Gibt es eigentlich außer VW andere Firmen, die übertariflich zahlen? Unser Unternehmen zählt innerhalb Deutschlands zu den größten der Automatisierungstechnik, Umsatz wächst seit Jahren ununterbrochen und kennt nur eine Richtung, aber gezahlt wird trotzdem 'nur' nach ERA-Tarif.
ERA ist sehr gut, was besseres findet man als Absolvent kaum (IGBCE vielleicht, Unternehmensberatungen, Mafia, Selbstständigkeit, das war's glaub ich). Also, wenn es in der Firma gut läuft und niemand anderes mehr zahlt, bedeutet das doch ihr bekommt gut genuge Leute. Warum sollte der AG da mehr zahlen? Bei Automatisierung fällt mir am ehesten ABB ein, aber sowohl da als auch bei Siemens wächst der Umsatz eher nicht. Mmmh, gib nochmal einen Tipp :-) So groß wie VW seid ihr ja sicher nicht.
giesinger schrieb: > Gibt es eigentlich außer VW andere Firmen, die übertariflich zahlen? Ja, Firmen die den BZA-Tarif haben.
Marx W. schrieb: > Ja, Firmen die den BZA-Tarif haben. Und die den IGZ-Tarif haben auch, zumindest fast alle. Bei ERA gibt es doch eine Leistungszulage, oder wie das heißt.
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