute hat mir gesagt, dass ich werde kein Praktikum finden. Und das hat mir geärgert . Außerdem ist mein Studium noch nicht fertig.. Deswegen wird mein Deutsch für den Wichtige Arbeit besser sein. Ich gucke nur ein Praktikum um im Sommer zu machen. Nur das.
Claus M. schrieb: > Frank Franki schrieb: >> Was willst du mit den "waren willkommen" sagen? jetzt sind wir nicht >> wilkommen? ich glaube dass ja, aber ich sehe das nur hier. > > Wir sagen dir nur wie Wahrheit. > > Man muss unterscheiden: > > Persönlich bist du MIR Willkommen, ich habe nix gegen Spanier und finde > ein bischen Kulturaustausch ist gut. > > Nicht willkommen bist du unserer Wirtschaft. Es sind nur Ausländer für > Billigjobs willkommen, die für wenige Euros arbeiten kommen. Wenn du > einen höherwertigen Job als Ingenieur willst, dann wird es schwierig. > Warum sollen die Firmen dich einstellen, wo es zig Absolventen gibt die > besser Deutsch sprechen und vielleicht noch bessere Noten haben? Wenn, > dann musst du eine Firma finden, für die deine spanischen > Sprachkenntnisse von Bedeutung sind. Ich sag dir, das wird nicht > einfach! Ich weiß dass mein Bewerbung zum mindesten gleich wie ein Deutscher sein muss. In Spanien gibt es auch viele Inmigranten , mehr als Deutschland, und die kriegen auch Job, aber nur wenn sie die beste für die Firma ist. Also wenn ein Südamerikaner besser als Spanier ist, dann kriegt er der Job. Und ist klar dass mein Deutsch verbessern soll, und ich werde das machen. Aber ich suche ein Praktikum für den Sommerferien. Aber das problem wird auch mit den Zeugniss sein, weil ich nicht der beste bin, ich habe 2.7 in Durchschnitt. Und ich weiß nicht ob das eine gute note ist, oder nicht.
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Frank Franki schrieb: > Aber das problem wird auch mit den Zeugniss sein, weil ich nicht der > beste bin, ich habe 2.7 in Durchschnitt. Und ich weiß nicht ob das eine > gute note ist, oder nicht. - Sehr gut wären Noten von 1,0 bis 1,4 - Gut sind Noten von 1,5 bis 2,4 - Noten von 2,5 bis 3,4 gehen dann in Richtung befriedigend usw. wobei das nur meine persönliche Meinung ist. Da gibt es meines Wissens keine Norm. Alles was vernünftig auf ein ganze Zahl ab-/aufgerundet wird, kann man dieser Ganzzahlnote dann auch zuordnen. Wenn du mit deiner Note nicht zufrieden bist, könnte das auch am Sprachproblem liegen, weil man eben viel nicht versteht was der Prof. in der Vorlesung erzählt. Wilhelm F. schrieb: > Fachkräftemangel Denkste schrieb: > Arbeitskräftemangel Arbeitskräftemangel ist ja mit dem Fachkräftemangel nicht vergleichbar. Claus M. schrieb: > Nicht willkommen bist du unserer Wirtschaft. Na, der Wirtschaft schon, wenn man deren Ansprüche erfüllen kann, aber ob dabei in diesem speziellen Fall, nicht der soziale Frieden im Betrieb, vor allem bei Teamarbeit, leiden würde, wage ich mal zu bezweifeln. Außerdem werden viele, wenn nicht sogar die meisten Betriebsführungen in D sich und das dürfte nachvollziehbar sein, sich sicher nicht mehr Probleme, z.B. durch Missverständnisse schaffen wollen, als der Aufwand bzw. der Nutzen, aus solchen Arrangements Wert wäre. Wenn wirklich echte Knappheit an einem Spezialisten herrschen würde, würde ich da auch unter so ungünstigen Umständen Chancen sehen. Ist natürlich etwas Glück nötig und viele Bewerbungsversuche und Überzeugungsarbeit. Was die Suche nach einem Praktikum angeht, so wäre es sicher vorteilhaft Firmen zu suchen, die auch in Spanien produzieren, wie z.B. Volkswagen mit der Marke SEAT.
AG Nutte schrieb im Beitrag #3384226: > stammen > von den üblichen Versagern, die Dauerurlaub (aka Hartz IV) haben. Mensch, geh anschaffen, statt hier fromme Sprüche zu kloppen, die keinen Informationswert haben.
Hallo Frank Franki, suche Leute, die das gleiche Problem hatten und gelöst haben. Also: Du fragst Spanier, die in Deutschland eine Arbeit/ein Praktikum haben. Du fragst diese Leute, wie die das gemacht haben. Vielleicht leihen sie Dir Ihre Bewerbungsanschreiben ;-) De nada
P. M. schrieb: > Falls eine berufliche Ausbildung bzw. ein Studium verlangt wird, dann > weiss die Firma ja, dass diese Leute programmieren lernen in > Ausbildung/Studium. Echt? Also ich hab Informatik studiert, aber nicht gelernt zu programmieren. Das konnt ich schon vorher. Und nachher hab ich auch noch viel dazugelernt. Aber mit dem Studium hatte das nicht viel zu tun. Gruß S.
Rainer Brüderle schrieb: > Hallo Frank Franki, > > suche Leute, die das gleiche Problem hatten und gelöst haben. Also: Du > fragst Spanier, die in Deutschland eine Arbeit/ein Praktikum haben. Du > fragst diese Leute, wie die das gemacht haben. Vielleicht leihen sie Dir > Ihre Bewerbungsanschreiben ;-) > > De nada die Leute die ich kennte, arbeitet nur in Große Firma, wie EADS, und da braucht kein Deutsch, sondern Englisch.Obwohl ich nicht viel Kontakt mit Spanier hier habe. Nur mit deutschen, oder von andere Land. Aber ich suche ein Praktikum für den Sommersemester, ich habe noch nicht mein Studium fertig gemacht :) Außerdem wird mein Deutsch für den Sommersemester viel verbessern. Ich weiß dass ohne Deutsch schwer zu arbeiten ist. Aber mein lehrerin von deutsch hat mir gesagt dass mein deutsch genug für ein Praktikum ist. Aber ich sehe hier viele Leute dies sagen dass nicht genug ist. Dann habe ich diese Zweifel, ob genug ist. Gracias ;)
Frank Franki schrieb: > Aber mein lehrerin > von deutsch hat mir gesagt dass mein deutsch genug für ein Praktikum > ist. Kannst Du mal ein Foto Deiner Lehrerin posten?
Rainer Brüderle schrieb: > Frank Franki schrieb: >> Aber mein lehrerin >> von deutsch hat mir gesagt dass mein deutsch genug für ein Praktikum >> ist. > > Kannst Du mal ein Foto Deiner Lehrerin posten? hahaha nee, sie ist alt ;) sprichst du spanisch?
Frank Franki schrieb: > Aber mein lehrerin > von deutsch hat mir gesagt dass mein deutsch genug für ein Praktikum > ist. Dann soll sie dir doch mal ein Praktikum suchen, wenn sie solche Expertisen abgibt.
Stephan schrieb: > Echt? Also ich hab Informatik studiert, aber nicht gelernt zu > programmieren. Das konnt ich schon vorher. Und nachher hab ich auch noch > viel dazugelernt. Aber mit dem Studium hatte das nicht viel zu tun. > Gruß > S. (Uni-)Informatiker können in aller, aller Regel programmieren, weil sie sich ja auch für solche Sachen interessieren. Zudem hat man an fast jeder Hochschule mindestens 1-2 Semester eine Programmier-Einführung und in vielen Praktika/Arbeiten wird ebenfalls programmiert. Mag sein, dass einige auch anders durchs Studium kommen, aber grundsätzlich kann man davon ausgehen, dass ein Informatiker programmieren kann. Erst recht, wenn er im Lebenslauf die entsprechenden Programmiersprachen auflistet. Und die ganz seltenen Ausnahmen wird man im Vorstellungsgespräch schnell aufdecken.
Und an dich, Frank Franki: Dein Deutsch ist nicht schlecht, jedenfalls kannst du dich zumindest schriftlich problemlos ausdrücken. Trotzdem würde ich hart an einem besseren Deutsch arbeiten, da du grammatikalisch doch sehr viele Fehler machst. Ausser bei grossen internationalen Konzernen oder in der universitären Forschung wird man Wert auf ein gutes Deutsch legen, in Unis/Grosskonzernen mag gutes Englisch und etwas Deutsch reichen.
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