[..] und ab 40-45 wird man aussortiert
Aha! Dann scheinen aber ziemlich viele auch wieder einsortiert zu
werden. Der Altersschnitt ist jetzt nicht gerade 30 hier (eher Richtung
50)!
Es gab und gibt Altersteilzeit oder Abfindungsprogramme, die waren aber
(zumindest in den letzten 10 Jahren) immer freiwillig.
Abseits von einem geschlossen Standort habe ich nichts von Kündigungen
gehört, und die hätten meines Wissens auch umziehen können.
[..]bezüglich Arbeitsatmosphäre Gehalt, Benefits,
Arbeitszeit
Die Bereiche die ich kenne, hatten immer recht gutes Arbeitsklima. Jeder
per Du und es wird sehr freundlich miteinander umgegangen.
Gehalt: Keine Tarifbindung, Bezahlung ist also Verhandlungssache.
Benefits sind gut, eher sehr gut: Versicherungen, gratis Kantine,
Fitnessstudio, Sportprogramme, Firmenwagen für praktisch jeden (ggf.
nach drei Jahren), Aktienprogramme.
Vollzeit sind 40h.
Wie die Chancen als Ingenieur heute aussehen kann ich nicht sagen. In
der Vergangenheit sind aber alle möglichen Akademiker eingestiegen und
nach ein paar Jahren merkt man i.d.R. den Unterschied nicht mehr.