Wie sagt man eine Stelle ab?

Warum hast du ein schlechtes Bauchgefühl?
Wenn du es nicht annehmen willst sage einfach sachlich was Sache ist und 
damit ist der Brei gegessen.

D. I. schrieb:
> Warum hast du ein schlechtes Bauchgefühl?

Die Jungs brennt die Bude, die Räume sind überfüllt, die kommen mir alle 
Spießig vor ... ach ja ... und die Sprechen SCHWABE(!).... kein 
Hochdeutsch.
Deswegen will ich nicht niemanden beleidigen und es so höfflich wie 
möglich absagen.

> In ein bis zwei Jahren
> kräht da kein Schwein mehr nach.

Na vielleicht, wenns ein Hahn ist?

A. S. schrieb:
> Schwarzer Peter schrieb:
>> Die Jungs brennt die Bude, die Räume sind überfüllt, die kommen mir alle
>> Spießig vor ... ach ja ... und die Sprechen SCHWABE(!).... kein
>> Hochdeutsch.
>
> Du schreibsch joo au koi hochdeidsch! Rassischd elendiger.

War nicht böse gemeint!

Also wer mit den Schwaben bzw. deren Sprache ein Problem hat, sollte mal 
sein Menschenbild überdenken. Kommst Du evtl. aus den neuen 
Bundesländern? Die Leute dort sind nämlich auf die Schwaben und Bayern 
nicht so gut zu sprechen, wie man hört.

High Performer schrieb:
> Kommst Du evtl. aus den neuen
> Bundesländern? Die Leute dort sind nämlich auf die Schwaben und Bayern
> nicht so gut zu sprechen, wie man hört.

In Baden soll es solche Tendenzen durchaus auch geben ;-)

Antworte so, wie die auch antworten würden. Mit leeren Floskeln, 
irgendwas, dass du schon was anderes hast oder so.
Natürlich nett verpackt, so dass, falls es mal hart auf hart kommt, du 
dich nochmal bewerben könntest. Der Grund ist der Firma auch ziemlich 
egal, dass du nicht kommst, ist interessant für die.
Genauso, ist es bei dir als Bewerber ja auch, die interessanteste 
Aussage ist Ab- oder Zusage.

Hallo Peter,
nun es gibt die Diplomatie und die Warhheit.
Da du noch einen Job hast wie wäre es mit der Wahrheit und sag wast du 
denkst und warum das Unternehmen nicht zu dir passt. Die alte Goldene 
Regel war 80 Prozent Arbeit, 10 Prozent Weiterbildung, 10 Prozent 
Weiterentwicklung. Frauen gehen nach Gefühl, Männer mit Diplomatie und 
Verstand. Wie wäre es mit Teilzeit, fang doch erst mal für 20 Stunden 
an. Dann siehst du doch wo der Hase läuft. In die Zukunft schaun kann 
keiner. Aber manchmal sind die Produkte, Dienstleistungen, Visionen und 
das Bauchgefühl doch besser.

Schwarzer Peter schrieb:
> Die Jungs brennt die Bude, die Räume sind überfüllt, die kommen mir alle
> Spießig vor ... ach ja ... und die Sprechen SCHWABE(!).... kein
> Hochdeutsch.

Das ist ein Mythos! Ich war auch mal im Schwabenland und hatte auch eine 
Freundin da, die Schwaben sprechen und verstehen auch hochdeutsch - ganz 
sicher.

Kommuniziere es doch so wie du es empfindest und sagst es gäbe noch 
Unsicherheiten/Unklarheiten und du möchtest noch ein Gespräch - den 
Personenkreis musst du vorher festlegen (wie man das von einem Profi 
erwarten würde).
Dann mit einer Liste von zu klärenden Fragen auftauchen und die Punkte 
klären. Z.B. ob du in einem überfülltem Büro arbeiten musst oder ob es 
da Alternativen gibt - du bist da anderes gewöhnt - warum denn nicht die 
Dinge beim Namen nennen?

Der Tip: Mehrere Verhandlungsrunden sind normal, man muss nur die Nerven 
dafür haben.

High Performer schrieb:
> Also wer mit den Schwaben bzw. deren Sprache ein Problem hat, sollte mal
> sein Menschenbild überdenken. Kommst Du evtl. aus den neuen
> Bundesländern? Die Leute dort sind nämlich auf die Schwaben und Bayern
> nicht so gut zu sprechen, wie man hört.

Zurzeit bin ich mit den Bayern sehr zufrieden, mei.... meine Freundin 
ist Bayern FFS! Und Minga mag ich sehr, aber Deutsch ist eigentlich 
meine 4. Sprache (bin nicht aus dem bösen Osten :p).... und noch 
Schwäbisch zu lernen habe ich kein Bock, das wäre aber das kleinste 
Problem, ich sehe die Spießigkeit von den Leuten und die überfüllten 
Büros (Käfighaltungsart) eher als nicht mein Ding, das würde mir sehr 
schnell auf dem Geist gehen ...

Man muss sagen, in München sind die Leute anders ... vor allem 
"lockerer" als die Schwaben .... hier in einen sehr großen 
Autohersteller in München-Nord (mit 3 Buchstaben) siehst du Leute mit 
Tshirts, Ipods und Sneakers, da in Stuttgart siehst du mehr Hemden und 
Halbschuhe. Andere Leute mögen es halt so.

Also, vielen Dank an alle für die Meinungen! Ich werde später ein 
"Follow-up" posten.

PS: Es kann aber sein, dass du "High Performer" ein paar Vorurteilen 
gegen den Leuten aus dem Osten hast.

Off-Topic: Da gab es doch ein Buch von einem Satiriker, der Firmen 
Initiativ-Absagen auf Stellenanzeigen geschickt hat. Vielleicht gibt es 
da die Eine oder Andere Inspiration :-)

http://www.karriere.de/bewerbung/absagen-mal-andersherum-9688/

http://www.zeit.de/karriere/bewerbung/2010-01/absagen-an-unternehmen

Erwähn halt irgendwas, das bei der alten Firma besser ist und mache das 
zum Killerkriterium.

Beispielsweise dass dich die konkrete Aufgabe bei der alten Firma eben 
doch mehr interessiert. ("Obwohl ich den Job als bla und blu 
Programmierer bei Ihnen sehr interessant finde, möchte ich meinen 
beruflichen Schwerpunkt weiter auf blö legen.")

Alternativ nimmst du den Arbeitsweg, das kann selbst bei Firmen in der 
selben Stadt schon ziehen - z.B. wenn du zur einen Firma quer durch die 
Stadt fahren musst, zur anderen aber bloss einen Quartierbus brauchst.

Wichtig ist halt, dass du nichts nimmst, das die Firma ändern kann. Also 
Gehalt, Einrichtung, ...