Gast
#4948274
Hallo, hier kann man online ein paar Persönlichkeitstests machen, die auch gerne in Bewerbungen vorkommen (nach meinem Wissen besonders der B5T). https://www.psychomeda.de/online-tests/ Viel Spaß :-)
Beitrag #4948501 wurde von einem Moderator gelöscht.
precht schrieb im Beitrag #4948501: > Welche Personaler-Vogel benutzt solche Tests, um geeignete Informatiker > und Ingenieure zu finden? Mit einem Gespräch kommt man weiter. Da findet man recht gut raus, ob einer nun eher Introvertiert ist oder Extrovertiert, der Eigenbrötler oder der Teamplayer, ... und ob er gut ins die Firma passt. Leihbuden machen schon mal solche Tests. Große Neuigkeiten kommen da nicht raus.
Gast
#4948620
Wie lange soll man denn damit seine Freizeit verplempern?
Gast
#4948649
Ich finde solche Tests zur persönlichen Unterhaltung ganz witzig. Manchmal erlebt man auch ziemliche Überraschungen beim Ergebnis. Der B5T wird auch Big-Five-Test genannt. Je nachdem, wo man sich bewirbt, kann er einem durchaus vor die Nase flattern. http://career-test.de/einstellungstest/big-five-persoenlichkeitstest.html Mitunter werden soche Tests auch auf innere Konsistenz ausgewertet, sprich: Mogeleien zum eigenen Vorteil können durchaus auffallen. Um J. Bergmann zu zitieren: Der Eindruck, die Psychologie betreibe ihr Geschäft zum Wohle des einzelnen Menschen, täuscht.
Gast
#4948650
https://de.wikipedia.org/wiki/Rorschachtest#/media/File:Rorschach1.jpg "Was sehen Sie?" "Ich sehe einen Personaler, der von einem LKW plattgemachr wurde."
Gast
#4948661
"Hochsensibilität" find ich cool. Das wird kein Personaler mögen: Großraumbüro zu laut, zu kalt, ...
Jan schrieb: > Ich finde solche Tests zur persönlichen Unterhaltung ganz witzig. Ja OK, zur persönlichen Belustigung, aber i.a. ist das zur Befriedigung der Neugier von Personalern. Ich hasse an solchen Fragen - das JA oder Nein. Sie sind ein Team-Player? JA: TEAM = Toll Ein Anderer Machts - kriegt alleine nix hin. NEIN: Einzelgänger, will mit anderen nichts zu tun haben.
Gast
#4948685
Rick M. schrieb: > Ich hasse an solchen Fragen - das JA oder Nein. > > Sie sind ein Team-Player? > JA: TEAM = Toll Ein Anderer Machts - kriegt alleine nix hin. > NEIN: Einzelgänger, will mit anderen nichts zu tun haben. Und wenn man beides ankreuzt, gilt man gleich als renitent.
"Sie sind oft direkt und weniger diplomatisch. Sie gelten nicht als Team-Player." oh mein gott jetzt wird mir so einiges klar ;o)
Sina A. schrieb: > "Sie sind oft direkt und weniger diplomatisch. Sie gelten nicht als > Team-Player." > > oh mein gott jetzt wird mir so einiges klar ;o) Als Sklaventreiber sehr gut geeignet!
Gast
#4949379
Jan schrieb: > Mogeleien zum eigenen Vorteil können durchaus auffallen. Und die Firmen mogeln nicht?
Gast
#4949381
Cyborg schrieb: > Jan schrieb: >> Mogeleien zum eigenen Vorteil können durchaus auffallen. > > Und die Firmen mogeln nicht? Was willst du da mogeln? Ein Vertrieblertyp ist nicht unbedingt geeignet als Tüftler und umgekehrt.
Cyborg schrieb: > Wie lange soll man denn damit seine Freizeit verplempern? Als wenn es dir als Hartzer an Freizeit mangeln würde...
Gast
#4950019
Cyblord -. schrieb: > Als wenn es dir als Hartzer an Freizeit mangeln würde... Auf jedem Fall mangelt es dir an Umgangsformen.
Gast
#4952771
Cyborg schrieb: >> Als wenn es dir als Hartzer an Freizeit mangeln würde... > > Auf jedem Fall mangelt es dir an Umgangsformen. Das ist bei diesem Cyblord oder Cyborg oder Michael Lieter, wie er sich immer nennt, nichts Neues. Vermutlich ein Türke! Hetzen, Hetzen immer schön Hetzen. P.S. Erdogan's Haupt-TV-Sender hat gestern einen Bericht gebracht, nachdem ausgehend von der Rammstein Airbase Terroristen unterstützt werden. Mit gefälschtem Live-Report vorort und Interview mit einem "Informanten". Die wohl wichtigste Frage bei Einstellungstests wird in Zukunft die Art und Weise sein, wie Menschen Medien konsumieren und von wem sie sich beeinflussen lassen.
Gast
#4952808
Gagamel schrieb: > Die wohl wichtigste Frage bei Einstellungstests wird in Zukunft die Art > und Weise sein, wie Menschen Medien konsumieren und von wem sie sich > beeinflussen lassen. Gibts dann ein zertifiziertes Maas-Kahane-Siegel, welches man vorlegen kann und zertifiziert, dass man nur staatlich geprüfte Medien konsumiert? :)
Gast
#4953551
"Ihre Schwächen: wenig kooperativ und sozial orientiert" Oh je. Was soll ich jetzt machen? Würde dem Erfinder des Tests gerne mal meine Meinung sagen!!!
Gast
#4955067