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Datum: 07.02.2010 10:20
Ich habe mit der oben genannten Personalberatung folgende Erfahrung gemacht: Beworben auf eine Stelle, gute Resonanz und großes interesse dieser Agentur. Dann ein längeres Telefongespräch mit dem Vermittler, hat sich dann fast als 'Gebongt' angehört. Ein paar Tage später dann eine sehr formlose Absage (nicht mal von Ihm gemailt) -- nach monatelangem Nachtelefonieren ist der Ansprechpartner nicht zu erreichen, auch auf die Mail reagiert der nicht. Na ja man will doch kurz wissen an was es lag, zu teuer - Qualifikation nicht ausreichen usw. das ist doch kein Akt und auch in ein paar Sätzen einzubringen. Vor allem dann wenn Gespräche oder gar Vorstellungsgespräche gemacht wurden, bei einer einfachen Bewerbung per Mail oder Post würd ich ja nicht mosern! * das kommt einem vor wie ein 'Adressensammler' wo dann alle Bewerber mit einer Rundmail verabschiedet werden. * die Anzeige ist immer noch seit mindestens 1/2 Jahr ausgeschrieben. monster... grüssle fredy
Datum: 09.02.2010 18:44
Die Zeitarbeitsfirmen sind doch alle so. Betrachte die Absage als Kompliment, dass die deinen Lebenslauf nicht ruinieren wollen und deine Würde unantastbar bleibt.
Datum: 10.02.2010 00:11
>das kommt einem vor wie ein 'Adressensammler' wo dann alle >Bewerber mit einer Rundmail verabschiedet werden. >die Anzeige ist immer noch seit mindestens 1/2 Jahr ausgeschrieben. >monster... Kannste verbrennen, sowas. Kommt bei mir auch fast täglich aus den automatisierten Stellenangeboten von Monster. Da kannst du dir schon an 5 Fingern abzählen, was da für Fluten an Bewerbungen eingehen.
Datum: 17.02.2010 10:16
Ich habe mit der Vesterling Niederlassung München Erfahrungen gesammelt: nach einer Online-Bewerbung auf eine Stelle wurde ich zu einen Gespräch mit einem Vesterlin-Mitarbeiter eingeladen, der mir dann 3 Stellen vorgeschlagen hat. 2 hätten mir gefallen, eine davon hat leider die Ausschreibung komplett geändert so dass nur eine übrig blieb. Die haben mich nach einem Telefoninterview auch eingeladen, leider habe ich die Stelle nicht bekommen (da war ich auch etwas selber schuld). Der Kontakt mit dem Versterling-Mitarbeiter war sehr gut, ich wurde immer sofort informiert wenn sich Änderungen ergeben haben oder eine Rückmeldung vom suchenden Unternehmen kam. Übrigens ist Vesterling ein Vermittler und keine Zeitarbeitsfirma. Der Fairness halber muss ich aber sagen das ich eine Werkstudentin bei Vesterling gut kenne und dies gleich in der ersten Bewerbung mit angegeben habe. Mag sein dass man dann anders behandelt wird...
Datum: 17.02.2010 10:18
Nachtrag: wenn ich mich recht erinnere kamen die Mails immer vom Vesterlinchef, gesendet als "on behalf of..."
Datum: 17.02.2010 10:42
Dieses Abschirmverhalten ist auch bei anderen Firmen, die auch direkt beschäftigen, zu beobachten. Man kann das ganze nur als Würdelos betrachten da man dort offensichtlich nicht als Mensch sondern nur als Ware betrachtet wird. Solche Firmen sollte man meiden wie die Pest.
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