Forum: Ausbildung, Studium & Beruf Entwicklung vs Managment


von Jörg (Gast)


Lesenswert?

Hallo,
ich arbeite als Entwickler in einer guten Firma aber irgendwie bin ich 
unzrufrieden. Ehrrlich gesagt  liegt es an mir ich komme mit den 
Aufgaben nicht klar. Deshalb finge ich an nach anderem Job zu suchen und 
habe paar Gespräche gemacht. Letzte Woche habe ich von 2 Firmen Zusagen 
bekommen. Die eine Stelle ist auch als Entwickler, womit ich zurzeit 
Probleme habe und die zweite ist als 
Bauteilverantwortlicher(Managmentarbeit + Abstimmung mit 
Zulieferer.....)
Ich muss mich jetzt entscheiden und brauche euren Rat:-(. Ist es 
schlecht wenn man eine Entwicklungsstelle opfert für eine andere Stelle 
wo nicht so viel technisches Wissen auftaucht? Ich meine für die 
Karriere......
Vielen Dank

von Willi W. (williwacker)


Lesenswert?

Als Bauteilverantwortlicher bist Du ein kleiner Fisch, bekommst Druck 
ohne Ende von der eigenen Produktion, der Geschäftsleitung, dem Kunden 
usw. Hast nichts zu sagen und gehst am Abend pünktlich um 5 nach Hause

Als Entwickler bist Du ein kleiner Fisch, bekommst Druck ohne Ende von 
der eigenen Geschäftsleitung, Vertrieb und dem Kunden. Hast nichts zu 
sagen und gehst am Abend pünktlich um 8 Uhr nach Hause.

Ganz klar: Entwickler ist toller!

P.S. wer hier etwas Ironie findet, der soll sie mitnehmen

von J. S. (Gast)


Lesenswert?

Hallo Jörg,

diese Frage kann nur einer beantworten. ;-)

Mein Tipp: Wenn Du in einer "guten" Firma bist, dann bleib dort und 
versuch intern zu wechseln. Wenn Du Schwierigkeiten mit Deinen Aufgaben 
hast, dann wissen das Deine Kollegen und Vorgesetzten auch! ;-)

Sofern Dein direkter Chef ein umgänglicher Typ ist, sprich mit ihm und 
sag, daß Du Dich gerne "weiterentwickeln würdest und dafür Deinen 
fachlichen Horizont erweitern möchtest" (oder so ähnlich). Sprich ihn 
bei einer günstigen Gelegenheit an, wenn er gut gelaunt ist und wenn 
niemand mithören kann.

ABER: Äußere Dich NIEMALS negativ in Bezug auf Dich selbst!!  D.h. 
niemals sagen: ich kann das nicht  komm damit nicht klar  mir liegt 
diese Arbeit nicht / etc. Sondern immer positv: Möchte meine bisher 
gewonnen Erfahrungen in neues/erweitertes Aufgabengebiet einbringen, 
etc.

Negatives brennt sich 10 mal stärker ins Gedächtnis ein, als Gutes.

PS Und wenn Du die Firma wechseln willst, dann mind. 15% Gehaltsplus!

Gutes Gelingen!

von Jörg (Gast)


Lesenswert?

danke für die Antworten!

Also ihr wollt mir sagen ich soll in der Entwicklung bleiben. Hmm das 
Problem, ich hab heute mit meinen chef geredet und gesagt finitoooo ich 
kündige. habe leider eure Atworten spaet gelesen :-(.
Anfang Oktober fange ich mit meinem neuen Job an. Ich hoffe das war die 
richtige Entscheidung. Bitte um Motivation damit ich gut schlafen kann 
sonst sehe ich Albtraüme:-)
Letzte Frage : ist die Arbeit als Bauteilv. nicht anspruchsvoll?

vielen vielen Dank

von Автомат К. (dermeckrige)


Lesenswert?

Bauteilverantwortlicher ist ein dehnbarer Begriff... In welcher Branche 
(bei einem OEM?)

Jörg schrieb:
> Entwicklungsstelle opfert für eine andere Stelle
> wo nicht so viel technisches Wissen auftaucht? Ich meine für die
> Karriere......

Für eine Karriere brauchst Du kein technisches Wissen. Gut labern und 
Industrieschauspielerei reichen völlig aus.

von Ein anderer (Gast)


Lesenswert?

Ich kenn bald pensionierte Chefentwickler, die parkieren auf dem 
Parkplatz des Chefs, gleich neben der Tuere. An einer Sitzung sieht man 
sie nicht, denn sie betrachten den Chef als Idioten und kommunizieren 
das auch so. Obschon in der Firma Rauchverbot herrscht sieht man in 
deren Buero kaum die Hand vor den Augen. Usw.

von Jörg (Gast)


Lesenswert?

>Bauteilverantwortlicher ist ein dehnbarer Begriff... In welcher Branche >(bei 
einem OEM?)
Automobilbereich, extern bei VW
Die Stelle ist als Systemverantortlicher nicht als Bauteilver. ich hab 
mich geiirt..

von MaWin (Gast)


Lesenswert?

> Ich kenn bald pensionierte Chefentwickler, die parkieren auf dem
> Parkplatz des Chefs, gleich neben der Tuere. An einer Sitzung sieht man
> sie nicht, denn sie betrachten den Chef als Idioten

Euer Chef reserviert sich den Parkplatz direkt neben der Türe und lässt 
Untergebene (womöglich noch nach Hierarchieordnung) weiter weg parken ?

Euer Chef ist ein eitler Gockel und Idiot, da hat euer Chefentwickler 
völlig recht. In was für eine lächerliche Firma bist du denn da geraten 
?

von friedrich (Gast)


Lesenswert?

Hallo joerg,

>Letzte Frage : ist die Arbeit als Bauteilv. nicht anspruchsvoll?
Und:
>Problem, ich hab heute mit meinen chef geredet und gesagt finitoooo ich
>kündige

Mutig! Dem Chef SAGEN dass Du kündigts und das nicht schriftlich machen.
Und Im Bewerbungsgespräch mit Deiner neuen Stelle hättest Du Dir 
eigentlich darüber im klaren werden müssen WAS auf dich zukommt. 
Bauteileverantwortlicher? Das kann eine Stabsstelle in der Entwicklung 
sein bei der Du die Zulassung der Bauteile für die Entwicklung oder QS 
anhand von strengen Kriterien durchführst. Oder im Einkauf wo Du den 
strategischen Einsatz von Bauteilen der nächsten Jahre planst. Was es 
genau ist solltest DU wissen.

Aber sieh es auch positiv: Normalerweise wächst man mit seinen Aufgaben 
und oft gibt es Freiräume die man dann besetzen kann, sich also anhand 
der Dinge die man kann und dazulernt in der Position etwas verändern 
kann. Das kann auch eine Menge Spass machen.

Grüße

von Abdul K. (ehydra) Benutzerseite


Lesenswert?

MaWin schrieb:
>> Ich kenn bald pensionierte Chefentwickler, die parkieren auf dem
>> Parkplatz des Chefs, gleich neben der Tuere. An einer Sitzung sieht man
>> sie nicht, denn sie betrachten den Chef als Idioten
>
> Euer Chef reserviert sich den Parkplatz direkt neben der Türe und lässt
> Untergebene (womöglich noch nach Hierarchieordnung) weiter weg parken ?
>

Das gibt es oft! Sehr oft!!
Die einfachste fundamentierende Methode ist die nach Dauer der 
Betriebszugehörigkeit oder Alter. Beides spricht für den Chef.

Gibt auch prominente fachrelevante Beispiele bei LTC und National ;-)


> Euer Chef ist ein eitler Gockel und Idiot, da hat euer Chefentwickler
> völlig recht. In was für eine lächerliche Firma bist du denn da geraten
> ?

Man wird sich bald trennen...

von J. S. (Gast)


Lesenswert?

Naja, wenn Du schon mündlich gekündigt hast, ist die Frage schon 
beantwortet. --- Klug war das jedenfalls nicht!!

Vielleicht kannst Du Dich mit Deinem Chef nochmal vernünftig 
unterhalten. Man kündigt erst dann, wenn es auch nach Abklärung keine 
weitere Perspektive in der Firma mehr gibt.

von Klaus (Gast)


Lesenswert?

Jörg schrieb:
> Hmm das
> Problem, ich hab heute mit meinen chef geredet und gesagt finitoooo ich
> kündige. habe leider eure Atworten spaet gelesen :-(.

Tu vor allem dir selber einen Gefallen: Du kannst dich hier nach 
Meinungen umhören, aber mach NIEMALS deine Entscheidung von dem 
kaputten Typen hier im Forum abhängig, damit machst du dich nur 
unglücklich!

von Dipl-Inf (Gast)


Lesenswert?

Bitte sei ein Troll...

Ansonsten ist mir bei dem Forum hier schon öfters der Gedanke gekommen 
dass man das Fach "Gesunder Menschenverstand" als Pflichtveranstaltung 
für Ingenieure einführen sollte... (Freilich ob es was hilft?)

von ScoobyDoo (Gast)


Lesenswert?

Mein Cheffe parkt auch immer direkt neben der Tür.
Liegt daran, dass er frühs als erster kommt. Ausserdem hat er dann noch 
das Licht aus dem Gang bei seinem Auto wenn er Abends als letzter 
geht....
Tauschen möcht ich eigtl nicht.

Bitte melde dich an um einen Beitrag zu schreiben. Anmeldung ist kostenlos und dauert nur eine Minute.
Bestehender Account
Schon ein Account bei Google/GoogleMail? Keine Anmeldung erforderlich!
Mit Google-Account einloggen
Noch kein Account? Hier anmelden.