Servus zusammen, ich hoffe ihr könnt mir behilflich sein. Undzwar geht es um einen IGM-Grosskonzern in Bayern, bei dem ich demnächst ein Vorstellungsgespräch habe. Da wird dann natürlich die Frage des Gehalts aufkommen, und da ich bisher noch in keinem IGM-Konzern gearbeitet habe, wollte ich mich hier mit euch kurzschließen. Es handelt sich um eine Stelle für Softwareentwickler, hauptsächlich C++, und es wird mindestens 3 Jahre BE gefordert, die ich genau habe. Ich schwanke hier zwischen ERA 10 und 11. Was glaubt ihr, wo die Einstufung hier liegen wird und ich (im Normalfall) werde rausholen können?
Konfuzius schrieb: > Ich schwanke hier zwischen ERA 10 und 11. Was glaubt ihr, wo die > Einstufung hier liegen wird und ich (im Normalfall) werde rausholen > können? Sei froh rein zu kommen! Ansonsten: "Undzwar geht es um einen IGM-Grosskonzern in Bayern, bei dem ich demnächst ein Vorstellungsgespräch habe." WO? ERA 10 bekommen Erfahrene. ERA 11 ist schon sehr gut!
Beides möglich. Da aber immer alle das maximale rausholen wollen, wirst du doch eh 11 fordern, aber bei 10 trotzdem froh sein deutlich mehr zu bekommen als bisher. Oder hab ich unrecht?
"Sei froh rein zu kommen!" Naja, soll ich jetzt EG 7 fordern, nur um drinnen zu sein =) Im Raum Nürnberg. Naja es macht für mich nur Sinn EG 11 zu fordern, wenn es auch Realistisch ist. Und ja, ich wäre auch mit EG 10 zufrieden, aber mit EG 11 zufriedener =)
10 ist schon gut für 3 Jahre BE. Klar bekommt man das auch mal zum Einstieg, aber da muss man schon Glück haben. Und das bedeutet auch nicht, dass man mit 3 Jahren BE dann gleich 11 kriegt. EG 10 ist mit einer halbwegs guten Bewertung immerhin auch >70k.
Konfuzius schrieb: > "Sei froh rein zu kommen!" > Naja, soll ich jetzt EG 7 fordern, nur um drinnen zu sein =) Nee, damit bist du draußen, weil offensichtlich keine Ahnung, kein Selbstbewusstsein oder andere Macken. Für eine Einschätzung, wie "realistisch" das ist, fehlen zu viele Angaben. Das ist alles Kaffeesatz-Lesen. Das wirklich beste wäre, einen Freund in dem Unternehmen zu haben, der die Bewertung der Stelle in der internen Ausschreibung sehen kann...
Leider kenne ich keinen der dort arbeitet, ansonsten hätte ich denjenigen schon gefragt. Naja ok, das klingt schon, als ob EG10 realistischer ist. EG 11 aber auch nicht komplett unrealistisch. Noch was. Würdet ihr denn sagen, ich möchte Summe X haben oder gleich EG 10, da die sowieso nach Tarif zahlen?
Konfuzius schrieb: > Es handelt sich um eine Stelle für Softwareentwickler, hauptsächlich > C++, und es wird mindestens 3 Jahre BE gefordert, die ich genau habe. > > Ich schwanke hier zwischen ERA 10 und 11. Mit oder ohne Studium? Ohne sicher <10.
Conti zahlt die 10. Siemens je nach stelle wohl die 11, denn 10 kann man dort schon zum einstieg benommen.
Cha-woma M. schrieb: > Konfuzius schrieb: >> Im Raum Nürnberg. > > = Siemens. > > Ohne Vitamin B, max ERA10! Das ist ein altes Gerücht. Siemens hat das Zeitalter der Seilschaften hinter sich gelassen, das ist nicht mehr so wie früher.
Danke schonmal für die Antworten. Wie aber handhabt ihr denn folgendes ? "Noch was. Würdet ihr denn sagen, ich möchte Summe X haben oder gleich EG 10, da die sowieso nach Tarif zahlen?"
Konfuzius schrieb: > Danke schonmal für die Antworten. > Wie aber handhabt ihr denn folgendes ? > "Noch was. Würdet ihr denn sagen, ich möchte Summe X haben oder gleich > EG > 10, da die sowieso nach Tarif zahlen?" Also als es bei mir um dieses Thema ging, wurde mir von der Personalerin die EG Stufe, in diesem Fall auch EG10 zugewiesen. Im Normalfall dann mit 0% Leistungszulage. Diese konnte ich auf 3,6% aufstocken, da mein vorheriges Gehalt schon etwas über EG10 0% lag. Da im Konzern jegliche Stelle bewertet wird (mit Endeinstufung), solltest du je nach Berufserfahrung eben schon EG10 verlangen und bestenfalls noch eine Leistungszulage fordern. Hängt natürlich von der Endbewertung ab. Bei mir ist bei EG11 schluss und dann kommt schon AT (Hessen). Gruß Scherrar
Bernd schrieb: > Siemens hat das Zeitalter der Seilschaften > hinter sich gelassen, das ist nicht mehr so wie früher. Ok, also ERA 9.
Die Ziel EG steht immer nur im Intranet... Externe sehen diese nicht.
Antimedial schrieb: > 10 ist schon gut für 3 Jahre BE. Klar bekommt man das auch mal zum > Einstieg, aber da muss man schon Glück haben. Und das bedeutet auch > nicht, dass man mit 3 Jahren BE dann gleich 11 kriegt. > > EG 10 ist mit einer halbwegs guten Bewertung immerhin auch >70k. 70K für ein bisschen C++ Programmierung?
1 | C-Code |
schrieb: > Antimedial schrieb: >> 10 ist schon gut für 3 Jahre BE. Klar bekommt man das auch mal zum >> Einstieg, aber da muss man schon Glück haben. Und das bedeutet auch >> nicht, dass man mit 3 Jahren BE dann gleich 11 kriegt. >> >> EG 10 ist mit einer halbwegs guten Bewertung immerhin auch >70k. > > 70K für ein bisschen C++ Programmierung? Im Konzern locker drin nach 3 Jahren, auch als Sachbearbeiter. Zum Einstieg EG9.
Scherrar schrieb: > C-Code schrieb: >> Antimedial schrieb: >>> 10 ist schon gut für 3 Jahre BE. Klar bekommt man das auch mal zum >>> Einstieg, aber da muss man schon Glück haben. Und das bedeutet auch >>> nicht, dass man mit 3 Jahren BE dann gleich 11 kriegt. >>> >>> EG 10 ist mit einer halbwegs guten Bewertung immerhin auch >70k. >> >> 70K für ein bisschen C++ Programmierung? > > Im Konzern locker drin nach 3 Jahren, auch als Sachbearbeiter. > Zum Einstieg EG9. Da sehe ich noch viel Einsparpotential für Joe!
Autor schrieb: > Die Ziel EG steht immer nur im Intranet... Externe sehen diese > nicht. Jupp, die steht nur Intern. Wenn die Stelle einen erfahrenen Diplom (Univ.) oder Master erfordert, dann würde ich schon die EG11 anpeilen. Einstieg für Master ist immerhin in EG10. Wenn die "nur" einen Bachelor suchen, dann eher EG10.
1 | C-Code |
schrieb: > Da sehe ich noch viel Einsparpotential für Joe! Einsparen? Der verbrennt doch lieber die Kohle , siehe dresser rand!
Franz Eder schrieb: > Wenn die Stelle einen erfahrenen Diplom (Univ.) oder Master erfordert, > dann würde ich schon die EG11 anpeilen. Einstieg für Master ist immerhin > in EG10. > Wenn die "nur" einen Bachelor suchen, dann eher EG10. Wie meinen hier ERA ned TvöD.
Cha-woma M. schrieb: > Franz Eder schrieb: >> Wenn die Stelle einen erfahrenen Diplom (Univ.) oder Master erfordert, >> dann würde ich schon die EG11 anpeilen. Einstieg für Master ist immerhin >> in EG10. >> Wenn die "nur" einen Bachelor suchen, dann eher EG10. > > Wie meinen hier ERA ned TvöD. Ich auch, sollte dir klar sein, da Master im öD nicht in EG10 anfangen... IGM Bayern EG9 -> frische Bachelor (oft auch erfahrene Meister, Techniker, Fachwirte,etc) IGM Bayern EG10 -> frische Master oder erfahrene Bachelor.
EG 10 sind aber keine 70k? Höchstens mit 40h. Kriegt man aber nicht so einfach. Für eine einfache Programmiertätigkeit ist Eg11 die Zieleinstufung. Ich denke nicht dass du 11 direkt bekommst, aber möglich ist alles... Tia Portal Entwicklung?
Autor schrieb: > EG 10 sind aber keine 70k? > Höchstens mit 40h. Kriegt man aber nicht so einfach. Oder einer überdurchschnittlichen Leistungszulage. 14% wäre nach 3 Jahren knapp 65.000 28% (also max) wäre nach 3 Jahren 72.500 Da muss man schon gut rankloppen (oder Glück haben)
Franz Eder schrieb: > Autor schrieb: > EG 10 sind aber keine 70k? > Höchstens mit 40h. Kriegt man aber nicht so einfach. > > Oder einer überdurchschnittlichen Leistungszulage. > 14% wäre nach 3 Jahren knapp 65.000 > 28% (also max) wäre nach 3 Jahren 72.500 > > Da muss man schon gut rankloppen (oder Glück haben) Dass Leistungszulage auf Leistung beruht ist ein Märchen :D. In der Realität wird sie nach Betriebszugehörigkeit und Nasenfaktor gestaffelt.
Kommt sicher auch vor, als ich noch bei Bosch war, war es jedenfalls schon auch nach Leistung. Wobei ich fand, dass sich das bei uns damals nicht so gelohnt hat, statt also vielleicht 20% anzugrasen und dafür jede Woche paar Überstunden zu machen (und die sich dann auszahlen zu lassen) habe ich lieber meine 10-14% genommen und meine 35h gut und sauber gearbeitet, aber auch nicht mehr erfüllt. Bei damals EG8 hat sich das auch nicht sooo gelohnt. Mit 50.000 für 35h als Facharbeiter war ich auch zufrieden. Schade, dass mir die Arbeit nicht mehr gefallen hat, sonst wäre ich heute vermutlich in EG9, so muss ich erst noch ein paar Jahre die Stufen im öD aufsteigen um da wieder hinzukommen. Naja Geld ist auch nicht alles.
Autor schrieb: > EG 10 sind aber keine 70k? > Höchstens mit 40h. Kriegt man aber nicht so einfach. > > Für eine einfache Programmiertätigkeit ist Eg11 die Zieleinstufung. Ich > denke nicht dass du 11 direkt bekommst, aber möglich ist alles... > > Tia Portal Entwicklung? Dann halt Eg11 fordern und EG10 bekommen, oder ? =) Kann man sich nicht aussuchen ob 35h oder 40h ?
Bei uns damals gab es selten 40h. Darf auch nur ein Teil und der Betriebsrat müsste zustimmen. War schwierig das zu bekommen.
Bosch hat da inzwischen ein schönes Modell, man kann sich alle 2 Jahre entscheiden, ob 35h oder 40h. Mit den 5 Stunden kann man dann entweder a) Langzeitkonto füllen b) auszahlen c) 50:50 auszahlen/Langzeitkonto
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