36 Tage Urlaub?

Komm zur Bahn, hier gibt es bis zu 40 Tage!

Karl schrieb:
> Komm zur Bahn, hier gibt es bis zu 40 Tage!

Kein Wunder daß da nix mehr gescheit fährt, wenn alle dauernd im Urlaub 
sind 😀

Traumvorstellung der Angestellten: 30 Tage Arbeit, und die müssen vorher 
beantragt und genehmigt werden

Gesamtmetaller schrieb:
> Kein Wunder daß da nix mehr gescheit fährt, wenn alle dauernd im Urlaub
> sind 😀

Die bahn fährt nur, damit wir Bahnmitarbeiter umsonst zu unseren 
Urlaubszielen kommen. Die Mitnahme anderer Fahr"gäste" dient nur zur 
Tarnung.

Rüdiger B. schrieb:
> 36 Tage ist bei einer 6 Tage Woche Normal.

Ja, aber in der Stellenanzeige steht 5x pro Woche.

Shorty schrieb:
> Ja, aber in der Stellenanzeige steht 5x pro Woche.

Es ist trotzdem eine 6-Tage Woche auch wenn man zwei Tage frei hat in 
der Woche. Der Urlaub muss von Mo-Sa genommen werden für eine komplett 
freie Woche, das ist Usus im Einzelhandel, also sind diese 36 Tage das 
6-Wochen-Äquivalent zu unseren 30 Tagen bei strikter 5-Tage Woche.

Wie logisch ist es, an einem freien Tag Urlaub zu nehmen?

Senf D. schrieb:
> Das ist kein freier Tag, es wird nur temporär nicht gearbeitet.

Genau! Du bist ja auch nicht pleite, wenn du nichtsmehr produzierst!

Nettes Detail in der Anzeige: (m/w/d ...usw, usf.)

XD

Senf D. schrieb:
> Vollkommen richtig, so ist es. Das Eine folgt nicht zwangsläufig aus dem
> Anderen. Ich fürchte, das war ein schönes Eigentor von dir.

Nein, nicht von mir, von meinem Chef, der hat das gesagt.

Ich bin viel schlauer :-)

Hallo

Es ist ganz einfach wenn man mehr als 30 Tage Urlaub haben möchte:

Vollschicht arbeiten, also regelmäßig am Wochenende, Feiertage gibt es 
auch nur in der Form das der entsprechende "Tag" (oft halt auch Nacht) 
etwas besser bezahlt wird.
8h pro Tag?
Theoretisch ja - praktisch von Tür zur Tür und mit Pausenzeiten:
Oft deutlich über 9H insbesondere bei der Bahn.

Wochenende?
Ja aber "gerne" ist das dann öfter mal ein Tag "lang", manchmal aber 
dann auch 3, 4 oder fast 5 Tage - aber selten das Wochenende der 
(noch...) Freunde, selten dann wenn Veranstaltungen und angenehme 
Treffen stattfinden.

Schlafstörungen?
Ja die sind garantiert - bei manchen mehr (bis sogar zur offiziellen 
Krankheit) bei den anderen weniger aber vollständig weg stecken tut 
keiner den regelmäßigen Jetlag - und der blöde Körper verliert die 
Innere Uhr und das "auswerten" des Tageslichts auch nach Jahrzehnten 
nicht...

Probleme in der Partnerschaft:
Die müssen nicht sein, besonders wenn man schon vor den Kennlernen und 
beginn der Partnerschaft in Vollschicht war.
Aber eins ist auch klar:
Trennungen, Alleine Leben kommt bei Vollschichtarbeitern öfter vor als 
bei "normal" Arbeitenden und das man öfter "seltsam" wird ist auch nicht 
seltenes.
Man lebt gezwungen schnell in einer "Blase" die aus Kollegen und einer 
Form von Eigenbrötlerei besteht

Vollschichtarbeit ist "nebenbei" oft "Feuerwehrarbeit" sprich:
Eben noch Arbeiterparadies und zwei Minuten später Akkord mit hohen 
Anspruch und viel Stress...

Gönnen können des hart erarbeiten etwas besseren Einkommens  seitens des 
Staates und der Gesellschaft?

Kaum - Nachtdienst ist zwar (noch...?) Steuerfrei aber andere Abgaben 
müssen trotzdem Voll gezahlt werden.
Und ob die 50000 Euro Jahresbrutto   (nicht das träumen anfangen das ist 
nicht was auf den Konto auftaucht...) in einer 4 Tage Woche mit 
Gleitzeit im Büro verdient wurden oder halt so wie es im 
Vollschichtbereich üblich ist interessiert keine Gemeinde, keine Schule, 
keinen Kindergarten, keine Behörde die Sonderzahlungen anbietet...
Und der 5 Tage Woche Malocher mit seinen etwa 2100 Euro Netto (als 
Junggeselle natürlich nicht...)  ist gerne auch neidisch bis aggressiv 
den Kollegen der nicht anderes gelernt hat sich aber sich das (meist 
Gebrauchte und dauerhaft pflegebedüftige) Haus und manchmal sogar 
zweiten Urlaub im Jahr leisten kann...
Der Neid das dann aber Samstag und Sonntags gearbeitet werden muss ist 
hingegen sehr begrenzt... (Soviel zu Zusammenhalt der "Malocher", die 
sind untereinander auch nicht viel besser als die "Bürohengste" und 
Titelinhaber)

Glaubt es mir (ihr 4 Tage Bürohengste mit Gleitzeit und Work Live 
Balance oft auch Himeofficce aber auch 5 Tage Handwerker):
Die mehr als 30 Tage Urlaub sind mehr als Berechtigt (nebenbei: In 
vielen Bereichen ist das so eine Sache diese 30+ Tage nach den eigenen 
Vorstellungen zu Nutzen - Tricks mit Brückentage usw. sind übrigens 
Prinzipbedingt nicht möglich...).

Ich nehme an das über 50% der "Bürohengste" aber auch 5Tage Handwerker 
ganz schnell zu ihren 30 Tagen Urlaub zurückkehren wollen wenn sie mal 
über Jahre Vollschicht arbeiten müssten - uns zwar gerade im 
Bahnbereich, aber auch bei der Polizei im Gesundheitswesen aber auch nur 
in Leitwarten und in der Industrie wo die Produktionsanlagen 24h 
durchlaufen müssen (Stahlgewinnung, Aluhersstellung, 
"Stromproduktion",....) und überall wo ein "Feuerwehrdienst" notwendig 
ist...

Aber auch klar:
Vollschicht hat in so manchen Arbeitsbereichen ihre Vorteile die nicht 
nur beim Geld liegen (leider nicht überall...)
Chefs sind meist weit weg, Lehrlaufzeiten kommen vor, man kann öfter mal 
kreativ (eben nicht...) arbeiten und nicht zuletzt:
Arbeitskollegen sind sehr oft deutlich mehr als nur die Kollegen welche 
man bei eine 5 Tage Woche zu normalen Uhrzeiten hat.
Nicht unbedingt die besten Freunde aber doch oft sehr nah dran - eben 
auch weil sie zu den wenigen gehören die wirklich wissen was Vollschicht 
bedeutet und in der selben Blase leben müssen...

Nur mal als ein Einblick in die Realitat der Menschen die mehr als 30 
Urlaubstage zustehen...

Arbeiter schrieb:
> Soviel zu Zusammenhalt der "Malocher", die
> sind untereinander auch nicht viel besser als die "Bürohengste" und
> Titelinhaber

Es sind eben alles "nur" Menschen. Es ist schwierig, die Menschen 
treffsicher in "bessere" und "schlechtere" zu unterteilen und sollte 
daher meist unterbleiben. Die meisten haben doch ihre 
Daseinsberechtigung und der Gemeinsinn muss hochgehalten werden.

Karl schrieb:
> Komm zur Bahn, hier gibt es bis zu 40 Tage!
Ja da muß man aber auch für Samstag und Sonntag Urlaub einreichen, weil 
bei der Bahn auch an diesen Tagen gearbeitet wird.
Ist im Einzelhandel ähnlich, da zählt der Samstag auch als Arbeitstag, 
weshalb die von der Anzahl der Tage auch mehr Urlaub haben.

Im Einzelhandel hast Du im Regelfall einen Tag der Woche von Montag bis 
Samstag frei, Du arbeitest also 5 Tage die Woche. Wenn Dein freier Tag 
auf Montag oder Samstag fällt, hast Du Glück, ist aber selten.

Wenn Du mehrere Tage Urlaub nimmst, zählt Samstag als normaler 
Arbeitstag. Deshalb gibt es da 36 Tage statt der üblichen 30 Tage. Du 
hast also nicht mehr Urlaub und musst regelmäßig am Samstag arbeiten.

Hannes J. schrieb:
> Was ist daran falsch? Im Kapitalismus hat jeder zuzusehen das er seine
> Schäfchen ins trockne bringt. Wenn im Kapitalismus Arbeiter ausgebeutet
> werden dürfen, dann dürfen im Kapitalismus ja wohl auch Arbeitgeber
> ausgebeutet werden.

Gar nichts!
Arbeitnehmer sind doch explizit aufgefordert "unternehmerisch" zu 
denken.
Das zeigt doch nur, das man die Lektion verstanden hat.

ManiAC schrieb:
> Dumm für die, die 30 Arbeitstage Urlaub haben, aber im Arbeitsvertrag
> nichts von "Samstag ist ein arbeitsfreier Tag" steht...

Warum? Ich mach zusätzlich zu den 6 Wochen Urlaub mindestens nochmal 
soviel Krankheitsurlaub, den mein Chef zahlen muss. Dumm wers anders 
macht in einem Sozialstaat.

Kann ich so aus dem Haus gehen, James? schrieb:
> ManiAC schrieb:
>
>> Dumm für die, die 30 Arbeitstage Urlaub haben, aber im Arbeitsvertrag
>> nichts von "Samstag ist ein arbeitsfreier Tag" steht...
>
> Warum? Ich mach zusätzlich zu den 6 Wochen Urlaub mindestens nochmal
> soviel Krankheitsurlaub, den mein Chef zahlen muss. Dumm wers anders
> macht in einem Sozialstaat.

Hmm. So ist es fein. Richtig schön mollig. So wir dein Stundensatz auch 
etwas mehe gewürdigt, Rüdiger.

Hallo

Kann ich so aus dem Haus gehen, James? schrieb:
> Ich mach zusätzlich zu den 6 Wochen Urlaub mindestens nochmal
> soviel Krankheitsurlaub, den mein Chef zahlen muss.

Auch wenn anzunehmen ist das du nur trollen willst, es gibt leider so 
einige die das tatsächlich machen:

Asozial gegenüber den ehrlichen Kollegen die durch solch ein Verhalten 
eine höhere Arbeitsbelastung erfahren und über lange Zeit gesehen mit 
geringeren Lohnsteigerungen leben müssen und wegen jeder längeren 
(echten) Krankheitsphase ein Wiederkehrgespräch haben (Bei dem sich dann 
beide Seiten blöd vor kommen - der Chef weil er weis das er einen 
ehrlichen Mitarbeiter gegenüber hat, der ehrliche Mitarbeiter weil er 
sich Beschuldigt vorkommt...)
Des weiteren gehörst du (die Typen die du als potentieller Troll 
nachahmst) zu den Nasen die das Gesundheitssystem unnötig teuer machen.
Auch mag keiner mit Verantwortungsbewusstsein und ein wenig Ehre im Laib 
die Zeitgenossen die wegen jeden Schnupfen und auf den Daumen 
geschlagenen Hammer beim Arzt aufkreuzen, schon schlimm genug das viele 
der Generation "Rentner" als Hobby Arztbesuch haben und ungefragt 
Geschichten erzählen haben...