Hallo Leute
Arbeite jetzt schon seit 2 Jahren bei der gleichen Firma als externer
Mitarbeiter von einem Dienstleister. Jetzt habe ich das Angebot auf
intern zu wechseln.
Vorteile intern: wahrscheinlich laut Chef gleiche bzw etwas bessere
Bezahlung, Kantinenvergünstigung, Weiterbildung, etc.
Vorteile extern: evtl. Lohn besser verhandelbar, viele Möglichkeiten in
andere Projekte zu wechseln, evtl. Weiterbildung, sonst begrenzt.
Habt ihr das schon hinter euch? Wer war mal in ner ähnlichen Lage?
Senner Kurt schrieb:> Vorteile intern: wahrscheinlich laut Chef gleiche bzw etwas bessere> Bezahlung, Kantinenvergünstigung, Weiterbildung, etc.
Wieviel besser?
> Vorteile extern: evtl. Lohn besser verhandelbar, viele Möglichkeiten in> andere Projekte zu wechseln, evtl. Weiterbildung, sonst begrenzt.
Andere Projekte, musst du umziehen, pendeln, ...?
Liste mit Punkten (Verdienst, Weiterbildung, Mobilität bei anderen
Projekten, ...) anlegen und bewerten.
Intern muss nicht immer besser sein, kann aber eine festere Richtung für
das Privatleben sein.
Vergiss intern oder extern.
Wenn du schon so schreibst, gefällt dir dein Job nicht wirklich.
Bewirb dich woanders, such dein Traumjob und dann zeigst denen den
mittleren Finger, für die Ausbeute der letzten Jahre.
Ich schrieb:> Andere Projekte, musst du umziehen, pendeln, ...?
Umziehen nein, pendeln ja.
ING schrieb:> Vergiss intern oder extern.> Wenn du schon so schreibst, gefällt dir dein Job nicht wirklich.
So scharfsinnig, wie hast du das so genau bemerkt? Es stimmt schon, will
das maximal noch 2-3 jahre machen und derweil ne Weiterbildung machen
und dann kündigen.
> Bewirb dich woanders, such dein Traumjob und dann zeigst denen den> mittleren Finger, für die Ausbeute der letzten Jahre.
Mein Traumjob wäre wieder zurück ins Engineering, in die Forschung,
vielleicht ne Doktorarbeit.
Senner Kurt schrieb:> Vorteile intern: wahrscheinlich laut Chef gleiche bzw etwas bessere> Bezahlung, Kantinenvergünstigung, Weiterbildung, etc.>> Vorteile extern: evtl. Lohn besser verhandelbar,
Da stimmt was nicht. Wenn der Lohn als Interner höher sein wird, wie
Satz 1 suggeriert, dann hast Du jetzt zu wenig. Daher macht Satz 2
keinen Sinn, denn offenbar war kein höherer Lohn verhandelbar.
Oder es ist so, wie ich es vermute: Er war besser verhandelbar und Du
hast es nur nicht gemacht, weil Du zu genügsam bist, was normalerweise
der Grund ist, warum man nach zwei Jahren mit vermutlich Lohnstagnation
jetzt so ein "tolles" Angebot bekommt.
Man hat Dich an der Angel und bereits etwas über den Tisch gezogen und
ist nun dabei, die noch mehr drüber zu ziehen.
Senner Kurt schrieb:> Mein Traumjob wäre wieder zurück ins Engineering, in die Forschung,> vielleicht ne Doktorarbeit.
Dann wäre weder der interne Job, noch dauerhaft der externe das Richtige
für dich.
Dann trifft genau das auf Dich zu:
ING schrieb:> Bewirb dich woanders, such dein Traumjob und dann zeigst denen den> mittleren Finger, für die Ausbeute der letzten Jahre.
Einspruch schrieb:> Senner Kurt schrieb:> Vorteile intern: wahrscheinlich laut Chef gleiche bzw etwas bessere> Bezahlung, Kantinenvergünstigung, Weiterbildung, etc.> Vorteile extern: evtl. Lohn besser verhandelbar,>> Da stimmt was nicht. Wenn der Lohn als Interner höher sein wird, wie> Satz 1 suggeriert, dann hast Du jetzt zu wenig. Daher macht Satz 2> keinen Sinn, denn offenbar war kein höherer Lohn verhandelbar.
Zu Satz 2: ja ich habe verhandelt, auch deswegen weil alle sehr
zufrieden waren mit meiner Leistung. Nur hieß es, super ist ja alles
toll, aber Gehaltserhöhung gibt's nicht schon nach einem Jahr, also bei
dem Dienstleister gilt die Regel, min. 18-24 Monate "warten".
Da frag ich mich, warum ich dann im 1. Jahr so rangeklotzt habe.. naja..
>> Oder es ist so, wie ich es vermute: Er war besser verhandelbar und Du> hast es nur nicht gemacht, weil Du zu genügsam bist, was normalerweise> der Grund ist, warum man nach zwei Jahren mit vermutlich Lohnstagnation> jetzt so ein "tolles" Angebot bekommt.
Wahrscheinlich, wichtiger ist mir jetzt mal, dass ich die eigentliche
Weiterbildung an der ETH bezahlt bekomme. Die soll mein Sprungbrett sein
in die Forschung. Das Gehalt war ja nicht so schlecht, aber bin mir
schon ziemlich sicher, dass da mehr drin liegt.
>> Man hat Dich an der Angel und bereits etwas über den Tisch gezogen und> ist nun dabei, die noch mehr drüber zu ziehen.
Schwierig zu sagen. Finde es nur unfair, dass Dienstleister hemmungslos
mit mir abkassieren, keine Gehaltserhöhung etc. anbieten, nichts, keinen
Finger krumm machen, aber im Gegensatz min. 100% Einsatz erwarten. Aber
so sind ja die meisten Firmen heutzutage ...?
Rick McGlenn schrieb:> Dann wäre weder der interne Job, noch dauerhaft der externe das Richtige> für dich.
Ja dauerhaft nicht, bin aber eingearbeitet dort, was ja relativ schnell
ging, sehr gute Kollegen. Also inkl. bis die Weiterbildung dort
abgeschlossen ist, werde ich wohl noch bleiben..
..und wenn das intern passt, ich mehr bezahlt kriege, dann auch meine
Weiterbildung bekomme und der Dienstleister durch die Finger schaut, bin
eigentlich schon sehr zufrieden..
Kündigen kann ich ja dort dann immer noch. Hmm.
Hi!
Mir geht's ähnlich wie Dir, habe ein Angebot von der Firma auf intern zu
wechseln.
Nur habe ich bei der externen Firma bereits ein Angebot , ein
berufsbegleitendes Studium machen zu können / würdet ihr so
nachverhandeln, dass mir das die interne Firma auch zahlt?
> Nur habe ich bei der externen Firma bereits ein Angebot , ein> berufsbegleitendes Studium machen zu *können*
lies dir den Satz noch mal durch und überlege, was du daran selber nicht
kapierst!
Können und Dürfen mußt du dir bei deinem AG > ZA genehmigen lassen?
> würdet ihr so nachverhandeln, dass mir das die interne Firma auch zahlt?
davon ist im ersten Absatz von dir keine Rede, und überlege mal ob du
das wirkl. beim DL voll bezahlt bekommst, oder ob da nicht andere
Absichten dahinter stehen?
Auf wage Zusagen oder Versprechen gibt man Nichts, Prüfen und bestätigen
lassen, und das schriftl.!
