Gast
#5283397
Hallo, diese Threadfrage soll sich an die alten Hasen von euch und richtigen Profis richten. Kann man eigentlich Führung erlernen oder ist das ganze nur theoretischer Blödsinn? Uns wird an der FH immer gesagt, dass wir früher oder später Verantwortung übernehmen und Führungskräfte werden. Die Profs. reden immer was von Führungskräfte von morgen hier und dort. Ich persönlich halte von diesem Mist nicht viel. Irgendwie muss man doch die geeignete Genetik für solche Sachen mitbringen oder nicht? Meiner Meinung nach hat man solche Dinge wie Durchsetzungsvermögen oder man hat sie nicht. Es geht mir tierisch auf den Zeiger, dass die Leute bei uns an der FH gleich denken, dass man später eine Führungskraft wird, wenn man einen Master oder Dr. Abschluss besitzt. Das ist doch nur ein Titel auf einem Stück Blatt Papier. Wenn ich mir die Menschheitsgeschichte so anschaue, dann hatten doch Menschen wie Alexander der Große oder Dschingis Khan auch keinen Master oder so :) Und trotzdem waren sie geborene Führungspersönlichkeiten. Wie sieht das bei euch in den Firmen aus? Wer wird bei euch zur Führungsperson ernannt? Geeignete Leute? Oder durch Vetternwirtschaft und etc.? MfG