Hallo,
ich habe Elektrotechnik (Bachelor) studiert und muss die ganze Zeit nur
Überstunden machen (Dienstleistungsbereich).
Ich habe es langsam satt immer nur zu arbeiten den ganzen Tag!!! Mir
macht meine Arbeit Spass aber irgendwann muss doch wirklich mal Schluss
sein.
Trotz 40h Woche komme ich locker immer auf 50+h...
Einen Vorteil hat das Ganze, ich komme einfach nicht dazu das Geld
auszugeben.
Ich möchte aber nicht nur für meinen Beruf leben, zumal ich auch noch
ein sehr Zeitintensives Hobby habe!
Kennt jemand eine Firma oder Institution wo man keine Überstunden machen
muss bzw. diese so gut wie nicht auftreten?
Ich will einfach immer nur pünktlich in den Feierabend gehen dürfen, das
ist mein einziger Wunsch. Selbst eine halbe Stunden überziehen nervt
mich da manchmal schon!
Kennt da jemand gute Quellen?
viele grüsse
josef schrieb:> Trotz 40h Woche komme ich locker immer auf 50+h...
Sollte das kein trollversuch sein, einfach mal den Gang zum
Arbeitsrechtler machen...
Ansonsten gibts hier nix, worüber sich zu diskutieren lohnt.
Ich würde den Arbeitsbeginn nach hinten verschieben, je nach
Kernarbeitszeit 9:00,10:00 oder 11:00.
Wenn man um 18:00 geht, ist man einer der letzten, aber es laufen nicht
so viel Überstunden auf.
josef schrieb:> Ich will einfach immer nur pünktlich in den Feierabend gehen dürfen, das> ist mein einziger Wunsch. Selbst eine halbe Stunden überziehen nervt> mich da manchmal schon!>> Kennt da jemand gute Quellen?
Die diversen Jobbörsen, bewerben und schreiben, was man sucht.
Auf Schicht z.B. hast du (fast immer) pünktlich Feierabend.
Oster Hase schrieb im Beitrag #4027206:
> Tja heutzutage braucht man eben Eier...
Na dann bring ihm mal welche ...
Der Tipp mit dem Spätkommen ist ein guter Rat. Dann hat man hintenraus
Zeit ohne die Kollegen zu arbeiten und kann bummeln, surfen und privates
machen. Ich habe auch noch gut ein Stunde vor mir, bevor ich meine
Steuererklärung fertig habe und abstechen kann
höhöhö
josef schrieb:> Ich will einfach immer nur pünktlich in den Feierabend gehen dürfen,
Suche dort, wo aussen Zeiten dranstehen: Supermarktkassierer oder
Kinovorführer beispielsweise. Und vermeide es peinlichst, in der
Hierarchie aufzusteigen.
josef schrieb:> Kennt jemand eine Firma oder Institution wo man keine Überstunden machen> muss bzw. diese so gut wie nicht auftreten?
Öffentlicher Dienst wurde ja bereits genannt - aber Achtung, ganz miese
Bezahlung!
Ansonsten kann man mit einer 35h-Woche bei den großen Konzernen meist
eine ruhige Kugel schieben (kommt aber sehr auf die Stelle an, es gibt
auch stressige).
A. K. schrieb:> Suche dort, wo aussen Zeiten dranstehen: Supermarktkassierer oder> Kinovorführer beispielsweise. Und vermeide es peinlichst, in der> Hierarchie aufzusteigen.
Dass der Aldi Mitarbeiter um 20:00 geht, weil der Laden dann zumacht
glaubst auch nur du ;)
Ach ja, du könntest noch auf Teilzeit runtergehen, du hast nach einiger
Zeit im Betrieb einen gesetzliche Anspruch darauf. Dein Chef wird es
nicht gern sehen, aber das kann dir ja egal sein.
Dirk K. schrieb:> Öffentlicher Dienst wurde ja bereits genannt - aber Achtung, ganz miese> Bezahlung!
Bei den heutigen Dumpinglöhnen in der Industrie erscheinen die Löhne im
ÖD nicht mehr schlecht.
Franz Eder schrieb:> Dass der Aldi Mitarbeiter um 20:00 geht, weil der Laden dann zumacht> glaubst auch nur du ;)
Ich weiss, dass es nicht so ist. Aber das Nachklappern ist kalkulierbar.
Wer in seinen Arbeitszeiten flexibel ist, also auch mal etwas länger
bleibt oder etwas früher erscheint, der darf auch mal früher gehen oder
auch mal, sofern möglich einen Tag frei nehmen.
Immer (!) pünktlich anfangen und pünktlich Feierabend machen, da liebe
ich es lieber etwas flexibler.
Überstunden natürlich dann natürlich gegen Ausgleich - Kohle oder
Freizeit, idealerweise wählbar.
Rick McGlenn schrieb:> Überstunden natürlich dann natürlich gegen Ausgleich - Kohle oder> Freizeit, idealerweise wählbar.
Sowas gibts aber nur in IGM-Disneyland Betrieben. Die meisten arbeiten
aber nicht dort.
A. K. schrieb:> Franz Eder schrieb:>> Dass der Aldi Mitarbeiter um 20:00 geht, weil der Laden dann zumacht>> glaubst auch nur du ;)> Ich weiss, dass es nicht so ist. Aber das Nachklappern ist kalkulierbar.
Ich weiß nicht wie das bei Aldi ist, aber bei den meisten Supermärkten
ist das sogar so.
Da kommen nach den Supermarkt-Angestellten die Regeleinräumer, aber
Gehalt würde ich das was denen überwiesen wird, nicht nennen.
Alfons schrieb:> Rick McGlenn schrieb:>> Überstunden natürlich dann natürlich gegen Ausgleich - Kohle oder>> Freizeit, idealerweise wählbar.>> Sowas gibts aber nur in IGM-Disneyland Betrieben. Die meisten arbeiten> aber nicht dort.
Doch, allein in der deutschen Metall- und Elektroindustrie sind es 3,7
Millionen Beschäftigte, die jetzt von der 3,4% Tariferhöhung
profitieren. Ich auch!
Alfons schrieb:> Rick McGlenn schrieb:>> Überstunden natürlich dann natürlich gegen Ausgleich - Kohle oder>> Freizeit, idealerweise wählbar.>> Sowas gibts aber nur in IGM-Disneyland Betrieben. Die meisten arbeiten> aber nicht dort.
Tja, der öD hat das auch noch, aber da ist das Gehalt ja zu mies.
Lieber 55000 bei regelmäßig unbezahlten 50h als 45000 bei 39h?
Dann vermutlich noch 20 Tage Urlaub statt 30, tja der öD ist schon sehr
schlecht...
> tja der öD ist schon sehr> schlecht...
Trotzdem ist es sehr schwer da einzusteigen weil der ÖD sehr gefragt
ist. Die können sich vor Bewerbern nicht mehr retten. Als Anfänger hat
man genauso wenig Chancen wie in der Industrie.
Alfons schrieb:>> tja der öD ist schon sehr>> schlecht...>> Trotzdem ist es sehr schwer da einzusteigen weil der ÖD sehr gefragt> ist. Die können sich vor Bewerbern nicht mehr retten. Als Anfänger hat> man genauso wenig Chancen wie in der Industrie.
Naja in SüdDE eher nicht, Osten ja.
Hab ja selber EG10 OHNE Studium, also max. 54.000 bei 39h Woche und 33
Tagen Urlaub im Jahr.
Erhöhung zwar nicht so gut wie IGM aber letztes Jahr auch 3,0 und dieses
Jahr immerhin 2,4.
Dirk K. schrieb:> Franz Eder schrieb:>> tja der öD ist schon sehr schlecht...>> Befristete Verträge hast du vergessen zu erwähnen, die sind im öD ja> üblich.
In der Forschung, ja.
"Normale" Jobs sind idR ohne Befristung.
josef schrieb:> Kennt da jemand gute Quellen?
Öffentlicher Dienst/Beamtentum.
Ansonsten rede halt mit deinem Boss. Sachlich mit guten Argumenten. Er
verdient mit deinen Überstunden gutes Geld. Wenn du aber weg bist,
verdient er nichts mehr an dir. Da geht er dann vielleicht lieber einen
Kompromiss ein.
