Forum: Ausbildung, Studium & Beruf Umfrage Einstiegsgehälter


von DerHesse (Gast)


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wenn ich das alles höre, sollte ich nachverhandeln:

Abschluss:       Dipl. Informatiker (Uni)
Tätigkeit:       Softwareenwicklung
Branche:         Klima, Smarthome, IoT
Bundesland:      Hessen
Einstiegsgehalt: 52k (nach vorher 6 Jahren BE in dem Bereich)

jetzt, nach über 2,5 Jahren, 60k durch den tarifmäßigen jährlichen 
Anstieg um etwa 3% und eine etwas höhere Leistungszulage.

Zu tun habe ich genug. X Projekte gleichzeitig und an vielen Stellen bin 
ich auch noch Bottleneck / Trottelneck, also alleinverantwortlich ohne 
Vertretung. Somit muss ich eigentlich ständig von Thema zu Thema 
wechseln.

von Anon (Gast)


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Abschluss: Diplom Wirtschaftsinformatiker (BA) 2006
Tätigkeit: Softwareentwicklung
Branche: Automotive (Daten, kein Hardwarebezug)
Bundesland: Ba-Wü
Einstiegsgehalt: 27,6k
Wochenarbeitszeit: 42h+

War nicht so der Brüller, aber es war fast das doppelte vom Gehalt 
während dem Studium und in der ländlichen Region gab es nicht viel 
anderes.
Und tatsächlich war das Gehalt zweitrangig, rückblickend hab ich mich 
aber schon verarschen lassen.

von Chris T. (ieng)


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Abschluss:       Dr.-Ing., davor M.Eng.
Tätigkeit:       Softwareenwicklung Embedded
Branche:         Automotive
Bundesland:      BW
Einstiegsgehalt: 68k (EG 13 BW), im zweiten Jahr EG14+8%LZ, im dritten 
Jahr EG15+14%LZ. Inkl. Überstunden nun ca. 108k bei ~45h. Ohne 
Überstunden ca. 95k.

: Bearbeitet durch User
von michael1997 (Gast)


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Abschluss: Bachelor of Science Informatik
Tätigkeit: Security Architect
Branche: Automotive
Bundesland: BW
Einstiegsgehalt: 81k (EG13 BW plus kleine ÜT-Zulage und 11% LZ bei 40h), 
Abschlussarbeit im Konzern gemacht

von iBimsderLarrY (Gast)


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michael1997 schrieb:
> Abschluss: Bachelor of Science Informatik
> Tätigkeit: Security Architect
> Branche: Automotive
> Bundesland: BW
> Einstiegsgehalt: 81k (EG13 BW plus kleine ÜT-Zulage und 11% LZ bei 40h),
> Abschlussarbeit im Konzern gemacht

Einsteig mit 81k@21J .. nicht schlecht. Ist aber auch ein gefragtes 
Thema. Wenn du dich in einer BA sehr gut angestellt hast und Bedarf da 
ist, kann ich mir das sehr gut vorstellen. Wirklich gut. Wenn du es 
jetzt schaffst, noch 5J wie ein Student zu leben und richtig auf die 
Seite zu packen (Sparquote 70%), etwas investierst und dabei ein 
geschicktes Händchen hast, könntest du finanziell ziemlich flott 
unabhängig werden dank ZinsesZins... Und von 21-26 wie ein Student zu 
leben sollte ja machbar sein.

Und los geht das Trollgeschrei der Neider ;-).

von staatsdiener (Gast)


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Abschluss: M.Eng. (FH)
Tätigkeit: Technischer Gutachter
Branche: Öffentlicher Dienst
Bundesland: Bayern
Einstiegsgehalt: 50k (TV-L E13 plus 300€ Zulage). Eher mau, aber: A14 
Beamtenstelle ist schon bewilligt, nächstes Jahr geht die Anwärterschaft 
los ;) und danach Beine hoch

von Dipl Ing ( FH ) (Gast)


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staatsdiener schrieb:
> Eher mau, aber: A14
> Beamtenstelle ist schon bewilligt, nächstes Jahr geht die Anwärterschaft
> los ;) und danach Beine hoch

Auch die Beamtenstellen werden bald nach Indien outgesourct. Das ist nur 
eine Frage der Zeit, bis unsere Politiker merken, dass indische Beamte 
billiger sind. Falls du dann Fragen zu Hartz IV etc. hast, helfe ich dir 
aber gerne weiter. Ich habe auch eine Selbsthilfegruppe für gescheiterte 
FH-Absolventen gegründet.

von Qwertz (Gast)


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iBimsderLarrY schrieb:
> Einsteig mit 81k@21J .. nicht schlecht.

Ach was, es wird sicher nocht lange dauern, bis das hier im Forum 
ebenfalls überboten wird; 90k mit 20 Jahren sollten doch möglich sein?

iBimsderLarrY schrieb:
> Und los geht das Trollgeschrei der Neider ;-).

Ich neide hier niemandem etwas, dafür verdiene ich selbst mehr als 
genug. Aber so ganz ernst kann ich hier viele Beiträge trotzdem nicht 
nehmen, das weicht mir dann doch zu sehr von der Welt da draußen ab, die 
ich kenne, und IG Metall Tarifgehälter etc. sind mir sehr geläufig. Aber 
bitteschön, Leute wie du unterstellen bei Zweifeln am Wahrheitsgehalt ja 
sofort Neid. Muss ja so sein. So lässt sich natürlich alles ganz einfach 
abbügeln.

von Dipl Ing ( FH ) (Gast)


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Qwertz schrieb:
> dafür verdiene ich selbst mehr als
> genug

Das bezweifel ich. Mein Stundenlohn geht, dank Hartz IV, ins Unendliche! 
Und von der gewonnenen Lebenszeit rede ich da noch gar nicht. Ich bin 
mittlerweile froh, dass mir das IG-Metall Hamsterrad erspart geblieben 
ist.

von Qwertz (Gast)


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Dipl Ing ( FH ) schrieb:
> Ich bin mittlerweile froh, dass mir das IG-Metall Hamsterrad erspart
> geblieben ist.

Wenn man es geschickt anstellt, ist es eher Komfortzone als Hamsterrad.

von Hüter der öffentlichen Ordnung (Gast)


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staatsdiener schrieb:
> Abschluss: M.Eng. (FH)
> Tätigkeit: Technischer Gutachter
> Branche: Öffentlicher Dienst
> Bundesland: Bayern
> Einstiegsgehalt: 50k (TV-L E13 plus 300€ Zulage). Eher mau, aber: A14
> Beamtenstelle ist schon bewilligt, nächstes Jahr geht die Anwärterschaft
> los ;) und danach Beine hoch

Willkommen im Club :-)

von Arnold (Gast)


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Hallo zusammen,
Letzte Woche hatte ich ein Vorstellungsgespräch in einem größeren KMU im 
Automotive-Bereich, das weltweit Niederlassungen besitzt. Das 
Vorstellungsgespräch lief gut, auch die angebotene Stelle klingt sehr 
interessant. Jedoch liegt das Gehaltsangebot deutlich unterhalb meiner 
Forderung (52k). Anbei einmal die Auskunft die ich aus dem Gehaltsthread 
kopiert habe. Das meine Forderung unterboten wird, damit hatte ich 
gerechnet. So niedrig habe ich das Angebot jedoch nicht erwartet.

Vor meinem Studium habe ich eine Berufsausbildung als KFZ-Mechatroniker 
absolviert und die Fachoberschule Technik mit einem Schnitt von 1,9 als 
drittbester meines Jahrgangs (~ 80 Leute) absolviert. Ich habe meinen 
siebensemestrigen FH-Bachelor in 8,5 Semestern abgeschlossen, 
währenddessen 2,5 Jahre als Werkstudent in zwei verschiedenen Firmen 
gearbeitet (IT und Transportbranche). Zudem habe ich ein Praxissemester 
beim Tier1-Automobilzulieferer sowie die Bachelorarbeit auf Englisch in 
einer europäischen Forschungseinrichtung im fremdsprachigen Ausland 
angefertigt. Überall hervorragende Arbeitszeugnisse bekommen. 
Durchschnittsnote des Bachelors ist 1,9, für die Thesis habe ich eine 
1,0 bekommen. Auch damit müsste ich unter den besten 10% der Absolventen 
liegen.

Vor dem Hinblick dass ein Kollege der mit mir die Berufsausbildung 
abgeschlossen hat, über 60k plus Gewinnzulage für Bandarbeiten beim 
Automobilhersteller bekommt, bin ich von dem Gehaltangebot etwas 
enttäuscht. Nach meiner Lehre habe ich schließlich 4,5 Jahre für das 
Studium sowie 1 Jahr für das Fachabi investiert. Der muss zwar auch im 
Schichtbetrieb arbeiten, hat dafür jedoch keine Reisetätigkeiten. Hier 
in der Gegend kostet eine 50m2-Wohnung auch 700 Euro kalt oder mehr und 
auch die sonstigen Lebenshaltungskosten sind höher als in NRW oder 
Niedersachsen, daher enttäuscht mich das Gehalt schon etwas.

Was meint ihr kann ich beim Gehalt noch etwas nachverhandeln? Mindestens 
46-48k + variabler Anteil hatte ich mir schon erhofft, auch wenn ich das 
Einstiegsgehalt mit Angaben von Kommilitonen oder den Infos aus dem 
Einstiegsgehalt-Fred vergleiche. Wäre die Stelle nicht so interessant 
würde ich sofort absagen, ich habe auch noch ein Vorstellungsgespräch 
bei der Konkurrenz sowie die Möglichkeit, und auch die Motivation, einen 
Master anzuhängen.

---------------------------------------------------
Ausbildung   : B.Eng.
Alter        : 25
Erfahrung    : Werkstudent, Ausbildung, Praktika
Fachgebiet   : Automotive
---------------------------------------------------
Angaben zur Firma:
---------------------------------------------------
Firma        : KMU - Gesamtfahrzeugsimulation und Prüfstandsbau
Region:      : Baden
---------------------------------------------------
Angaben zur Stelle:
---------------------------------------------------
Funktion     : Ingenieur
Führung      : nein
Arbeitszeit  : 40h
Ü.-Stunden   : Gleitzeit
Urlaub       : 30 Tage
Reisen       : 3-4 Wochen/Jahr Geschäftreise
Gehalt       : 42k + bis zu 3,5k variabler Bonus
Zusatzleist. : bAv-Zuschuss von 40 Euro/Monat

von blubb (Gast)


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Arnold schrieb:
> Arbeitszeit  : 40h
> Ü.-Stunden   : Gleitzeit
> Urlaub       : 30 Tage
> Reisen       : 3-4 Wochen/Jahr Geschäftreise
> Gehalt       : 42k + bis zu 3,5k variabler Bonus
> Zusatzleist. : bAv-Zuschuss von 40 Euro/Monat

Das ist mal was wo ich (m, 26) mich als "nur Techniker  (ET)" mit meinen 
42k + Boni (2017=48k) mal freuen kann, obwohl ich mit meinem Gehalt 
eigentlich sehr unzufrieden bin :)

Region: NRW

von Arnold (Gast)


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War das bei dir auch das Einstiegsgehalt blubb? Was meint ihr, wäre da 
nachverhandeln angebracht oder nicht?

von blubb (Gast)


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Arnold schrieb:
> War das bei dir auch das Einstiegsgehalt blubb

Nein xD ist mein Ausbildungsbetrieb, also hart erarbeitet. Bin jetzt 6 
Jahre dabei

von blubb (Gast)


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Aber in der Region Köln bietet man mir 60k für java Programmierung

von Qwertz (Gast)


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blubb schrieb:
> Arnold schrieb:
>> War das bei dir auch das Einstiegsgehalt blubb
>
> Nein xD ist mein Ausbildungsbetrieb, also hart erarbeitet. Bin jetzt 6
> Jahre dabei

Mühsam ernährt sich das Eichhörnchen... ;-)

von Uli (Gast)


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Ausbildung   : Dipl. Ing. Nachrichtentechnik
Alter        : 44
Fachgebiet   : Automotive
---------------------------------------------------
Angaben zur Firma:
---------------------------------------------------
Firma        : DL
Region:      : Berlin
---------------------------------------------------
Angaben zur Stelle:
---------------------------------------------------
Funktion     : Ingenieur
Führung      : PL ohne Personalverantwortung
Arbeitszeit  : 38h
Ü.-Stunden   : Gleitzeit
Urlaub       : 30 Tage
Reisen       : 4-6 Wochen/Jahr Geschäftreise
Gehalt       : 84k + ggf. ca. 4k Zuschlag je nach Länge der Reisen

von Timo (Gast)


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Ihr jämmerlichen Geschöpfe. Gibt es denn nur den schwanzvergleich über 
Geld?

von A. (Gast)


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@Uli

Es geht in diesem Thread um Einstiegsgehälter nach dem Studium. Nicht um 
aktuelles Gehalt.

von Uli (Gast)


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Timo schrieb:
> Ihr jämmerlichen Geschöpfe. Gibt es denn nur den schwanzvergleich über
> Geld?
84k halte ich jetzt nicht gerade für schwanzvergleichswürdig.
Das ist für meine Begriffe eher durchschnittlich...

von F. B. (finanzberater)


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Timo schrieb:
> Ihr jämmerlichen Geschöpfe. Gibt es denn nur den schwanzvergleich über
> Geld?

Hast recht. Ist schon erbärmlich, wie diese Unterschichtenproleten mit 
ihren IGM-Mickergehältern versuchen, sich hier wichtig zu machen. Wer 
wirklich Geld hat, der prahlt nicht damit, sondern hält sich bedeckt. 
Ich sage ja auch nicht, wie hoch mein Einkommen tatsächlich ist, weil 
man sieht ja, wie aggressiv diese Wichtigtuer von der IGM hier 
reagieren, wenn ich schreibe, dass ich mich einkommensmäßig in ganz 
anderen Sphären bewege.

https://www.businessinsider.de/daran-erkennt-ihr-ob-jemand-wirklich-reich-ist-2017-7

von Normaler Ingenieur (Gast)


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Unser Finanzberater ist ja ein toller Hecht. Ich mache das anders: 
Finanzen macht die Frau, ich spiele den ganzen Tag mit Elektronik und 
kassiere im jetzt 17.ten Berufsjahr fast 100.000.

Um aber die Frage zu beantworten, die der TE stellte:

>vielleicht melden sich noch ein paar mehr!

Abschluss:       2002, Diplomingenieur Elektro, Nachrichtentechnik
Tätigkeit:       Embedded, Programmierung, µCs, Layout
Branche:         Nachrichtentechnik, Messtechnik
Bundesland:      Niedersachsen, Bayern, Rheinland, Odenwald
Einstiegsgehalt: 3250,- x 13,2 (2002), = 42900,-

Das damalige Geld wären heute 63.000 - 68.000!!!
Ich habe demnach dank Jobwechsel und Knowhowgewinn 60% mehr Gehalt, als 
ich als Anfänger hatte.

Ich finde Einstiegsgehälter unter 60k nicht in Ordnung. Für Bachelors 
kann man vielleicht 20% abziehen, aber 48.000 sollten es schon sein.

von Alex G. (dragongamer)


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Wie kommst du von 42k auf 63k?
Laut dem Rechner hier sinds eher 53k zwischen 2002 und 2017 
https://m.zinsen-berechnen.de/inflationsrechner.php
Klar, in manchen Bereichen war die Inflation höher, aber in anderen 
niedriger. Also 63 wärs nur wenn du damals das Geld z.B. in ein Haus 
investiert haben könntest.

von Dipl Ing ( FH ) (Gast)


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> Ich finde Einstiegsgehälter unter 60k nicht in Ordnung. Für Bachelors
> kann man vielleicht 20% abziehen, aber 48.000 sollten es schon sein.

Inzwischen ist eher 30 als 35 K€ angesagt ...

Nur so zur Info !

von Jo S. (Gast)


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Arnold schrieb:
> Gehalt       : 42k + bis zu 3,5k variabler Bonus

Arnold, hast du etwas erreichen können?

42k bekommen Facharbeiter im ersten Berufsjahr zzgl. Leistungszulage, 
Ba-Wü EG7

D.h. deine Anstrengungen in FOS und FH wären total wertlos.

Beitrag #5468302 wurde von einem Moderator gelöscht.
von Arnold (Gast)


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Joa, hab 48k gefordert, die Firma hat mir dann 43,2k (3.6k statt 3.5 
monatlich) nach der Probezeit angeboten. Hab dann abgelehnt. In zwei 
Wochen habe ich ein Vorstellungsgespräch bei nem großen 
Automobilzulieferer (IGM) im Bereich Elektrifizierung Antriebsstrang.
Mal schauen ob da was geht, sonst hänge ich nen Master dran.

von passiver Leser (Gast)


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Ich kann verstehen, dass hier manche Angaben als Getrolle eingestuft 
werden (außer die wirklich offensichtlichen), da es bei uns in 
Ingenieuren in Deutschland ein krasses Gehaltsgefälle bezüglich der 
beiden Einflussgrößen "Süd vs. Nord/West/Ost" und "Firmengröße/Art" zu 
geben scheint. Durch eine günstige Kombination der oben genannten 
Faktoren sowie etwas Ambition ergeben sich meine Angaben:

Ausbildung   : M.Sc. Maschinenbau (TU)
Alter        : 29
Fachgebiet   : Automotive
Berufserfahrung: 3 Jahre
---------------------------------------------------
Angaben zur Firma:
---------------------------------------------------
Firma        : Konzern (IGM)
Region:      : BaWü
---------------------------------------------------
Angaben zur Stelle:
---------------------------------------------------
Funktion     : Ingenieur Prozessentwicklung
Führung      : nur fachlich, nicht disziplinarisch
Arbeitszeit  : 40h
Ü.-Stunden   : Gleitzeit
Urlaub       : 30 Tage
Reisen       : kaum
Gehalt       : 87k (ERA 14 + Leistungszulage + 40h statt 35)
Einstieg     : 60k bei 35h

von Dani (Gast)


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Hat jemand Erfahrungen oder Infos über das Einstiegsgehalt bei ESG in 
Fürstenfeldbruck bei München als Bachelor bzw. Master?

Ich habe etwas von Haustarifvertrag gehört, das Nahe dem IG Metall Tarif 
kommt.

von Michele S. (Gast)


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---------------------------------------------------
Ausbildung : M.Sc.
Alter : 23
Erfahrung : Werkstudent, Praktika
Fachgebiet : Automotive
---------------------------------------------------
Angaben zur Firma:
---------------------------------------------------
Firma : Dienstleister
Region: : Bayern, München
---------------------------------------------------
Angaben zur Stelle:
---------------------------------------------------
Funktion : Ingenieur
Führung : nein
Arbeitszeit : 40h
Ü.-Stunden : Gleitzeit
Urlaub : 30 Tage
Reisen : keine
Gehalt : 55k + bis zu 3k variabler Bonus

Beitrag #5474079 wurde von einem Moderator gelöscht.
Beitrag #5474082 wurde von einem Moderator gelöscht.
von Michele S. (Gast)


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Wahnsinn Leute, ja sowas soll es auch gegen.
Normal beworben, performt und unterschrieben. Straight den schulischen 
Weg gegangen.
Nunja in meiner aktuellen Situation ist das Gehalt echt prima. Und 
außerdem werde ich dieses Jahr 24.

Beitrag #5474184 wurde von einem Moderator gelöscht.
von NonameHD (Gast)


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---------------------------------------------------
Ausbildung : B.SC (Beginn Inland, Abschluss 1. Ausland) M.Sc.(komplett 
im 2. Ausland)
Alter : 26
Erfahrung : Praktika
Fachgebiet : Pharma / Medizintechnik
---------------------------------------------------
Angaben zur Firma: N/A
Mitarbeiter: <200 Mittelstand
---------------------------------------------------
Firma : Entwicklung und Fertigung
Region: : Brandenburg (tief im Land), weit weg von der Autobahn oder 
Berlin
---------------------------------------------------
Angaben zur Stelle:
---------------------------------------------------
Funktion : Entw.-Ingenieur
Führung : nein
Arbeitszeit : 40h
Ü.-Stunden : Gleitzeit, <10h im Monat verfallen und >10h im Monat gehen 
auf ein Zeitkonto. Im Prinip macht jeder mehr als 10h im Monat 
Überstunden oder gar keine Überstunden. Wer schenkt seinem AG schon 
Arbeitszeit. Keine Ahnung, wer sich diese Regel ausgedacht hat.

Urlaub : 25 Tage
Reisen : keine bzw. einmal im Jahr
Gehalt : 45k + 3k netto (steuerfreie Zuschüsse) = entspricht 52k brutto 
(1. Jahr)
   46,5k + 3k netto (steuerfreie Zuschüsse) = entspricht 53,5k brutto 
(2. Jahr)
Incentives: Kaffee, kleine Teams & Büros
---------------------------------------------------
Bemerkung zur Stelle:
---------------------------------------------------
Hab relativ zügig gekündigt. Region strukturarm. Kollegen eigentlich 
nett.
War meine erste Stelle nach dem Studium. Hatte nicht viel Ahnung. Gehalt 
fand ich damals ganz gut aber ich sehnte mich nach IG Tarife.
Im Nachhinein muss ich sagen, dass für die Region und null 
Arbeitserfahrung das Gehalt sehr sehr gut war. Warmmiete lächerliche 
250€ (inkl. aller Nebenkosten). An guten Monaten konnte man 2k€ 
monatlich sparen.
Leider waren meine Fähigkeiten dort nicht gut aufgehoben. Und 
Entwicklungspotential gleich null, da ich bereits beim Einstieg 
bestbezahlter Ingenieur war ohne Führungaufgaben.
Mit diesem ersten AG habe ich die Erfahrung macht, dass AG schon bereit 
sind viel Geld für AN auszugeben, wenn der Lebenslauf beeindruckend ist 
unabhängig von der beruflichen Leistung.
---------------------------------------------------

von Markus L. (rainrunner)


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Abschluss: M.Sc. Elektrotechnik
Tätigkeit: Technischer Einkauf
Branche: Halbleiter
Bundesland: BY
Einstiegsgehalt: 75k (2018)
Wochenarbeitszeit:  40 h

von NonameHD (Gast)


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@rainrunner
Wohl kaum. Es geht hier um Einstiegsgehälter.
IGM hat während der Probezeit keine so hohen Gehälter. ERA Stufen 
greifen erst nach Probezeit und dann mit 0% LZ.
Was bis du? ERA 11?

von Dr. Seltsam (Gast)


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Rechnen wir doch mal mit EG9.
4757 sind das bei 40h.
LZ gibt es oft ab Probezeit, nehmen wir 7%, das ist realistisch.
Also 6 Monate * 4757 sind 28542.

Ab da hat er dann 5090, mal nochmal 6 Monate macht 30540

Dazu dann noch Weinachtsgeld und Urlaubsgeld. Macht zusammen nochmal ein 
knappes Monatsgehalt.
Zusammen also mögliche 64172.

In EG10 (was uU auch geht) haben wir dann mögliche ~71.000

Wird also eng, wobei es auch im Bereich des machbaren ist, wenn auch 
schwer.

von Henry G. (gtem-zelle)


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Timo schrieb:
> Ihr jämmerlichen Geschöpfe. Gibt es denn nur den schwanzvergleich über
> Geld?

Na lieber so als die Lümmel auf den Tisch zu packen!

von Friedrich S. (Gast)


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---------------------------------------------------
Ausbildung : B.Eng.
Alter : 27
Erfahrung : Werkstudent, Praktika
Fachgebiet : Automotive
---------------------------------------------------
Angaben zur Firma:
---------------------------------------------------
Firma : Dienstleister, ANÜ beim OEM
Region: : BaWü
---------------------------------------------------
Angaben zur Stelle:
---------------------------------------------------
Funktion : Ingenieur
Führung : nein
Arbeitszeit : 40h
Ü.-Stunden : Gleitzeit
Urlaub : 30 Tage
Reisen : keine
Gehalt : 58k (EG11)

von Markus L. (rainrunner)


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NonameHD schrieb:
> @rainrunner
> Wohl kaum. Es geht hier um Einstiegsgehälter.
> IGM hat während der Probezeit keine so hohen Gehälter. ERA Stufen
> greifen erst nach Probezeit und dann mit 0% LZ.
> Was bis du? ERA 11?

ERA 10A mit 4% LZ +UG + WG und der Rest ist Gewinnbeteiligung.

von Qwertz (Gast)


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Markus L. schrieb:
> ERA 10A mit 4% LZ +UG + WG und der Rest ist Gewinnbeteiligung.

Circa 5k Gewinnbeteiligung bereits im ersten Jahr? Also ich bekam im 
ersten Jahr überhaupt keine Jahreszahlung.

von OEMGDFDA (Gast)


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Ganz klar Troll. Gewinnbeteiligungen kriegt man erst nach ein paar 
Jahren Betriebszugehörigkeit.

von NonameHD (Gast)


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Generell ist das unwahr.
Er schreibt:

"ERA 10A mit 4% LZ +UG + WG"

Soweit mir bekannt, gibt es 0,69 UG und nur 0.25 WG im ersten Jahr

Probezeit: 4414 x 6 (Probezeit vermutlich mit 35h)
+ERA 10A 4414 x 1.14 x 6,94 x 1.04
=26484+36318 =62801€ zzgl. Gewinnbeteiligung, wenn überhaupt.

von Tom (Gast)


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Abschluss:       M.Sc.
Tätigkeit:       Entwicklungs-Ingenieur
Branche:         Automotiv (DL)
Bundesland:      Berlin
Einstiegsgehalt: 38k

von Dennis (Gast)


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> Autor: Tom (Gast)
> Datum: 19.09.2018 14:24

> Branche:         Automotiv (DL)
> Einstiegsgehalt: 38k

Mein Gott, das hatte ich vor 40 Jahren. Dafür war nun ein Studium 
notwendig.

Traurig, traurig, traurig.

Nun ja, was erwartet man auch von der Leihbude im Automotiv.

von Markus L. (rainrunner)


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NonameHD schrieb:
> Generell ist das unwahr.
> Er schreibt:
>
> "ERA 10A mit 4% LZ +UG + WG"
>
> Soweit mir bekannt, gibt es 0,69 UG und nur 0.25 WG im ersten Jahr
>
> Probezeit: 4414 x 6 (Probezeit vermutlich mit 35h)
> +ERA 10A 4414 x 1.14 x 6,94 x 1.04
> =26484+36318 =62801€ zzgl. Gewinnbeteiligung, wenn überhaupt.

So ist es richtig:

EG10A (40h) = 5.262€ (Muss 40h arbeiten :/ )
4% LZ = 210€
Monats Brutto = 5.262€ + 210€ = 5.472€
Jahres Brutto = 5.472€ * 12 = 65.664€


UG 70% = 5.472€ * 0,70 = 3.830€
WG 25% = 5.472€ * 0,25 = 1.368€

Gesamt (Ohne Boni) = 65.664€  + 3.830€ + 1.368€ = 70.862€


Boni gibt's bei uns bereits im ersten Jahr.
Nicht erst im 5ten wie bei BMW...

Gewinnbeteiligung = 6% = 70.862€ * 0,06 = 4.252€  (bei 100% 
Zielerreichung)
Gewinnbeteiligung = 6% = 70.862€ * 0,06 * 1,1 = 4.677€  (bei 110% 
Zielerreichung) (Momentaner Stand)

Gesamt (100% Boni) = 70.862€ + 4.252€ = 75.114€;

Gesamt (110% Boni) = 70.862€ + 4.677€ = 75.539€

von NonameHD (Gast)


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@rainrunner
Du setzt für deine Rechnung den aktuellen Tarifvertrag an, der seit 
01.04.08 gilt.
Da du aber schon ein Jahr bei Infineon bist, wäre dein Gehalt 
geringfügig niedriger durch den alten Tarifvertrag vor April.
Mercedes zahlt z.b. kein ERA Gehalt während Probezeit und auch keine LZ 
und meistes auch nur auf 35h Basis (0,69 UG und nur 0.25 WG). Nach 
Probezeit geht es dort richtig los.

Ansonsten gutes Gehalt. Für die gleiche oder sogar anspruchvollere 
Arbeit zahlen andere Unternehmen zu Beginn nur 50k€.

von k5 s. (Firma: kein) (terminalc)


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---------------------------------------------------
Studium : B. Eng. Elektrotechnik
Alter : 34
Erfahrung : 5 Jahre
Fachgebiet : Elektrotechnik
---------------------------------------------------
Einstieg: EMS(electronic manufacturing services)
---------------------------------------------------
Firma : KMU
Region : BY
Mitarbeiter : ~500
Erreichbark. : 15 Minuten mit dem Bus
---------------------------------------------------
Angaben zur Stelle:
---------------------------------------------------
Funktion : QS
Führung : keine
Tätigkeit : Testen
Arbeitszeit : 40h
Ü.-Stunden : Auszahlen/Abfeiern
Urlaub : 25
Gehalt : 38k
---------------------------------------------------


Meine Entwicklung : 38k€ Die ersten 3 Jahre, 42k 4.Jahre, 
Firmenwechsel(befristet, es war mir egal, ich wollte unbeding als 
Hardwareentwickler arbeiten) 48k--->52k bei DL---> Übernahme Konzern 
.72k 5.Jahre.
Ich bin sehr zufrieden, Außerdem bin ich nahe dran meinen 
Einstiegsgehalt innerhalb von 2 Jahre zu verdoppeln.

von Henry G. (gtem-zelle)


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Aaaahh, wieder Geschichten aus dem Paulanergarten!

von Qwertz (Gast)


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Henry G. schrieb:
> Aaaahh, wieder Geschichten aus dem Paulanergarten!

Ist quasi die deutsche MINT-Variante von "Vom Tellerwäscher zum 
Millionär". Durchaus unterhaltsam, wenn auch selten wahr.

von NonameHD (Gast)


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@terminalc
Die ersten 3 Jahren für das gleiche kleine Gehalt als B.Eng arbeiten, 
grenzt an Wahnsinn in Bayern.

von k5 s. (Firma: kein) (terminalc)


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NonameHD schrieb:
> @terminalc
> Die ersten 3 Jahren für das gleiche kleine Gehalt als B.Eng arbeiten,
> grenzt an Wahnsinn in Bayern.

Tja das ist eine lange Geschichte.
Jetz habe ich 72 000 k  und sehr zufrieden

von Kullemulle (Gast)


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Ich bin 8 Jahre als Dipl Ing bei Daimler Conti Bosch etc. unterwegs und 
mir ist insgesamt 7 mal Gekündigt worden. An Weihnachten war ich 90 % 
der Zeit arbeitslos.
Viele mit Zimmermann Lehre oder KFZ Mechaniker haben schon lang gebaut 
und sind 10 Jahre jünger als ich.
Momentan bin ich wieder arbeitslos. An bauen kann ich nicht denken weil 
wir das Geld dazu nicht haben. Frau ist schwanger aber mich nochmal zu 
bewerben halte ich für komplett sinnlos.

von mastermind (Gast)


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Friedrich S. schrieb:
> ---------------------------------------------------
> Ausbildung : B.Eng.
> Alter : 27
> Erfahrung : Werkstudent, Praktika
> Fachgebiet : Automotive
> ---------------------------------------------------
> Angaben zur Firma:
> ---------------------------------------------------
> Firma : Dienstleister, ANÜ beim OEM
> Region: : BaWü
> ---------------------------------------------------

Sag mal, hast du denn keinen Stolz? In BaWü, wo es Arbeit für Ingenieure 
en masse bei richtigen Unternehmen gibt, über einen Dienstleister 
anfangen und dann noch per ANÜ die Konzernleihhure beim OEM spielen. Ist 
dir eigentlich bewusst, dass du jederzeit innerhalb von wenigen Wochen 
und völlig unbürokratisch einfach wieder abgemeldet werden kannst? Ich 
kann so etwas wirklich nicht nachvollziehen und wenn die 70k zahlen 
würden, darf man diesen Mist eigentlich nicht noch unterstützen. Dank 
Spezialisten wie dir gibt es jedenfalls kaum noch offene 
Einsteigerstellen bei den OEM. Warum nicht lieber beim KMU anfangen, 
Erfahrung sammeln, sich bewähren und sich dann mit der gesammelten BE 
als Externer in den (Groß-)Konzern reinzecken? Ich glaube das macht 
letztendlich mehr Sinn, wenn man denn unbedingt in so einen Laden will. 
Dann kann man ja auch schon ganz andere Forderungen stellen, die in der 
Regel auch erfüllt werden.

von Friedrich S. (Gast)


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mastermind schrieb:
> Sag mal, hast du denn keinen Stolz? In BaWü, wo es Arbeit für Ingenieure
> en masse bei richtigen Unternehmen gibt, über einen Dienstleister
> anfangen und dann noch per ANÜ die Konzernleihhure beim OEM spielen. Ist
> dir eigentlich bewusst, dass du jederzeit innerhalb von wenigen Wochen
> und völlig unbürokratisch einfach wieder abgemeldet werden kannst? Ich
> kann so etwas wirklich nicht nachvollziehen und wenn die 70k zahlen
> würden, darf man diesen Mist eigentlich nicht noch unterstützen. Dank
> Spezialisten wie dir gibt es jedenfalls kaum noch offene
> Einsteigerstellen bei den OEM. Warum nicht lieber beim KMU anfangen,
> Erfahrung sammeln, sich bewähren und sich dann mit der gesammelten BE
> als Externer in den (Groß-)Konzern reinzecken? Ich glaube das macht
> letztendlich mehr Sinn, wenn man denn unbedingt in so einen Laden will.
> Dann kann man ja auch schon ganz andere Forderungen stellen, die in der
> Regel auch erfüllt werden.

Was isn mit dir? Warum soll ich in eine KMU gehen, wo man 40k bekommt? 
Mein Vorgänger ANÜ wurde nach 9 Monaten (!) BE nach dem Studium von 
einem anderen OEM abgeworben. Mein Betreuer, der mich einarbeitet, wurde 
nach 1,5 Jahren übernommen. Ein Winfo B.Sc. ANÜ Kollege hatte 3 interne 
VGs beim OEM, leider nicht angenommen. Er hatte aber auch nix drauf.

Was habt ihr alle mit eurem "geht als Einsteiger erst ein paar Jahre in 
eine KMU und lässt euch versklaven, damit ihr vieles lernt"?

Ein anderer ANÜ Kollege (ja 50 % der Abteilung besteht aus ANÜs), war in 
Karlsruhe bei einer Funktechnik Firma und hat 38k bekommen!!! 38k!!!! Er 
wurde trotzdem als Einsteiger beim OEM eingestuft. Was hat es ihm jetzt 
gebracht, in einer KMU gewesen zu sein??? Aber ja, danke für den Tipp, 
dass ich als Einsteiger diese Sklavenjobs annehmen soll, damit du deine 
90k kriegst für Excel Tabellen ausfüllen!

von Peter (Gast)


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Würde mich für die ANÜ Stelle überhaupt nicht rechtfertigen. Der Typ hat 
einfach keine Peilung!
Diese Stelle würde NIEMALS entstehen. Nimm das Geld und freu dich über 
deine Benefits. Eventuell wirst du irgendwann übernommen.
Freiwillig zu KMU. Lol! Da lernt man ungefähr GAR nichts, was für OEMs 
wichtig ist. Das Doing ist was für Knechte.

von mastermind (Gast)


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Friedrich S. schrieb:
> mastermind schrieb:
> Was isn mit dir? Warum soll ich in eine KMU gehen, wo man 40k bekommt?
> Mein Vorgänger ANÜ wurde nach 9 Monaten (!) BE nach dem Studium von

Hast du echt studiert, um danach als Leihsklave anzuheuern? Ich finde 
das für einen Ing schon ein wenig armselig, wenn man denn Alternativen 
hat. Auch unter KMU gibt es nicht wenige, die nach Tarif zahlen. Wer 
geht denn in starken Regionen als Ing für 40k arbeiten, das sind doch 
eher Ost-Gehälter.

von Henry G. (gtem-zelle)


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mastermind schrieb:

>
> Hast du echt studiert, um danach als Leihsklave anzuheuern? Ich finde
> das für einen Ing schon ein wenig armselig, wenn man denn Alternativen
> hat.

Wenn!

von Peter (Gast)


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Finde die Diskussion witzig. Was sollen denn WiWI Studenten sagen, die 
dauerhaft als DL bzw „Consultants“ arbeiten bei den den Big3? Ist das 
auch unter deren Würde?

von Jo S. (Gast)


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Peter schrieb:
> Was sollen denn WiWI Studenten sagen, die
> als Consultants arbeiten bei den den Big3?

Das ist quasi ein Doktorstudium (E13/A13) für die Karriere. Die Rendite 
für diese Einkommenseinbuße kann hoch sein.

von Jo S. (Gast)


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Kullemulle schrieb:
> Ich bin 8 Jahre als Dipl Ing bei Daimler Conti Bosch etc. unterwegs und
> mir ist insgesamt 7 mal Gekündigt worden.

Dann denk mal nach, was die Gründe waren?

von Jo S. (Gast)


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NonameHD schrieb:
> Die ersten 3 Jahren für das gleiche kleine Gehalt als B.Eng arbeiten,
> grenzt an Wahnsinn in Bayern.

Manche verwechseln Bayern mit München.   ;)

In der Ostbayernregion sind solche niedrigen Verdienste keine Seltenheit 
… aber auch 4€ Kaltmiete oder 45€/m² Baugrund auch nicht.

von Jo S. (Gast)


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Henry G. schrieb:
> wieder Geschichten aus dem Paulanergarten

Der Gehaltssprung von 52k€ auf 72k ist schon außergewöhnlich. Er hat 
aber bereits 5 J. BE und ist beim Konzernunternehmen schon 
eingearbeitet. Also ist EG10 gerechtfertigt und somit sind die 72kE 
realistisch.


> Meine Entwicklung : 38k€ Die ersten 3 Jahre, 42k 4.Jahre,
> Firmenwechsel(befristet, es war mir egal, ich wollte unbedingt als
> Hardwareentwickler arbeiten) 48k--->52k bei DL---> Übernahme Konzern
> 72k 5.Jahre.

von Jo S. (Gast)


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k5 s. schrieb:
> Jetzt habe ich 72 000 k  und bin sehr zufrieden

Gut gemacht, gratuliere!

Jo S.

von Heinz Becker (Gast)


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Jo S. schrieb:
> In der Ostbayernregion sind solche niedrigen Verdienste keine Seltenheit
> … aber auch 4€ Kaltmiete oder 45€/m² Baugrund auch nicht.

Da gibts aber auch keine Firmen die Ing. suchen, eher Kartoffelsortierer 
aus Polen.

von mastermind (Gast)


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Peter schrieb:
> Finde die Diskussion witzig. Was sollen denn WiWI Studenten sagen,
> die dauerhaft als DL bzw „Consultants“ arbeiten bei den den Big3? Ist
> das auch unter deren Würde?

@Henry: Klar, deswegen habe ich den Zusatz noch hinzugefügt. Ich hab nur 
den Eindruck, dass der Kollege sich hier vom Image des Konzerns und dem 
vermeintlich hohen Gehalt blenden lässt. Er ist im Zweifelsfall halt der 
erste der geht, noch weit über seine eigentliche Probezeit hinaus.

@Peter: Nein, witzig finde ich das nicht und dein Vergleich finde ich 
absolut unpassend. Ein Consultant im WIWI-Bereich ist etwas ganz 
anderes, als ein Ingenieur, der über einen Dienstleister als 
Leiharbeiter an (z.B.) Daimler verliehen wird. Ein UB oder SAP Berater 
ist doch kein Leiharbeiter. Die reisen zwar viel und arbeiten an sich 
regelmäßig ändernden Arbeitsorten, aber sie sind doch in der Regel fest 
bei ihren Arbeitgebern beschäftigt.

@Friedrich: Die Geschichten mit den schnellen Übernahmen glaubst du doch 
nicht wirklich, oder? Wahrscheinlich haben sie dir diese Märchen beim 
Dienstleister aufgetischt.

von lma0 (Gast)


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Kann dir doch egal sein. Man hat nach Gehalt gefragt und der Kollege hat 
sein Gehalt genannt. Die Frage ob Work-Life Balance mit in der Rechnung 
vorkommen wurde nie gestellt.

Jedem das Seine.

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